Aide-soignant.e - Niort (79)

emeis; Niort; Sur place; EUR 18 787 - 22 504; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Prime dite de 13ème mois conventionnel

Titres Restaurants à tarif préférentiel

Accès facilité à la formation

Résumé du poste

Une résidence spécialisée en soins située à Niort recherche un.e Aide-Soignant.e motivé.e pour rejoindre son équipe. Vous serez chargé(e) de prendre soin des résidents en leur offrant soutien et soins d'hygiène, tout en collaborant avec une équipe pluridisciplinaire. Le poste propose un rythme de travail en 12 heures, avec un week-end sur deux travaillé, et une rémunération à partir de 1850€ brut par mois, plus divers avantages liés à un grand groupe.

Qualifications

• Titulaire d'un Diplôme d'État d’Aide-Soignant.e requis.
• Débutants bienvenus, expérience de stage appréciée.
• Qualités relationnelles et esprit d'équipe nécessaires.

Responsabilités

• Contribuer à l’accueil et l’information du résident et de son entourage.
• Observer l’état de santé du résident et dispenser les soins d’hygiène.
• Maintenir la continuité des soins par des observations précises.

Connaissances

Relations interpersonnelles

Dynamisme

Sens du service

Formation

Diplôme d'État d’Aide-Soignant.e

Description du poste

Overview

Située dans le quartier des Brizeaux à Niort, la Résidence de Sevret est un EHPAD de 80 lits, au cœur d'un parc arboré, offrant calme et sérénité. Nous accueillons des résidents autonomes, semi-valides et dépendants, et disposons de 3 Unités de Soins Adaptés pour les personnes atteintes de la maladie d\'Alzheimer. Rejoignez une équipe dynamique avec des opportunités de recrutement sur un rythme de travail en 12 heures.

Nous recherchons un.e Aide-Soignant.e motivé.e pour prendre soin des résident.e.s et de leur famille dans la durée, leur redonner le sourire.

Rémunération : A partir de 1850€ brut + ségur + reprise d\'ancienneté à 100%

Rythme de travail : 7h30/19h30, un week-end sur deux travaillé

En rejoignant EMEIS, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier également des avantages liés à un grand Groupe.

Avantages et conditions

• Prime dite de 13ème mois conventionnel
• Titres Restaurants ou restauration sur nos établissements à tarif préférentiel
• Accord d’entreprise permettant la réalisation d’heures supplémentaires au-delà du contingent conventionnel
• Subrogation
• Accord d’intéressement
• Primes de cooptation
• Services à taille humaine : un management de proximité, un esprit d’équipe et d’entraide entre collègues
• Avantages CSE en région et CSE Central
• Accès facilité à la formation (possibilités de financement de DU par exemple)
• Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique et professionnelle) : possibilité d’évolution vers différentes spécialités de soins et vers des fonctions d’encadrement (IDEC, responsable de soins, direction d’établissement)
• Procédures qualité et méthodes innovantes pour une prise en charge de qualité

Missions principales

• Contribuer à l’accueil et l’information du résident et de son entourage
• Observer l’état de santé du résident, dispenser les soins d’hygiène, l’accompagner dans la durée (dans ses déplacements, dans sa bonne installation…)
• Recueillir et transmettre les observations afin de maintenir la continuité des soins

Profil et qualifications

Niveau d’études min. requis : titulaire du Diplôme d’État d’Aide-Soignant.e

Niveau d’expérience min. requise : les débutant.e.s sont les bienvenu.e.s, que vous ayez une expérience de stage ou non.

Vous aimez prendre soin de nos ainés ? Vous recherchez l’utilité au quotidien et la continuité dans la prise en charge ? Vous appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire ? Vous disposez de qualités relationnelles, d’un dynamisme et d’un sens du service.

Nos opportunités s’adressent aux professionnels de tous horizons : nous sommes attentifs à proposer un environnement de travail favorable à tous, qui donne les moyens de bien exercer son métier et qui met en place les aménagements et l’accompagnement à la prise de poste nécessaires.

Ce que nous offrons
Un projet professionnel vous permettant de développer vos compétences dans la prise en charge médicale de la personne âgée et vous offrant des perspectives de formation et d\'évolution.