TÉCNICO/A DE RECURSOS HUMANOS

GRUPO SOLISYON; Ciudad Real; Presencial; EUR 18.000 - 27.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Jornada completa

Descripción de la vacante

GRUPO SOLISYON, con sede en Ciudad Real, busca un/a Técnico/a de Recursos Humanos para apoyar la gestión laboral y administrativa del personal en una empresa del sector sociosanitario.

La posición es de jornada completa, con horario de 8:00 h a 19:00 h dos tardes a la semana. Se valorará formación en RR.LL./Derecho/ADE y experiencia en nóminas, contrat@, RED y otros sistemas. Formación y selección de personal también forman parte del rol.

Formación

• Formación universitaria en RR.LL., Derecho o ADE.
• Experiencia en gestión laboral y administración de personal.
• Conocimientos de contratos y nóminas.

Responsabilidades

• Gestión administrativa y laboral del personal: contratos, nóminas y documentación laboral.
• Tramitación de altas, bajas y modificaciones de trabajadores.
• Gestión y manejo de Sistema RED, SILTRA, Contrat@, Certific@2 y Delt@.
• Apoyo en Prevención de Riesgos Laborales (PRL).
• Colaboración en planes de igualdad.
• Apoyo en formación y selección de personal.
• Jornada completa de lunes a viernes. Horario de mañana a 8:00 h y dos tardes a la semana hasta las 19:00 h.

Conocimientos

Gestión administrativa

Contratos y nóminas

Administración de personal

Gestión laboral

Educación

Relaciones Laborales

Derecho

ADE

Herramientas

Sistema RED

SILTRA

Contrat@

Certific@2

Delt@

Descripción del empleo

Desde Grupo Solisyon buscamos un/a TÉCNICO/A DE RECURSOS HUMANOS para una importante empresa del sector sociosanitario ubicada en Ciudad Real.

Funciones:

• Gestión administrativa y laboral del personal: contratos, nóminas y documentación laboral.
• Tramitación de altas, bajas y modificaciones de trabajadores.
• Gestión y manejo de Sistema RED, SILTRA, Contrat@, Certific@2 y Delt@.
• Apoyo en materia de Prevención de Riesgos Laborales (PRL).
• Colaboración en la gestión y seguimiento de planes de igualdad.
• Apoyo en los procesos de formación y selección de personal.
• Jornada completa de lunes a viernes.
• Horario de mañana a partir de las 8:00 h y dos tardes a la semana hasta las 19:00 h.
• Salario en función de la experiencia y conocimientos aportados.
• Formación universitaria en Relaciones Laborales, Derecho, ADE o similar.
• Conocimientos y/o experiencia en gestión laboral y administración de personal.
• Conocimientos en contratos, nóminas, altas, bajas y modificaciones de trabajadores.
• Manejo de Sistema RED, SILTRA, Contrat@, Certific@2 y Delt@.
• Se valorarán conocimientos en otras áreas de Recursos Humanos como PRL, igualdad, formación y selección.