Técnico de selección de personal

SALVAMENT AQUATIC DE LES ILLES BALEARS SL; Sa Pobla; Presencial; EUR 26.000 - 34.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Salvament Aquatic es una empresa líder en servicios de seguridad que busca un técnico de selección de personal para fortalecer su equipo en crecimiento. El/la candidato/a ideal gestionará todo el proceso de reclutamiento, desde la publicación de ofertas hasta la incorporación, asegurando la alineación con la visión y valores de la empresa.

Se valorará experiencia en reclutamiento, técnicas de entrevista y manejo de plataformas digitales de búsqueda de candidatos, con habilidades de comunicación

Formación

• Experiencia previa en reclutamiento y selección de personal.
• Conocimiento sólido de técnicas de entrevista y evaluación de candidatos.
• Habilidad para utilizar herramientas y plataformas de reclutamiento digital.

Responsabilidades

• Desarrollar y ejecutar estrategias de reclutamiento para atraer talento calificado en el sector de seguridad.
• Realizar entrevistas iniciales y coordinar entrevistas con responsables de contratación.
• Gestionar procesos completos de selección, desde la publicación de ofertas hasta la incorporación del candidato.

Conocimientos

Reclutamiento y selección

Entrevistas

Comunicación

Trabajo en equipo

Gestión de múltiples procesos

Herramientas

Herramientas de reclutamiento digital

Descripción del empleo

En Salvament Aquatic, una empresa líder en el sector de Servicios de Seguridad y Vigilancia, estamos buscando un Técnico de selección de personal altamente cualificado para unirse a nuestro equipo dinámico y en crecimiento. Con un equipo de entre 501 y 1000 empleados, ofrecemos un ambiente de trabajo colaborativo donde la innovación y el compromiso son clave para nuestro éxito continuado. El candidato ideal tendrá experiencia en procesos de reclutamiento y selección, demostrando habilidades excepcionales para identificar y atraer talento que se alineen con nuestra visión y valores. Como parte de nuestro equipo, desempeñarás un papel crucial en la implementación de estrategias de selección efectivas, asegurando la incorporación de profesionales que contribuirán al fortalecimiento de nuestros servicios de vigilancia y seguridad. Si tienes pasión por el desarrollo de capital humano y buscas una oportunidad para impactar positivamente en un entorno profesional, te invitamos a considerar esta posición en Salvament Aquatic.

Tareas

• Desarrollar y ejecutar estrategias de reclutamiento para atraer talento calificado en el sector de servicios de seguridad.
• Realizar entrevistas iniciales y coordinar entrevistas con responsables de contratación para evaluar a los candidatos.
• Gestionar procesos completos de selección, desde la publicación de ofertas de empleo hasta la incorporación del candidato seleccionado.
• Crear y mantener una base de datos de candidatos potenciales para futuras oportunidades de empleo.
• Colaborar con los diferentes departamentos para entender sus necesidades de personal y asegurar un proceso de selección efectivo.

Requisitos

• Experiencia previa en reclutamiento y selección de personal, preferiblemente en el sector de servicios de seguridad.
• Conocimiento sólido de las técnicas de entrevista y evaluación de candidatos.
• Habilidad para utilizar herramientas y plataformas de reclutamiento digital.
• Excelentes habilidades de comunicación y trabajo en equipo.
• Capacidad para gestionar múltiples procesos de selección simultáneamente.