Adjoint(e) de Magasin – Leadership & Performance

Action France; Montmorillon; On-site; EUR 26,000 - 31,000; Full time

Benefits offered by this job

13e mois

Participation

Prime d'ancienneté

Congés spéciaux

Titres restaurants

Mutuelle

Remise de 15%

Formation d'intégration

Job summary

Action, enseigne de détail non-alimentaire à forte croissance en Europe, recherche un Responsable Adjoint(e) de magasin pour épauler le Responsable Magasin et piloter les indicateurs régionaux. Vous animez le magasin, gérez les commandes et les stocks, et veillez à la satisfaction client conformément au concept Action.

Idéalement Bac+2 ou expérience de 2 ans en management. Poste sur site avec amplitude horaire étendue et opportunités d'évolution au sein du groupe international.

Qualifications

• Formation Bac+2 ou expérience managériale minimum 2 ans
• Orientation terrain, discipline, rigueur et sens des responsabilités
• Leadership et capacité à fédérer l'équipe
• Bonne maîtrise des coûts et respect des procédures

Responsibilities

• Être le bras droit du Responsable Magasin et suivre les indicateurs avec le Responsable Magasin et le Responsable Région
• Animer l'attractivité du magasin: passer les commandes, recevoir les produits, gérer les stocks et implanter les nouveautés
• Veiller à un magasin propre, rangé et commerçant; suivre les plannings et relayer les décisions
• Gérer les imprévus avec calme et solutions orientées résultats
• Co-manager les équipes: soutenir le recrutement, l'intégration et la montée en compétences

Skills

Leadership

Management d'équipe

Orientation client

Rigueur

Conscience des coûts

Education

Bac+2 ou expérience équivalente

Job description

Action, enseigne de détail non-alimentaire à forte croissance en Europe, recherche un Responsable Adjoint(e) de magasin pour épauler le Responsable Magasin et piloter les indicateurs régionaux. Vous animez le magasin, gérez les commandes et les stocks, et veillez à la satisfaction client conformément au concept Action.

Idéalement Bac+2 ou expérience de 2 ans en management. Poste sur site avec amplitude horaire étendue et opportunités d'évolution au sein du groupe international.