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Director Técnico Deportivo
Job summary
Una empresa de reclutamiento en Murcia busca un Director Técnico Deportivo. La persona será responsable de la coordinación y planificación de actividades deportivas, liderando equipos en diversas áreas como sala fitness y natación. Se requieren habilidades de liderazgo y experiencia en gestión de instalaciones deportivas.
Qualifications
- Experiencia en gestión de equipos deportivos.
- Conocimientos en entrenamiento en sala, actividades dirigidas y natación.
- Habilidades de motivación y liderazgo.
Responsibilities
- Coordinar equipos de trabajo.
- Planificar actividades deportivas.
- Realizar seguimiento de resultados.
Skills
Education
Desde Impulsyn Recruiting buscamos un Director Técnico Deportivo en La Alberca (Murcia). Si eres una persona apasionada por el deporte, la gestión de equipos y el desarrollo de actividades deportivas, esta puede ser tu oportunidad.
Como Director Técnico, serás el motor de la formación, la coordinación y la innovación deportiva en el centro.
- Coordinación de equipos.
- Planificación de actividades.
- Seguimiento de resultados.
- Liderazgo en actividades dirigidas, sala fitness y natación.
Buscamos profesionales con experiencia en al menos dos de las siguientes áreas:
- Instructor/a polivalente
- Técnico/a de sala fitness
- Socorrismo
- Técnico/a en cursos de natación
- Grado en Ciencias de la Actividad Física y del Deporte (CAFYD)
- TSEAS, TSAF o TAFAD
- Experiencia gestionando instalaciones deportivas y equipos humanos
- Conocimientos en entrenamiento en sala, actividades dirigidas y/o natación
- Habilidades de liderazgo, motivación y comunicación
- Contrato indefinido.
- Jornada de 40h semanales de lunes a viernes.
- Se trabaja un fin de semana al mes, con un día libre compensatorio.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.
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