Técnico/a de RRHH - Área Laboral y Nómina

Grupo Nortempo; Alcira; On-site; EUR 24,000 - 26,000; Full time

Benefits offered by this job

Seguro médico sin copagos desde el 2º,

Clases de inglés dentro de la empresa

Proyecto estable en empresa industrial

Job summary

Nortempo Selección busca un/a Técnico/a de Administración de Personal para incorporarse al equipo de Personas en Alzira. Se requiere experiencia en administración laboral, nómina y un buen manejo del inglés para desenvolverse de forma autónoma en un entorno internacional.

Se valorará experiencia en sistemas de gestión laboral y conocimiento de la normativa. Jornada de lunes a viernes con horario de 09:00 a 18:00 y proyecto estable en una empresa industrial consolidada.

Qualifications

• Experiencia minima de 3 años en administración laboral y RRHH.
• Inglés necesario para desarrollo habitual del puesto.
• Conocimiento de Seguridad Social y normativa laboral.

Responsibilities

• Gestión administrativa del ciclo laboral de las personas trabajadoras.
• Gestión y seguimiento de nómina y costes de personal.
• Contratos, renovaciones, modificaciones, bajas y finiquitos.

Skills

Administración laboral

Nómina

Inglés

Excel

Seguridad Social

Herramientas RRHH

Education

Formación en Relaciones Laborales o Derecho

Tools

Sistema RED

Siltra

Contrat@

Job description

Desde Nortempo Selección buscamos un/a Técnico/a de Administración de Personal para incorporarse al equipo de Personas de una compañía industrial ubicada en Alzira.

Buscamos una persona con experiencia en administración laboral y nómina, organizada, resolutiva y con un buen nivel de inglés para desenvolverse con autonomía en un entorno profesional e internacional.

• Gestión administrativa del ciclo laboral de las personas trabajadoras.
• Contratos, renovaciones, modificaciones, bajas, finiquitos y documentación laboral.
• Gestión y seguimiento de incidencias de nómina.
• Control de variables salariales, vacaciones, absentismo, IT y otros conceptos retributivos.
• Gestión de trámites con Seguridad Social y organismos oficiales.
• Manejo de Sistema RED, Siltra, Contrat@ y otras plataformas laborales.
• Apoyo en reporting laboral, costes de personal y documentación del área.
• Gestión y actualización de información en herramientas internas de RRHH.
• Formación en Relaciones Laborales, Ciencias del Trabajo, Derecho o similar.
• Experiencia previa de al menos 3 años en administración laboral y RRHH.
• Experiencia en gestión o supervisión de nómina.
• Conocimientos de Seguridad Social y normativa laboral.
• Manejo de herramientas y plataformas oficiales de gestión laboral.
• Buen nivel de Excel.
• Inglés necesario para el desarrollo habitual del puesto.
• Persona organizada, rigurosa y con capacidad para resolver incidencias.
• Salario entre 24.000 € y 26.000 € brutos/año, según experiencia.
• Horario de lunes a viernes de 09:00 a 18:00 h
• Jornada intensiva durante el periodo de verano.
• Seguro médico sin copagos desde el segundo mes.
• Clases de inglés con profesor/a dentro de la empresa.
• Proyecto estable dentro de una compañía industrial consolidada.
• Incorporación a un equipo de Personas con recorrido y posibilidades de desarrollo.

Si tienes experiencia en administración laboral, te manejas bien con nómina y Seguridad Social y además quieres seguir utilizando y mejorando tu inglés en el día a día, queremos conocerte.