Aide-soignant en EHPAD - Nuit

Groupe EMERA; Chambéry; On-site; EUR 21,000 - 27,000; Full time

Benefits offered by this job

Rémunération attractive

Épargne salariale

SEGUR

Reprise ancienneté

Repas gastronomiques sur place

Job summary

Groupe EMERA recherche un aide-soignant(e) afin d’assurer la surveillance de l’état de santé des résidents et de pratiquer les soins d’hygiène et de confort. Vous accompagnerez les résidents dans leurs actes de la vie quotidienne et veillerez à leur bien-être et à leur sécurité, tout en privilégiant le lien social au sein de la structure.

Vous serez intégré(e) à une équipe et travaillerez en autonomie avec le soutien de l’établissement, dans un cadre favorisant l’évolution professionnelle et la

Qualifications

• Titulaire du DEAS ou DEAES Structure.
• Sens du relationnel et capacité à établir une relation de confiance.
• Capacité à travailler de manière autonome tout en étant impliqué(e) en équipe.

Responsibilities

• Assurer la surveillance de l’état de santé des résidents dans votre domaine d’intervention et identifier les situations d’urgence.
• Pratiquer les soins d’hygiène et de confort aux résidents en respectant leur autonomie.
• Aider et accompagner les résidents dans tous les actes de la vie quotidienne.
• Veiller au bien-être des résidents, à leur sécurité et au maintien du lien social.

Skills

Relationnel

Autonomie

Travail en équipe

Education

DEAS ou DEAES Structure

Job description

Vos missions principales sont :

• Assurer la surveillance de l’état de santé des résidents dans votre domaine d’intervention et identifier les situations d’urgence


• Pratiquer les soins d’hygiène et de confort aux résidents en respectant leur autonomie


• Aider et accompagner les résidents dans tous les actes de la vie quotidienne


• Veiller au bien-être des résidents, à leur sécurité et au maintien du lien social

Qualifications

• Vous êtes titulaire du DEAS ou DEAES Structure


• Sens du relationnel et capacité à établir une relation de confiance


• Capacité à travailler de manière autonome tout en étant impliqué(e) en équipe

Nos atouts :

• Rémunération attractive (fixe + épargne salariale, SEGUR, reprise ancienneté)


• Plannings optimisés (pas d’horaires coupés) et journées en 10h


• Possibilité au quotidien de profiter de repas gastronomiques préparés sur place par le chef de la résidence


• Un organisme de formation interne permettant des évolutions professionnelles

Nos engagements :

• Notre Credo : des valeurs fortes et un engagement RSE en matière de diversité, de handicap, d’âge et de développement durable.


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