Aide-soignant / Aide-soignante - EHPAD Picasso

Vyv3 Cda; Angers; Hybrid; EUR 18,000 - 21,000; Full time

Benefits offered by this job

Transport remboursé

Repas sur place

Mutuelle semi-familiale

Prime mobilité douce

Avantages CSE

Aides au logement

Réductions Écouter Voir

Job summary

Nous recrutons un(e) aide-soignant(e) pour l’EHPAD Picasso à Angers, au sein du groupe VYV3 Pays de la Loire. CDI à temps partiel 70% (en moyenne 24h30/semaine), avec des horaires adaptés et un démarrage possible immédiat.

Profitez d’un parcours d’intégration, d’une équipe soignante complète et d’avantages tels que le transport remboursé, repas sur place à petit coût, mutuelle et aides au logement. Rejoignez un établissement mutualiste engagé pour les résidents et les équipes.

Qualifications

• Vous devez être diplômé·e aide-soignant·e.

Responsibilities

• Une prise de poste accompagnée : période de doublure prévue à votre arrivée.
• Une organisation du travail pensée pour vous : la majorité des chambres sont équipées de rails au plafond pour faciliter les transferts.
• Une équipe soignante complète : médecin coordonnateur, psychomotricienne, psychologue et une infirmière coordinatrice en soutien.
• Être aide-soignant·e chez VYV3 Pays de la Loire, c’est travailler en équipe dans un environnement structuré au bénéfice des résidents et de leur famille.

Education

Diplôme d'État d'aide-soignant(e)

Job description

Aide-soignant / Aide-soignante - EHPAD Picasso

Rejoindre VYV3, c’est intégrer une structure mutualiste privée à but non-lucratif. A travers nos établissements médicosociaux, nous œuvrons pour une santé de qualité pour tous en offrant des réponses de proximité, personnalisées et adaptées à tous les âges de la vie.

Le Groupe VYV cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des travailleurs handicapés.

Description de la mission

Nous recherchons un·e aide-soignant·e pour rejoindre l’équipe de l’EHPAD Picasso à Angers.

Situé dans le quartier vivant et commerçant des Justices, à deux pas du centre-ville d’Angers et en bordure de Trélazé, l’EHPAD Picasso est un établissement à taille humaine… mais aux projets d’envergure ! Nos horaires sont compatibles avec les lignes de bus, que vous soyez du matin, du soir ou de nuit.

Ici, pas de routine ! Notre offre est large et adaptée à tous les besoins :

Hébergement permanent (50 places)

Unité protégée (10 places)

Hébergement temporaire (10 places)

Accueil de jour (13 places)

Centre de ressources territorial accompagnant 30 bénéficiaires à domicile

SSIAD également géré par VYV3 Pays de la Loire

Notre Comité de Direction est stable, tout comme notre équipe, complète et bienveillante : médecin coordonnateur, psychologue, psychomotricienne… Il ne manque plus que vous! Nous vous intégrons pleinement aux projets sous forme de groupe de travail pour décider ensemble de l’avenir de l’établissement.

Chaises Raizer, rails de transfert dans la majorité des chambres, espaces pensés pour le confort des professionnels comme des résidents.

Notre ADN : l’innovation, la démarche projet et l’implication de chacun. Plusieurs salariés sont référents sur des sujets clés et assurent formation et sensibilisation en interne.

Si vous souhaitez plus d’informations sur l’établissement, vous pouvez cliquer ici: EHPAD - Picasso

Nous n’allons pas vous détailler vos missions dans le moindre détail : vous les connaissez certainement mieux que nous! En revanche, votre métier chez nous c’est:

Une prise de poste accompagnée : période de doublure prévue à votre arrivée

Une organisation du travail pensée pour vous : la majorité des chambres sont équipées de rails au plafond pour faciliter les transferts ; les résidents les plus autonomes sont orientés vers des chambres sans rails

Une équipe soignante complète : médecin coordonnateur, psychomotricienne, psychologue, et une infirmière coordinatrice, Dounia, qui sera votre manager!

Une structure mutualiste, non lucrative : nos priorités sont nos résidents et nos soignants – l’ensemble des bénéfices sont réinvestis à destination des établissements

Des possibilités d’évolution : nous vous donnons la possibilité d’évoluer en interne sur d’autres établissements, secteurs ou métiers

Un groupe présent dans toute la région : possibilité de changer de lieu de travail sans changer d’employeur (370 établissements dans la région)

Rémunération & conditions

CDI temps partiel 70% – 24h30/semaine en moyenne – à pourvoir dès que possible

1 week-end sur 2 travaillé - début maximum 6h45 et fin maximum 21h15 - journée de 7h en continue

• Pour un 70% : 1 640€ brut mensuel pour un·e jeune diplômé·e – 1 777€ brut mensuel pour 10 ans d’expérience – 1 914€ brut mensuel pour 20 ans d’expérience (incluant primes SEGUR et décentralisée, hors dimanche et jour férié travaillé)

100% de reprise d’ancienneté pour emploi équivalent

Vos avantages

• Transport remboursé à 75%
• Repas complet sur place à moins de 3€
• Mutuelle semi-familiale attractive (reste à charge : 24,55€)
• Prime mobilité douce jusqu’à 450€/an
• Avantages CSE (chèques vacances, cadeaux, loisirs…)
• Aides au logement (Action Logement)
• Jusqu’à -30% chez Écouter Voir pour vous et votre famille

La personne qu’on recherche

Vous êtes impérativement diplômé·e aide-soignant·e

Si une expérience confirmée facilitera votre intégration, nos équipes prendront cependant le temps de vous former et de vous accompagner pour vous permettre de monter sereinement en compétences

Être aide-soignant·e chez VYV3 Pays de la Loire, c’est faire le choix de travailler au quotidien en équipe dans un environnement structuré au bénéfice des résidents et de leur famille.

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