Responsable del Área Laboral

Gestiona Consultores & Asesores; Málaga; Vor Ort; EUR 42.000 - 64.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Incorporación estable

Salario a convenir

Crecimiento profesional

Ambiente de trabajo dinámico

Formación continua

Zusammenfassung

Gestiona Consultores & Asesores busca un Responsable del Área Laboral con experiencia para liderar la gestión laboral, nóminas y contratos de trabajo de nuestra cartera de clientes, asegurando el cumplimiento de la normativa vigente y la correcta aplicación de las políticas internas de la firma.

La persona seleccionada supervisará al equipo, reportará a dirección y coordinará con las áreas fiscal, contable y tecnológica; impulsará la digitalización de procesos, la mejora continua y la gestión de

Qualifikationen

• Grado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos o Diplomatura en Graduado Social.
• Experiencia mínima de 5 años en gestión laboral, preferiblemente liderando equipos o carteras de clientes en despacho o asesoría.
• Conocimientos sólidos en normativa laboral, Seguridad Social y gestión de nóminas.
• Manejo avanzado de software de nóminas (Sage Despachos) y herramientas ofimáticas.
• Capacidad de organización, atención al detalle y orientación al cliente.
• Capacidad de liderazgo, autonomía y gestión de equipos.

Aufgaben

• Gestión de nóminas, seguros sociales y contratos de trabajo.
• Tramitación de altas, bajas y variaciones en la Seguridad Social (Sistema RED, Siltra, Delta).
• Preparación y presentación de modelos IRPF (111, 190).
• Gestión de incapacidades temporales, maternidades/paternidades y finiquitos.
• Redacción de escritos jurídico-laborales y comunicaciones formales ante organismos y clientes.
• Asesoramiento laboral a empresas y autónomos y resolución de consultas laborales.
• Gestión de inspecciones y procedimientos ante organismos laborales.
• Asistencia y representación en actos de conciliación ante el SMAC / SERCLA.
• Seguimiento de novedades normativas y su traslado al equipo.
• Liderar y formar al equipo del área laboral.
• Reporte directo a dirección sobre la evolución y resultados.
• Coordinación con áreas fiscal, contable y tecnológica para servicio integral.
• Impulsar la digitalización y mejora de procesos.

Kenntnisse

Gestión laboral

Nóminas y Seguridad Social

Liderazgo de equipo

Atención al cliente

Ausbildung

Grado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos

Diplomatura en Graduado Social

Tools

Sage Despachos

Jobbeschreibung

En Gestiona Consultores & Asesores, estamos en búsqueda de un Responsable del Área Laboral con experiencia para unirse a nuestro equipo. Buscamos un profesional con sólidos conocimientos; la persona seleccionada liderará el área laboral, asumiendo la responsabilidad técnica del departamento, supervisando al equipo y gestionando la relación estratégica con la cartera de clientes.

Funciones principales

Gestión laboral y nóminas

• Elaboración y gestión de nóminas, seguros sociales y contratos de trabajo.
• Tramitación de altas, bajas y variaciones en la Seguridad Social (Sistema RED, Siltra, Delta).
• Preparación y presentación de modelos de IRPF (111, 190).
• Gestión de incapacidades temporales, maternidades/paternidades y finiquitos.
• Redacción de escritos jurídico-laborales: recursos, alegaciones y comunicaciones formales ante organismos y clientes.

Asesoramiento y control normativo

• Asesoramiento laboral a empresas y autónomos: resolución de consultas laborales, interpretación de convenios, gestion de incidencias y aplicación de normativa vigente.
• Tramitación de inspecciones y procedimientos ante organismos laborales.
• Asistencia y representación en actos de conciliación ante el SMAC / SERCLA.
• Seguimiento de novedades y actualización de normativas y jurisprudenciales relevantes, trasladándolas al equipo.

Liderazgo y desarrollo de equipo

• Liderazgo, supervisión y formación del equipo del área laboral.
• Reporte directo a dirección sobre la evolución y los resultados del área laboral.

Desarrollo del departamento y mejora continua

• Coordinación con las áreas fiscal, contable y tecnológica de la firma para garantizar un servicio integral al cliente.
• Impulso de la digitalización y mejora continua de procesos y protocolos internos del área.
• Grado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos o Diplomatura en Graduado Social.
• Experiencia mínima de 5 años en gestión laboral, preferiblemente liderando equipos o carteras de clientes en despacho o asesoría.
• Conocimientos sólidos en normativa laboral, Seguridad Social y gestión de nóminas.
• Manejo avanzado de software de nóminas (valorable Sage Despachos) y herramientas ofimáticas.
• Capacidad de organización, atención al detalle y orientación al cliente.
• Capacidad de liderazgo, autonomía y gestión de equipos.

Se valorará

• Actitud proactiva, resolutiva y capacidad para trabajar en equipo.
• Experiencia previa en gestión o coordinación de equipos.
• Experiencia en procesos de despido colectivo (ERE) y negociación con representación de los trabajadores.
• Conocimiento en elaboración e implementación de Planes de Igualdad
• Experiencia en auditorías laborales

Beneficios

• Incorporación estable en asesoría consolidada.
• Salario a convenir según valía y experiencia aportada.
• Posibilidad de crecimiento profesional dentro de la empresa.
• Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo.
• Formación continua y desarrollo profesional.

Únete a nuestro equipo en Gestiona Consultores & Asesores como Responsable del Área Laboral.

Desarrolla tu carrera en una empresa boutique donde tu talento marca la diferencia. ¡Te esperamos!