Orientador/A Laboral Protección Internacional

Domestiko.Com; Gijón; Remote; EUR 42,000 - 60,000; Full time

Benefits offered by this job

Salario competitivo

Trabajo 100% remoto

Formación continua

Ambiente digital y dinámico

Conciliación vida personal y laboral

Job summary

Domestiko.Com busca asesor/a jurídico/a laboral para unirse a su equipo en modalidad 100% remota. Se requiere al menos 3 años de experiencia en derecho laboral español y dominio del Estatuto de los Trabajadores.

El/la candidato/a asesorará a empresas y trabajadores, redactará contratos y gestionará procedimientos ante la Jurisdicción Social, manteniéndose al día de la normativa vigente. La posición es a tiempo completo, con posibilidad de crecimiento profesional y desarrollo en un entorno 100%

Qualifications

• Licenciatura o Grado en Derecho.
• Experiencia mínima de 3 años en derecho laboral.
• Conocimiento del Estatuto de los Trabajadores y normativa laboral.
• Capacidad para resolución de conflictos y negociación.
• Dominio de herramientas de teletrabajo y ofimática.

Responsibilities

• Asesorar a empresas en contratación, despidos, EREs y ERTEs.
• Redactar y revisar contratos de trabajo, convenios colectivos y políticas internas de RRHH.
• Gestionar expedientes de Inspección de Trabajo y Seguridad Social.
• Representar a clientes en conciliaciones y procedimientos ante los Juzgados de lo Social.
• Asesorar en prevención de riesgos laborales y seguridad social.
• Apoyar en reestructuraciones de plantilla y movilidad geográfica o funcional.
• Mantenerse al día de novedades legislativas y jurisprudenciales.
• Colaborar en impartición de formaciones a clientes.
• Participar en reuniones virtuales para definir estrategias legales.

Skills

Capacidad de análisis

Comunicación clara

Proactividad

Education

Licenciatura o Grado en Derecho

Tools

Ofimática

Job description

Asesor/a Jurídico/a en Derecho Laboral (Remoto)

Nuestro cliente, una consultora legal líder con un enfoque innovador, busca un/a Asesor/a Jurídico/a especializado/a en Derecho Laboral para unirse a su equipo a tiempo completo y de forma totalmente remota. Esta posición está diseñada para profesionales con un profundo conocimiento de la legislación laboral española, capaces de ofrecer asesoramiento experto tanto a empresas como a trabajadores. Valoramos la proactividad, la capacidad de análisis y la habilidad para comunicar de forma clara y concisa las implicaciones legales. El entorno de trabajo será 100% virtual, fomentando la autonomía y la eficiencia. Buscamos a alguien que se sienta cómodo/a trabajando de forma independiente, gestionando su carga de trabajo y colaborando digitalmente con colegas y clientes. La oportunidad representa un paso adelante para un abogado/a laboralista que busca flexibilidad y crecimiento profesional sin barreras geográficas, con un compromiso firme con la excelencia.

Responsabilidades Clave

• Asesorar a empresas en materia de contratación, despidos, EREs y ERTEs.
• Redactar y revisar contratos de trabajo, convenios colectivos y políticas internas de RRHH.
• Gestionar procedimientos de Inspección de Trabajo y Seguridad Social.
• Representar a clientes en conciliaciones y procedimientos ante los Juzgados de lo Social.
• Asesorar en materia de prevención de riesgos laborales y seguridad social.
• Ofrecer soporte en reestructuraciones de plantilla y movilidad geográfica o funcional.
• Mantenerse al día de las novedades legislativas y jurisprudenciales en Derecho Laboral.
• Gestionar expedientes de regulación de empleo.
• Colaborar en la impartición de formaciones a clientes sobre normativa laboral.
• Participar en reuniones virtuales para la definición de estrategias legales.

Requisitos

• Licenciatura o Grado en Derecho.
• Experiencia mínima de 3 años como abogado/a laboralista o asesor/a en departamentos de RRHH.
• Conocimiento exhaustivo del Estatuto de los Trabajadores, Ley General de Seguridad Social y normativa de prevención de riesgos laborales.
• Experiencia en la tramitación de procedimientos judiciales laborales.
• Capacidad para la resolución de conflictos y negociación.
• Excelentes habilidades de comunicación y redacción.
• Imprescindible dominio de herramientas de teletrabajo y ofimática.
• Se valorará la experiencia en asesoramiento a startups y pymes.
• Alto grado de autonomía y organización.
• Residencia en Oviedo o cercanías, con disponibilidad para un entorno de trabajo remoto.

Beneficios

• Salario competitivo negociable según experiencia.
• Posibilidad de desarrollo en un sector en constante evolución.
• Trabajo 100% remoto, permitiendo una gran flexibilidad geográfica.
• Formación continua y acceso a recursos legales actualizados.
• Colaboración en proyectos de diversa índole y envergadura.
• Ambiente de trabajo digital y dinámico.
• Conciliación de la vida personal y profesional.
• Oportunidad de ser parte de un equipo innovador y respetado.