Werkstudent (m / w / d) im Ecommerce / Performance Marketing
vivid
Francfort
À distance
EUR 40 000 - 60 000
Temps partiel
Aujourd’hui
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Résumé du poste
Eine wachsende Ecommerce Agentur in Frankfurt sucht einen Werkstudenten (m/w/d) zur Unterstützung in Bereichen wie E-Mail Marketing und Performance Marketing. Du wirst Kampagnen planen, Content gestalten und die Performance analysieren. Ein lockeres Umfeld und die Möglichkeit zu remote Arbeiten erwarten Dich. Fließendes Deutsch und Englisch sind erforderlich.
Prestations
Lockeres Umfeld
Verantwortung von Anfang an
Lernen von wichtigen Skills
Internationale Projekte
Faire Vergütung
Qualifications
Hohes Maß an Einsatzbereitschaft.
Zuverlässigkeit und Zielstrebigkeit.
Fließendes Deutsch und Englisch erforderlich.
Bereitschaft, Neues zu lernen.
Interesse an Social Media von Vorteil.
Erfahrung im Marketing von Vorteil.
Responsabilités
Planen, Gestalten und Optimieren von Werbekampagnen.
Gestalten von Content-Elementen.
Erstellen von Marketing Strategien für verschiedene Brands.
Analyse und Reporting von Werbekampagnen.
Connaissances
Einsatzbereitschaft
Zuverlässigkeit
Fließendes Deutsch
Fließendes Englisch
Eigenverantwortliches Arbeiten
Description du poste
Wir sind eine kleine, wachsende Ecommerce Agentur aus Frankfurt am Main. Wir betreuen weltweit Projekte in den Bereichen:
Wir suchen ab sofort einen Werkstudenten (m / w / d) zur Unterstützung in einem oder mehreren der oben stehenden Bereiche. Idealerweise bist Du 16-20 Stunden pro Woche verfügbar.
Planen, Gestalten und Optimieren von Werbekampagnen und Newslettern
Gestalten von Content-Elementen
Erstellen von Marketing Strategien für verschiedene Brands
Lernen von wichtigen Skills im Ecommerce / Marketing
Internationale Projekte
Arbeite von wo immer Du willst (100% remote)
Faire Vergütung
Bitte schreibe uns, warum Du Dich für die Stelle interessierst, welche Qualifikationen Du mitbringst und wie viele Stunden Du arbeiten könntest. Wir freuen uns auf Dich!
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.