Overview
En nuestra asesoría, nos esforzamos por ofrecer un servicio integral y de alta calidad a nuestros clientes. Debido a nuestro crecimiento, buscamos un/a Técnico/a Laboral para unirse a nuestro equipo y ayudarnos a mantener la excelencia de nuestro servicio. Si eres una persona con experiencia en el sector y buscas un entorno de trabajo con un buen ambiente y posibilidad de crecimiento, ¡te estamos buscando!
Funciones
- Gestión De Las Relaciones Laborales: Altas, bajas y modificaciones de contratos en el SEPE.
- Confección De Nóminas y Seguros Sociales: Manejo de SILTRA y CRETA.
- Tramitación De Gestiones Con La Seguridad Social: Incapacidades temporales, maternidades, paternidades, etc.
- Asesoramiento a Clientes: Resolución de consultas y orientación sobre la normativa laboral vigente.
- Elaboración De Documentos: Preparación de cartas de despido, sanciones y otros documentos relacionados.
- Gestión De Expedientes: Manejo de ERE/ERTE si fuera necesario.
Perfil buscado
- Formación: Grado o FP en Relaciones Laborales, Derecho, Empresariales o similar.
- Experiencia: Al menos 3 años en un puesto similar, preferiblemente en una asesoría.
- Conocimientos Técnicos: Manejo de programas de nóminas (se valorará el conocimiento de Nominasol) y dominio del Paquete Office.
- Habilidades: Capacidad para trabajar tanto de forma autónoma como en equipo, con gran atención al detalle y una clara orientación al cliente.
Qué ofrecemos
- Contrato indefinido.
- Jornada Completa: Lunes a Jueves: 9:00 a 17:00; Viernes: 9:00 a 14:00.
- Salario competitivo, según la experiencia y valía del candidato.
- Ambiente de trabajo colaborativo y con posibilidad de crecimiento profesional.
- Envía tu CV por LinkedIn o al email.