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Connect with headhunters to apply for similar jobsARBEIT UND MEHR Karin Pitschel und Marlis Krause Zeitarbeit und Arbeitsvermittlung GmbH
FERCHAU GmbH
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Ein dynamisches E-Commerce Unternehmen in Köln sucht einen Praktikanten im Controlling. Du entwickelst Sales-Reportings, unterstützt Cashflow-Prognosen und analysierst Retouren. Idealerweise bist du Student in BWL oder Wirtschaftsinformatik und hast dabei ein Auge für detaillierte Zahlen und Analysen. Es erwarten dich flexible Arbeitszeiten und attraktive Benefits in einem modernen Büro.
Bei uns bekommst du wertvolle Einblicke in die tagtäglichen Aufgaben des Controllings im E-Commerce.
Du entwickelst Sales-Reportings, die unserem Merchandise-Team helfen, bessere Entscheidungen zu treffen.
Du unterstützt bei Cashflow-Prognosen und Monatsabschlüssen – Finance Hands-on.
Du bringst Deine Ideen bei der Kalkulation von Produktkosten & Pricing ein.
Du analysierst Retouren und unterstützt bei Fragen rund um unsere Marktplätze (z.B. Amazon & Co).
Dein Herz schlägt für richtig gute Produkte und E-Commerce? Du bist voller Neugier und arbeitest gerne in einem motivierten Team? Dann werde Teil der Everbrent-Familie!
Wir sind ein junges und dynamisch wachsendes E-Commerce Unternehmen. Unter unseren Marken „Blumtal“ und „Laleni“ entwickeln und vertreiben wir ein breites Produktsortiment aus den Bereichen Home & Living sowie Baby & Kind. Dabei vereinen wir die gesamte Wertschöpfungskette von der Konzeption und dem Design, über die Qualitätssicherung bis hin zum Vertrieb und Kundenservice. Unsere Produkte verkaufen wir europaweit auf allen relevanten Plattformen und über unseren eigenen Webshop.
Mit über 60 Kolleginnen und Kollegen verfolgen wir als inhabergeführtes Unternehmen ein langfristiges Ziel: die beste Home & Living Brand für alle Altersklassen in Europa zu sein!
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.