Adjoint Responsable de service F/H

LE FOYER NOTRE-DAME DES SANS-ABRI

Lyon

Sur place

EUR 42 000 - 60 000

Plein temps

14 jours+

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Avantages offerts par ce poste

Cadre au forfait jour

RTT 10 jours

Prime de transport

Mutuelle responsabilité

Résumé du poste

LE FOYER NOTRE-DAME DES SANS-ABRI assure une prise en charge globale dans un cadre dédié à l’accueil et au soin, avec une équipe de 20 salariés et bénévoles. L’adjoint au responsable de service coordonne les activités sociales et assure le fonctionnement du service, tout en intervenant lors des remplacements.

Vous veillerez à l’adéquation des actions, analyserez les données d’activités, et contribuerez à l’élaboration des programmations et bilans annuels, dans le respect des règles internes et

Qualifications

Diplôme Coordinateur ou DEES, DEAS, DESCESF requis.
2 à 3 ans d’expérience dans une fonction similaire.
Connaissance du travail social et des différents métiers.
Connaissance du secteur de l’hébergement d’urgence appréciée.
Connaissance du cadre institutionnel, réglementaire et déontologique.
Maîtrise des outils informatiques.
Aptitude à l’encadrement d’une équipe pluridisciplinaire.

Responsabilités

Soutenir techniquement les équipes.
Management opérationnel des équipes et le management hiérarchique en cas d’absence du responsable.
Mobiliser une équipe sur le projet de service, et réguler la vie collective.
S’assurer de l’adéquation des actions d’accompagnement avec le projet de service.
Suivre et analyser les données d’activités du service via les logiciels métiers, être garant de leur saisie.
Contribuer à la gestion, suivi et contrôle des enveloppes budgétaires spécifiques.
Participer à l’élaboration des éléments pour la rédaction des programmations, bilans, rapport annuel d’activités et des propositions d’évolution au regard de ces données d’activité.
Coordonner les projets personnalisés d’accompagnements des usagers.
Initier des projets au sein de son service dans le respect des orientations stratégiques de l’association avec l’aval de son responsable hiérarchique.
Être garant du respect des règles internes (ex: recevoir les personnes hébergées pour un rappel au règlement).
Être force de proposition sur la résolution de problème de la vie collective
Participer à la coordination sociale: lien MVS, admissions, contrat de séjour, etc.
Participer aux réunions et aux évènements de la vie du FOYER.
Représenter LE FOYER dans des instances extérieures ou auprès de partenaires.

Connaissances

Management d'équipe

Conduite de projet

Relationnel

Coordination sociale

Outils informatiques

Encadrement

Formation

Coordinateur/DEES/DEAS/DESCESF

Outils

SI-SIAO

Description du poste

L'entreprise

Etablissement historique du Foyer, le Centre Gabriel Rosset a connu de nombreuses évolutions.

Il représente aujourd’hui un lieu d’accueil inconditionnel repéré par sa capacité à accepter la personne sans jugement. Sa vocation est d’accueillir, de contenir, de sécuriser les plus fragiles, les plus exclus.

Description Du Poste

Le Centre Gabriel Rosset offre une prise en charge globale avec des prestations liés à l’hébergement, à l’accompagnement social et au soin.

Une équipe de 20 salariés intervient au travers de plusieurs dispositifs (Centre d’hébergement d’urgence, Centre d’hébergement et de réinsertion sociale, point santé), en lien avec des bénévoles.

L’adjoint au responsable de service est sur le plan institutionnel à l’interface du responsable de site et des équipes sociales, de la vie quotidienne et soignantes Il participe à une coordination fonctionnelle et constitue une courroie de transmission de l’information ascendante et descendante.

Il a vocation à coordonner, accompagner et soutenir le travail réalisé auprès des personnes accueillies, hébergée et accompagnées.

Il appuie le responsable de service à superviser le fonctionnement du service dans ses dimensions sociales, humaines, financières et administratives.

En plus de ses missions, l’adjoint participe aux groupes thématiques transversaux de la Direction Accueil Hébergement Logement, au-delà de son propre service et contribue ainsi activement au projet global de la Direction.

Au sein du service hébergement du Centre Gabriel ROSSET, il a une forte autonomie, et est le premier représentant du cadre institutionnel. Il a des fonctions de remplacement ponctuel du responsable de site durant ses absences.

Missions

Soutenir techniquement les équipes.
Assurer le management opérationnel des équipes et le management hiérarchique en cas d’absence du responsable.
Mobiliser une équipe sur le projet de service, et réguler la vie collective.
S’assurer de l’adéquation des actions d’accompagnement avec le projet de service.
Suivre et analyser les données d’activités du service via les logiciels métiers, être garant de leur saisie.
Contribuer à la gestion, suivi et contrôle des enveloppes budgétaires spécifiques.
Participer à l’élaboration des éléments pour la rédaction des programmations, bilans, rapport annuel d’activités et des propositions d’évolution au regard de ces données d’activité.
Coordonner les projets personnalisés d’accompagnements des usagers.
Initier des projets au sein de son service dans le respect des orientations stratégiques de l’association avec l’aval de son responsable hiérarchique.
Être garant du respect des règles internes (ex: recevoir les personnes hébergées pour un rappel au règlement).
Être force de proposition sur la résolution de problème de la vie collective
Participer à la coordination sociale: lien MVS, admissions, contrat de séjour, etc.
Participer aux réunions et aux évènements de la vie du FOYER.
Représenter LE FOYER dans des instances extérieures ou auprès de partenaires.