AES ou AMP de nuit (H/F)

Fondation Perce Neige; Crémieu; On-site; EUR 21,000 - 27,000; Full time

Benefits offered by this job

Mutuelle prise en charge à 100%

Job summary

Fondation Perce Neige recherche un(e) aide-éducatif(ve) pour sa Maison de Crémieu, CDI, prise de poste immédiate. Horaires de nuit et 2 week-ends travaillés par mois, rémunération selon CCN 66, reprise d’ancienneté et prime SEGUR, mutuelle prise en charge à 100%.

Vous accompagnerez principalement des jeunes adultes en situation de handicap, veillant à leur sécurité et à leur autonomie, dans un cadre de vie neuf et adapté et en promouvant l’expression de leurs choix.

Qualifications

• DEAES ou DEAMP exigés et expérience d’au moins 3 ans auprès de personnes en situation de handicap.
• Capacité à travailler de nuit et les week-ends, sens du relationnel et de l’écoute active.

Responsibilities

• Assurer la sécurité des personnes, des biens et des locaux.
• Mettre en œuvre les bonnes pratiques d’accompagnement et respecter le projet d’établissement.
• Garantir les conditions de repos et la sécurité des personnes accueillies.
• Assurer les soins de nursing (toilettes/changes) et le soutien à l’autonomie.
• Assurer la continuité du service : transmissions et gestion du standard.

Skills

Autonomie

Gestion du stress

Relation humaine

Education

DEAES

DEAMP

Job description

Perce-Neige est une Fondation reconnue d’utilité publique, engagée au côté des personnes vivant avec un handicap et de leurs familles. Présente sur l’ensemble du territoire avec une soixantaine d'établissements et services (EANM, EAM, MAS, IME, SAVS, EPHAD), elle porte une exigence forte : proposer des accompagnements de qualité visant à permettre aux personnes de développer toutes leurs compétences, en respectant leur singularité, soutenir les familles touchées par le handicap et favoriser la recherche scientifique.

La Maison Perce-Neige de Crémieu

La Fondation Perce-Neigecrée son second Établissement d’Accueil Médicalisé (EAM) en Isère, dont l’ouverture est prévue en septembre 2026.

La Maison accueillera45 personnes avec un Trouble du Spectre de l'Autisme (TSA) : 40 résidents en internat et 5 en accueil temporaire.

A l'ouverture, la Maison accompagnera principalement des jeunes adultes, qui proviennent d'établissements du secteur enfance.

Elle proposera un accompagnement centré sur l'expression de leurs choix tout au long de leur vie en promouvant l'autodétermination et en leur donnant accès à des moyens de communication alternatifs et augmentés (CAA).

Des locaux neufs et lumineux, ouverts sur l'extérieur et au sein d'un village animé/vivant offrira un cadre de vie agréable.

Nous recrutons une équipe de professionnels engagés, motivés et animés par des valeurs humaines fortes.

CE QUE NOUS PROPOSONS

Contrat:CDI

Prise de poste :Dès que possible

Organisation du poste :

• Temps plein
• Horaires de nuit
• 2 week-ends travaillés par mois

Rémunération:selon la CCN 66, avec reprise d’ancienneté et prime SEGUR.

Avantages :mutuelle prise en charge à 100 % par l’employeur.

VOS MISSIONS

• Assurer la sécurité des personnes, des biens et des locaux.
• Mettre en œuvre les bonnes pratiques d’accompagnement individuel dans le respect des valeurs définies de la Fondation Perce-Neige ainsi que dans le projet d’établissement.
• Garantir les conditions de repos des personnes accueillies (vigilance, écoute, etc.).
• Assurer les soins de nursing (toilettes/changes).
• Assurer la continuité du service : transmissions verbales et écrites avec l’équipe de jour, gestion du standard téléphonique.

Savoir-faire

• DEAES ou DEAMP
• Connaissance et expérience de plus de 3 ans auprès des personnes en situation de handicap.

Savoir-être

• Maitrise de soi.
• Attitude sécurisante.
• Capacité à créer des relations de qualité avec l’ensemble des personnes accueillies et l’équipe.