Destaca para este puesto: genera un currículum y una carta de presentación adaptados en cuestión de un minuto.
Empordà Golf Resort busca una persona amb experiència en cuina disposada a fer el següent pas en la seva carrera, coordinant serveis i ajudant a gestionar un equip.
Treballaràs de la mà del Cap de Cuina, de Sala i de Direcció, formant part d’un projecte professionalitzat i amb possibilitat d’evolucionar a responsabilitats més àmplies en el futur.
Busquem una persona que vulgui fer el següent pas en la seva carrera professional.
Aquesta no és una posició de Cap de Cuina, però tampoc és simplement una posició de cuiner/a.
Busquem una persona amb experiència a cuina que estigui preparada per assumir més responsabilitat, coordinar serveis, ajudar a gestionar un equip i començar a desenvolupar una visió més global del funcionament d’una cuina professional.
Treballaràs de la mà del Cap de Cuina, els responsables de Sala i la Direcció del departament, formant part d’un projecte professionalitzat, jove i amb ambició de continuar creixent.
És una posició pensada per a algú que vulgui construir futur.
No plantegem aquesta incorporació únicament per cobrir una necessitat actual.
Busquem una persona que pugui créixer amb nosaltres, assumir progressivament més responsabilitats i convertir-se en una peça important del projecte.
Per a la persona adequada, aquesta pot ser una oportunitat única per accelerar la seva carrera: adquirir experiència en gestió, lideratge i operativa, participar en la presa de decisions i preparar-se per assumir posicions de més responsabilitat en el futur.
Seràs una de les persones de referència en el funcionament diari de la cuina.
Entre les teves principals responsabilitats hi haurà:
Busquem lideratge, però no autoritat mal entesa.
Per nosaltres, gestionar un equip no significa donar ordres. Significa saber comunicar, anticipar-se als problemes, organitzar, escoltar i ser capaç de mantenir l’equip unit fins i tot en els serveis més exigents.
Per això, l’actitud i la manera de treballar amb els altres són tan importants com l’experiència tècnica.
Valorem especialment persones que:
No busquem necessàriament un Cap de Cuina. Aquest punt és important.
No necessitem que ja hagis estat Cap de Cuina.
Ens interessa especialment aquella persona que porta temps treballant bé a cuina, que ha adquisit criteri i experiència i que sent que està preparada per fer el següent pas, però que potser encara no ha tingut l’oportunitat de demostrar-ho.
Nosaltres volem donar-te aquesta oportunitat.
Treballaràs al costat de persones amb experiència, assumiràs responsabilitats de manera progressiva i podràs desenvolupar competències de gestió d’equips, organització, compres, control de producte, coordinació entre departaments i lideratge.
Volem incorporar algú que no estigui pensant només en la propera temporada, sinó en els propers anys de la seva carrera.
Si tens actitud, criteri, capacitat de treball i ambició professional, trobaràs un projecte disposat a donar-te responsabilitat i espai per créixer.
Bones condicions, possibilitat d’allotjament, un equip jove, un entorn professionalitzat i una oportunitat real d’evolució.
Si sents que estàs preparat/da per deixar de ser només una persona més dins d’una cuina i començar a assumir responsabilitats, ens agradarà conèixer-te.