Aide-soignant H/F

LNA Health; Nice; Sur place; EUR 23 000 - 27 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Mutuelle

Repas faits-maison

Prime d’embauche

Prime transport 75%

Évolution de carrière

Résumé du poste

La résidence La Villa de Rimiez, faisant partie du groupe LNA Santé, recrute un(e) Aide-soignant(e) H/F en CDI à temps plein. Le planning s’étend de 08h à 20h avec 2 heures de pause et un roulement sur les weekends.

Vous serez encadré par un Aide-Soignant Référent et bénéficierez d’un accompagnement personnalisé à l’arrivée. Rémunération mensuelle brute à partir de 2 220 € avec indemnités dimanche et prime ASG mensuelle, reprise d’ancienneté et primes liées à l’embauche et au transport.

Qualifications

• Aucune mention de logiciels ou outils spécifiques.

Responsabilités

• Travailler sous la supervision d’un Aide-Soignant Référent et bénéficier d’un accompagnement personnalisé.
• Participer à l’accueil et à l’intégration des nouveaux équipes et résidents.

Connaissances

Aide-soignant référent collaboration

Formation

Diplôme d’Aide soignant / AMP / AES acquis

Description du poste

A La Villa de Rimiez, nous sommes à la recherche d'un poste Aide-soignant H/F en CDI temps plein.

Votre planning : 08h-20h ; 2h de pause ; roulement d’un weekend sur 2 travaillé.

Le poste

Chaque unité de vie est sous la responsabilité d’un Aide-Soignant Référent, qui vous aidera au quotidien dans votre travail et vous aurez un accompagnement personnalisé dès votre arrivée (doublure, intégration et rencontre avec nos chefs de service…).

Rémunération mensuelle brute

• 2220€ (dont SEGUR)

• indemnités dimanche (50€) donc 100€ pour 2 dimanches par mois prévu dans votre cycle

• Prime ASG de 90€/mois (sous réserve du diplôme d’assistant de soins en Gérontologie)

• Heures supplémentaires rémunérées et majorées

• reprise d’ancienneté à 100% (18,01€ / année d'ancienneté dans le métier)

• UNE PRIME A L'EMBAUCHE d'un montant attractif vous sera versé : la première moitié après la période d'essai et la seconde moitié à 6 mois.

Chaque salarié peut prétendre à une prime annuelle de participation et intéressement versée au mois d’avril.

Les bonus du quotidien :

• Prime transport 75 %

• Repas faits-maison à 2.80€

• Intégrer LNA Santé c’est aussi : Mutuelle - CSE - Parcours d’intégration personnalisé - Possibilité d’évolution de carrière - Formations interne - Ecole de formation…. Chez nous, vous aurez la possibilité d’évoluer et de vous former tout au long de votre carrière.

Profil Recherché

• Diplôme d’Aide soignant / AMP / AES acquis

• Les nouveaux diplômés sont les bienvenus !

• Tous nos postes sont ouverts aux travailleurs en situation de handicap.

Notre établissement

Nous accueillons au quotidien 112 résidents répartis en 6 unités de vie. Impliqués dans les thérapies non-médicamenteuses, nous disposons d’un espace Snoezelen, ainsi que d’une balnéothérapie pour le bien-être de nos résidents.

Notre Ehpad est accessible en transport en commun (préciser) et dispose d’un parking pour notre équipe.