Responsable de Learning & Talent Development

Ersilia; Barcelona; Presencial; EUR 40.000 - 60.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Horario flexible

Teletrabajo (hasta 6 días/mes)

Retribución flexible

Transporte

Seguro médico

Descuentos

Descripción de la vacante

Grupo Trébol Energía busca una persona para incorporarse a nuestro equipo de Personas y Talento, con visión estratégica, capacidad analítica y pasión por aprender.

Diseñará e impulsará la estrategia de formación y desarrollo, gestionando planes, evaluación del desempeño y programas de liderazgo. Modalidad híbrida en Sant Joan Despí, Barcelona, con teletrabajo moderado y desarrollo profesional continuo.

Formación

• Formación en Psicología, Pedagogía, ADE, RRHH o similar.
• Valorable máster relacionado con talento, formación o RRHH.
• Al menos 5 años de experiencia en posiciones similares.
• Experiencia en planes de formación, FUNDAE, evaluación del desempeño, planes de carrera y desarrollo de talento.
• Capacidad de organización, gestión de proyectos, comunicación e influencia.
• Orientación al desarrollo de personas e interés por la innovación en aprendizaje.

Responsabilidades

• Diseñar y coordinar el Plan Anual de Formación.
• Detectar necesidades formativas junto a managers y equipos.
• Crear itinerarios de aprendizaje para distintos colectivos y niveles profesionales.
• Gestionar la formación bonificada a través de FUNDAE.
• Diseñar planes de carrera, mapas de talento y planes de sucesión.
• Liderar los procesos de evaluación del desempeño y gestión por competencias.
• Impulsar programas de liderazgo, coaching y mentoring.
• Desarrollar iniciativas como la Universidad Corporativa y programas de talento joven.
• Analizar indicadores de formación y desarrollo para medir el impacto de las iniciativas.

Conocimientos

Visión estratégica

Capacidad analítica

Gestión de proyectos

Comunicación

Influencia

Desarrollo de talento

Educación

Formación en Psicología/Pedagogía/RRHH

Máster en talento/formación/RRHH

Descripción del empleo

Sant Joan Despí, Barcelona | Modalidad híbrida

En Grupo Trébol Energía buscamos una persona con visión estratégica, capacidad analítica y pasión por el aprendizaje y el desarrollo de talento para incorporarse a nuestro equipo de Personas y Talento.

Tu misión será diseñar e impulsar la estrategia de formación, desarrollo y crecimiento profesional del Grupo, asegurando que las personas cuenten con las capacidades y oportunidades necesarias para contribuir al negocio y desarrollar su potencial.

¿Qué harás?

• Diseñar y coordinar el Plan Anual de Formación.
• Detectar necesidades formativas junto a managers y equipos.
• Crear itinerarios de aprendizaje para distintos colectivos y niveles profesionales.
• Gestionar la formación bonificada a través de FUNDAE.
• Diseñar planes de carrera, mapas de talento y planes de sucesión.
• Liderar los procesos de evaluación del desempeño y gestión por competencias.
• Impulsar programas de liderazgo, coaching y mentoring.
• Desarrollar iniciativas como la Universidad Corporativa y programas de talento joven.
• Analizar indicadores de formación y desarrollo para medir el impacto de las iniciativas.

¿Qué buscamos?

• Formación en Psicología, Pedagogía, ADE, Recursos Humanos o similar.
• Valorable máster relacionado con talento, formación o Recursos Humanos.
• Al menos 5 años de experiencia en posiciones similares.
• Experiencia en planes de formación, FUNDAE, evaluación del desempeño, planes de carrera y desarrollo de talento.
• Capacidad de organización, gestión de proyectos, comunicación e influencia.
• Orientación al desarrollo de personas e interés por la innovación en aprendizaje.

¿Qué ofrecemos?

• Proyecto estable en una compañía en crecimiento.
• Desarrollo profesional continuo.
• Horario flexible de entrada y salida.
• Modalidad híbrida con hasta 6 días de teletrabajo al mes.
• Retribución flexible, incluyendo transporte, restaurante, seguro médico y descuentos.
• Entorno colaborativo, dinámico y con actividades de equipo.

En Grupo Trébol Energía promovemos procesos de selección basados en la igualdad de oportunidades y la no discriminación.

¿Te interesa impulsar el desarrollo del talento y construir proyectos de aprendizaje con impacto real? Queremos conocerte.