Remote & Flexible Strategic HR Partner: Leadership & Talent

Booster; España; À distance; EUR 60 000 - 90 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

100% remoto

Horario flexible

Seguro de salud Premium

Résumé du poste

Booster busca un/a Strategic HR Partner, la persona dueña de cuentas que se siente con RRHH y dirección, entiende hacia dónde quieren llevar su talento y liderazgo, y lo transforma en acción.

Llegarás a entender cómo funciona cada cuenta: su cultura, sus retos... Diseñarás junto a ellos el plan de transformación, qué cambiar, cómo sabremos que lo hemos conseguido y qué hitos nos marcamos por el camino.

Qualifications

• Varios años de experiencia en talento, liderazgo o cultura.
• Manejo fluido de comités de dirección y equipos de RRHH.
• Inglés competente (se valora comunicación en inglés).
• Dote estratégica y capacidad de conectar necesidades con soluciones.

Responsabilités

• Ser un verdadero partner para las cuentas y para RRHH y dirección.
• Comprender la cultura y retos de cada cuenta y diseñar planes de transformación.
• Definir qué cambiar, cómo medirlo y qué hitos marcar.
• Contabilizar impacto y proponer próximos pasos alineados al negocio.
• Llevar la voz del cliente a producto para validar ideas y escalar soluciones.

Connaissances

Experiencia en talento

Interacción con comités

Inglés fluido

Enfoque estratégico

Description du poste

Booster busca un/a Strategic HR Partner, la persona dueña de cuentas que se siente con RRHH y dirección, entiende hacia dónde quieren llevar su talento y liderazgo, y lo transforma en acción.

Llegarás a entender cómo funciona cada cuenta: su cultura, sus retos... Diseñarás junto a ellos el plan de transformación, qué cambiar, cómo sabremos que lo hemos conseguido y qué hitos nos marcamos por el camino.