Agent technique (H/F)

France Travail; Bègles; Sur place; EUR 22 000 - 26 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Mutuelle groupe

Carte restaurant

Remboursement transports

Congés annuels

Congés menstruels

RTT

Résumé du poste

France terre d'asile, Centre d'accueil de Bègles (Cada), recherche un Employé qualifié pour assurer la maintenance technique, l'entretien et l'équipement des logements et locaux.

Vous devez posséder CAP/BEP ou Bac en maintenance, habilitation électrique et une Certification Prévention et secours civique. Contrat CDD 39h/semaine, salaire mensuel brut de 2125 €. Avantages: mutuelle, tickets restaurant, remboursement des transports, 6 semaines de congés, RTT.

Qualifications

• Diplôme CAP/BEP ou Bac dans la filière maintenance.
• Certification Prévention et secours civique obligatoire.
• Habilitation électrique requise.

Responsabilités

• Réaliser les travaux de maintenance de premier niveau et réparations.
• Contrôler le bon état des logements et équipements.
• Établir les états des lieux et suivre les réfections.
• Assurer l'entretien des véhicules de service et la logistique.
• Gérer les achats, stocks et approvisionnements.

Connaissances

Autonomie

Diagnostiquer pannes

Entretien maintenance

Gestion des stocks

Formation

CAP/BEP ou Bac maintenance

Certification Prévention et secours civique

Habilitation électrique

Outils

Permis B

Description du poste

Créée il y a plus de 50 ans, France terre d'asile défend les droits des personnes exilées à l'échelle nationale et européenne à travers des actions de plaidoyer et de sensibilisation. L'association accompagne les demandeurs d'asile, personnes réfugiées et mineurs non accompagnés en leur offrant accueil, hébergement et soutien dans leurs démarches administratives, sociales et d'intégration.ContexteLe Cada de Bègles accueille 180 demandeurs d'asile. Il développe un projet destiné aux femmes d'autonomisation par l'apprentissage du Français. Par ailleurs, près de la moitié des personnes accompagnées dans le centre sont des enfants. Ces derniers sont toujours placés sous la responsabilité de leurs parents.Vos missionsAu sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous assurez la maintenance technique, l'entretien et l'équipement des logements, bureaux et locaux d'un établissement ou d'un dispositif. Vos missions principales sont les suivantes :Maintenance, entretien et logistiqueRéaliser les travaux de maintenance de premier niveau (réparations, dépannage, entretien) ;Identifier les besoins de remise en état des logements et locaux ;Contrôler le bon état des équipements et le respect des règles de sécurité ;Établir les états des lieux des logements et locaux ;Participer à l'installation, l'aménagement et l'équipement des logements et bureaux ;Effectuer le transport et la manutention de matériels et équipements ;Assurer l'entretien et le suivi technique des véhicules de service ;Réaliser les achats, gérer les stocks et assurer les approvisionnements ;Demander des devis pour les travaux, réparations et installations.Accompagnement des usagers et suivi des activitésSensibiliser les usagers au bon usage des équipements ainsi qu'au respect des règles de sécurité et de cohabitation ;Rédiger les écrits professionnels et renseigner les outils de suivi.Cette liste n'est pas exhaustive, d'autres missions en lien avec le poste pourront vous être confiées.CDD temps plein (39h/semaine) à pourvoir dès que possible et au minimum jusqu'au 30.09.2026. Salaire de 25 506€ bruts annuels.FormationVous êtes titulaire d'un diplôme de niveau CAP/BEP ou Bac dans la filière de la maintenance (bâtiments.). Vous attestez d'une Certification Prévention et secours civique ainsi que d'une habilitation électrique.CompétencesVous savez accueillir, informer et orienter une personne. Vous savez diagnostiquer une panne sur une installation, intervenir pour réaliser des travaux. Enfin, vous savez gérer des stocks et approvisionnements.ConnaissancesVous connaissez les règles d'hygiène, de maintenance et de sécurité s'appliquant à un logement, vous savez mener des travaux d'entretien en plomberie, électricité et peinture.Salaire ou indemnités2125€ bruts mensuels selon Convention Collective France terre d'asile et expérience (complément Ségur inclus).AvantagesMutuelle groupe, carte restaurant (10 € par jour travaillé, prise en charge à 60 % par l'employeur), remboursement à 50% des transports en commun, 6 semaines de congés annuels, 16j/an de congés menstruels possibles, 20 RTT/an.Conditions d'exerciceDéplacements professionnels à prévoir.Liens fréquents avec les usagers.Gestes et postures de précaution.Permis B nécessaire : OuiNature de l'offre : CDD à terme incertain - Temps de travail hebdomadaire : 39hr/semaine avec JRTTDate de prise de poste souhaitée : 14/09/2026Date de fin de CDD : 14/10/2026Aménagements pouvant être envisagés selon l'accessibilité de l'établissement pour les personnes en situation de handicap.

Type de contrat CDD - 1 Mois Contrat travail Durée du travail 39H/semaine Travail en journée

Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 2125.0 Euros
• Titres restaurant / Prime de panier
• Téléphone mobile

Avantages

• Mutuelle groupe
• carte restaurant (10 € par jour travaillé, prise en charge à 60 % par l'employeur)
• remboursement à 50% des transports en commun
• 6 semaines de congés annuels
• 16j/an de congés menstruels possibles
• 20 RTT/an

Expérience

• 12 Mois Cette expérience est indispensable
• Niveau Bac
• CAP, BEP et équivalents Cette formation est indispensable

Compétences

• Constater une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires) Cette compétence est indispensable
• Contrôler la qualité des installations électriques Cette compétence est indispensable
• Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude Cette compétence est indispensable
• Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails de portes ou de fenêtres Cette compétence est indispensable
• B - Véhicule léger Ce permis est indispensable

Savoir-être professionnels

• Faire preuve d'autonomie
• Faire preuve de curiosité, d'ouverture d'esprit
• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement social