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Résumé du poste
Ein international tätiges Personalunternehmen sucht mehrere Elektrofachkräfte (m/w/d) in Neuss zur Baugruppenmontage. Sie werden Elektrogeräte fachgerecht vormontieren und die vermontierten Einheiten nach Schaltplan verdrahten. Diese Position bietet eine moderne Arbeitsumgebung, flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zur Übernahme durch das Unternehmen.
Prestations
Responsabilités
- Elektrogeräte fachgerecht vormontieren.
- Vormontierte Einheiten nach Schaltplan verdrahten.
- Testen der verdrahteten Bauteile.
- Durchführen von Sicherheitsprüfungen.
- Identifizierung und Behebung von Fehlern.
Connaissances
Formation
Trenkwalder Deutschland
Für unseren Kunden in Neuss suchen wir mehrere Elektrofachkräfte (m/w/d) für die Baugruppenmontage.
- Arbeit für einen Marktführer
- Gleitzeit bei einer 35-Stunden-Woche
- Moderne Arbeitsumgebung nach neuestem Standard
- Firmeneigenes Fitnessstudio
- Übernahmeoption durch das Unternehmen
- Zugang zum internen Stellenmarkt
- Herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeiten
- Corporate Benefits
- Beratung und Betreuung durch Ihre Trenkwalder Geschäftsstelle
- Elektrogeräte fachgerecht vormontieren
- Vormontierte Einheiten nach Schaltplan verdrahten
- Testen der verdrahteten Bauteile, Durchführen von Sicherheitsprüfungen
- Identifizierung und Behebung von Fehlern
- Ausbildung zum Elektroniker / Elektriker / Mechatroniker (m/w/d) oder vergleichbar
- Erfahrung im beschriebenen Aufgabengebiet
- Motivation und Zuverlässigkeit
Trenkwalder Personaldienste GmbH
Ruben Lambertus
Consultant
50672 Köln, Friesenplatz 17
Tel. +4922192018016
Email: [emailprotected]
Trenkwalder steht für Chancengleichheit und Diversität!
Wir lehnen Diskriminierung jeglicher Art ab und freuen uns auf Bewerbungen und die Zusammenarbeit mit Menschen - unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Behinderung, Religion oder Weltanschauung.
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.
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