Adjoint Manager de Supermarché - Parcours Certifiant (H/F)

LIDL; Ria-Sirach; Sur place; EUR 30 002 - 36 669; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Salaire brut annuel 33 336€ à l'embau

CDI 35H

Carte de réduction Lidl 10% après 6 mo

Formation certifiante et parcours d'é

Évolution vers Directeur de Supermarch

Résumé du poste

Lidl France recherche un Adjoint Manager de Supermarché en CDI 35H, parcours certifiant (H/F) à Ria-Sirach (66). Vous secondez le directeur, coordonnez les équipes et garantissez le bon fonctionnement du magasin.

Vous veillez à l'approvisionnement, à la mise en rayon, à la satisfaction client et au respect du concept Lidl. Formation certifiante et perspectives d'évolution vers le poste de Directeur de Supermarché sont proposés.

Qualifications

• Bac avec 3 ans d'expérience en management.
• Bac +2 avec 1 an d'expérience en management.
• Bac +3 avec ou sans expérience dans le commerce, le management ou la distribution.

Responsabilités

• Participer à la gestion et à la motivation du personnel: former et impliquer les équipes.
• Garantir la bonne tenue du supermarché: approvisionnement, disponibilité et fraîcheur.
• Participer à la mise en rayon et à l'animation des équipes.
• Optimiser la satisfaction client et la propreté de la surface de vente.
• Assurer une mise en place optimale des opérations promotionnelles.
• Être le garant d'un service client irréprochable.

Connaissances

Management

Organisation

Réactivité

Formation

Bac +3 avec expérience en management ou équivalent

Bac +2 avec 1 an d'expérience en management

Bac avec 3 ans d'expérience en management

Description du poste

Offre n° 211XJGT: Adjoint Manager de Supermarché - Parcours Certifiant (H/F)

Adjoint Manager de Supermarché - Parcours Certifiant (H/F)

Adjoint Manager de Supermarché - Parcours Certifiant (H/F) 66 - Ria-Sirach

INTRODUCTION

Travailler chez Lidl, ça vaut le coup. C'est motiver une équipe tout en étant actif sur le terrain, afin de satisfaire au mieux nos clients ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta fibre commerciale et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu accompagnes une équipe dynamique et soudée, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches.

MISSION

En tant qu'Adjoint Manager de Supermarché, tu secondes le Directeur de Supermarché dans l'ensemble de ses missions. Homme ou femme de terrain, ta présence en surface de vente est indispensable auprès de tes équipes. Afin d'atteindre vos objectifs stratégiques, tu prends en charge la gestion commerciale, administrative du supermarché et l'animation des collaborateurs à travers tes missions quotidiennes :

• Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l'atteinte des objectifs
• Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits
• Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes
• Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l'affichage
• Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles dans le respect de notre concept commercial
• Être le garant d'un service client irréprochable

PROFIL

Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité.

• Tu as une âme de manager et tu souhaites favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ?
• Tes qualités organisationnelles et ton sens des responsabilités sont tes plus grands atouts ?
• Tu es réactif(ve), dynamique et tu as le sens du commerce ?

Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.

Qualifications requises

• Bac avec 3 ans d'expérience en management
• Bac +2 avec 1 an d'expérience en management
• Bac +3 avec ou sans expérience dans le domaine du commerce, du management ou de la distribution

REJOINDRE LIDL

• Un poste en CDI 35H statut agent de maîtrise
• Une rémunération évolutive avec un salaire annuel brut de 33 336 € à l'embauche, 34 433 € après 1 an et 36 090 € après 2 ans
• Un salaire versé sur 13 mois
• Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée
• Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà
• Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise)
• Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance
• Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté
• Un programme de cooptation avec des primes à la clé
• Une période de formation certifiante (équivalent Bac+2) de plusieurs mois alliant théorie et pratique
• Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Directeur de Supermarché

Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.

Type de contrat

• CDI
• Contrat travail
• Durée du travail 35H/semaine
• Travail le dimanche
• Travail le samedi
• Travail les week-ends et jours fériés
• Travail en journée
• Travail en horaires décalés
• Salaire brut : Annuel de 33336.0 Euros sur 12 mois

Profil souhaité

Expérience

• 2 An(s) Cette expérience est indispensable
• Bac ou équivalent- Bac ou équivalent Cette formation est indispensable

Compétences

• Assurer le suivi des stocks en temps réel
• Organiser le traitement des commandes
• Présenter et valoriser un produit ou un service

Informations complémentaires

• Qualification : Agent de maîtrise
• Secteur d'activité : Supermarchés

Employeur

10 à 19 salariés

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