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RAS Recruiting forma parte del grupo multinacional francés GRUPO RAS, especializado en Servicios Profesionales de Recursos Humanos.

En GRUPO RAS contamos con Divisiones Especializadas :

RAS Executive : es nuestra firma especializada en identificar, evaluar y acompañar a líderes con capacidad de influir y transformar las organizaciones del futuro.

RAS Recruiting : es nuestra división especializada en la selección y evaluación de personas con perfiles profesionales y middle management que ocuparán posiciones de responsabilidad en las organizaciones.

RAS Consulting : es nuestra división especializada en identificar, desarrollar e implementar las herramientas, metodología y conocimientos necesarios para capacitar, empoderar y desarrollar las habilidades directivas necesarias en las empresas del siglo XXI.

RAS Interim : es nuestra división especializada en Soluciones Eventuales en RRHH. Seleccionamos y contratamos profesionales para cubrir necesidades temporales.

Tienes experiencia en la gestión y supervisión de proyectos de climatización? ¡Esta es tu oportunidad para brillar en un entorno desafiante y dinámico!

Desde RAS Recruiting, especializados en selección directa, buscamos un/a JEFE/A DE OBRA DE CLIMATIZACIÓN para una empresa en el sector de la climatización en la zona de MADRID.

Responsabilidades:

1. Realizar estudios de viabilidad técnica para los proyectos de climatización.
2. Supervisar y coordinar la ejecución de proyectos de climatización desde el inicio hasta la finalización.
3. Gestionar y coordinar los equipos de trabajo en obra, asegurando el cumplimiento de plazos y calidad.
4. Mantener relaciones efectivas con proveedores, clientes y subcontratas.
5. Controlar el presupuesto y gastos del proyecto asegurando un uso eficiente de los recursos.

Requisitos:

1. Formación en Ingeniería Industrial o área relacionada.
2. Experiencia mínima de 5 años en roles de supervisión de obras de climatización.
3. Conocimiento profundo en normativa de climatización y la instalación de sistemas de aire acondicionado canalizado.
4. Habilidades para la resolución de conflictos, comunicación efectiva, adaptabilidad y proactividad.

Salario competitivo acorde a experiencia y capacidades.

Jornada de lunes a viernes de 8:00h a 16:00h.

Oportunidades de desarrollo profesional.

Si estás listo/a para un nuevo desafío y deseas ser parte de un equipo innovador en el sector de la climatización, ¡esperamos tu candidatura!