Líder de Nómina y Administración de Personal (Híbrido)
SEBASTIÁN CONSULTORES
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Benefits offered by this job
Job summary
SEBASTIÁN CONSULTORES selecciona para importante empresa, referente en soluciones ERP y especialización en RRHH (HRIS), un/a Responsable de Administración de Personal, Nómina y Compliance Laboral. Será responsable de garantizar la gestión íntegra del ciclo de vida del empleado y del cumplimiento normativo.
La persona se encargará de gestionar plantilla, nómina, beneficios y cumplimiento de convenio, con análisis de costes y soporte a dirección.
Qualifications
- Formación en Relaciones Laborales, ADE o Derecho.
- Al menos 5 años de experiencia en administración de personal y nómina.
- Conocimiento de legislación laboral española y Seguridad Social.
- Conocimiento de Plan de Igualdad y transparencia retributiva.
- Experiencia coordinando con asesorías y servicios de prevención.
- Manejo avanzado de Excel; experiencia con software de nóminas.
Responsibilities
- Gestión de plantilla: altas, bajas y variaciones con asesoría laboral.
- Elaboración y validación de la nómina mensual.
- Gestión de variables y control de incidencias.
- Cumplimiento de normativa laboral y convenio colectivo.
- Contabilización de nómina y elaboración de informes.
- Análisis de costes de personal y reporting a dirección.
Skills
Education
Tools
Job description
SEBASTIÁN CONSULTORES selecciona para importante empresa, referente en soluciones ERP y especialización en RRHH (HRIS), un/a Responsable de Administración de Personal, Nómina y Compliance Laboral. Será responsable de garantizar la gestión íntegra del ciclo de vida del empleado y del cumplimiento normativo.
La persona se encargará de gestionar plantilla, nómina, beneficios y cumplimiento de convenio, con análisis de costes y soporte a dirección.
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