ADMINISTRATEUR DE BASES DE DONNEES (h/f) # 679

Département des Bouches-du-Rhône

Marseille

Hybrid

EUR 24,000 - 27,000

Full time

7 days ago
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Benefits offered by this job

Tickets restaurant 11 euros
Mutuelle et Prévoyance 72 €/mois
Remboursement des frais de transports
Télétravail 2 jours/semaine
Prime annuelle 1 683,98 euros nets

Job summary

Département des Bouches-du-Rhône recherche un technicien territorial pour assurer la gestion des ouvrages d’art et l’archivage via la base OASIS, sous la responsabilité du chef du pôle gestion du patrimoine.

Vous participerez à l’animation du réseau des utilisateurs OASIS et apporterez un appui technique pour le transfert des données dans le SIG. Poste ouvert aux titulaires et contractuels, avec possibilité de télétravail partiel.

Qualifications

  • Rigueur et méthode.
  • Bonne connaissance des outils informatiques (Word, Excel).
  • Connaissances de base en ouvrages d’art.
  • Qualité de communication et de pédagogie.

Responsibilities

  • Assurer la mise en œuvre de la gestion des ouvrages d’art sur la base de données OASIS.
  • Participer à la gestion du patrimoine des ouvrages d’art (surveillance, archivages, gestion de données pour convois exceptionnels).
  • Administrer la base de données OASIS et fiabiliser l’inventaire.
  • Mettre en application le référentiel OASIS et son extension OKAPI.
  • Participer à l’animation du réseau des utilisateurs OASIS.
  • Renseigner les données d’exploitation des ouvrages et charges de dimensionnement pour les convois.

Skills

Rigueur et méthode
Outils informatiques Word
Outils informatiques Excel
Connaissances de base en ouvrages d’/œ

Tools

Word
Excel

Job description

ID Eqwa 679 Direction / Service Direction des Routes et des Ports > D.R. - Sce Des Ouvrages D'Art Cadre d'emploi Techniciens territoriaux Adresse du poste 42 Rue De Ruffi, 13003, MARSEILLE 03 Contrat Titulaire / Lauréat concours / Contractuel Nombre de poste 1

Contexte du recrutement et définition de poste

MISSIONS :

Sous la responsabilité hiérarchique du chef du pôle gestion du patrimoine :

  • Assurer la mise en œuvre de la gestion des ouvrages d’art sur la base de données OASIS.
  • Participer à la gestion du patrimoine des ouvrages d’art (surveillance, archivages, gestion de données pour les convois exceptionnels, etc.).
  • Toute autre mission de service public correspondant à son cadre d’emplois et son domaine d’intervention.

ACTIVITES :

  • Administrer la base de données OASIS (fiabilisation de l’inventaire, mise à jour des données fonctionnelles, mise en place de procédures d’utilisation, développement de nouvelles fonctionnalités).
  • Mettre en application le référentiel OASIS et son extension OKAPI.
  • Participer à l’animation du réseau des utilisateurs OASIS.
  • Apporter un appui technique pour le transfert de certaines données dans le SIG de la Direction.
  • Participer au établissement et au suivi de la surveillance (IQOA, VA) réalisée par les arrondissements et à l’intégration dans OASIS des résultats de prestations de surveillance et d'auscultation confiées à des tiers (IDP, VS, etc.).
  • Participer au classement des dossiers d'ouvrages et en assurer l’archivage. Organiser l’archivage des dossiers, récupérer auprès des arrondissements les dossiers d’ouvrages neufs en fin de travaux et procéder à leur archivage.
  • Renseigner les données d’exploitation des ouvrages en termes de charges de dimensionnement pour les convois exceptionnels.
Profil recherché
  • Rigueur et méthode.
  • Bonne connaissance des outils informatiques (Word, Excel, etc.).
  • Connaissances de base en ouvrages d’art.
  • Qualité de communication et de pédagogie.
DES CONDITIONS DE TRAVAIL ATTRACTIVES
  • Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Nous veillons à proposer un environnement accessible et adapté aux besoins de chacun.
  • Tickets restaurant (11 euros)
  • Participation Mutuelle et/ou Prévoyance à hauteur de 72 euros/mois maximum
  • Participation aux frais de transports sur l'ensemble du territoire départemental
  • Télétravail possible jusqu'à 2 jours/semaine, selon les nécessités et l'organisation du service
  • Une prime annuelle de 1 683,98 euros net est versée à tous les agents du Conseil départemental en novembre, au prorata du temps travaillé.
  • Régime indemnitaire départemental (application du RIFSEEP, versé mensuellement)
  • Des offres loisirs, sport et culture pour les agents départementaux
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