Werkstudent People & Culture (m/w/d)

AUTO1 Group; Hemau; Teletrabalho; EUR 17 000 - 22 000; Tempo parcial

Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

Flexible Arbeitszeiten

Monatliche Teamevents

NoDresscode

Moderne IT-Ausstattung

Top-Mitarbeiterrabatte

Gesundheitsangebote

Resumo da oferta

AUTO1 Group ist Europas führende digitale Automobilplattform. Am Production-Standort suchen wir dich als Werkstudenten im Bereich People & Culture, um das Team zu unterstützen und wertvolle Einblicke in internationales HR zu gewinnen.

Du arbeitest etwa 20 Stunden pro Woche, erhältst flexible Arbeitszeiten, Onboarding-Unterstützung und die Möglichkeit, Neues zu lernen. Wir bieten vielseitige Aufgaben, ein offenes Arbeitsklima und beste Rahmenbedingungen für Studium und Praxiserfahrung.

Qualificações

• Immatrikuliert an einer Hochschule; ca. 20 Stunden pro Woche verfügbar.
• Sehr gute Deutschkenntnisse; Englisch/Spanisch/Polnisch/Bosnischkenntnisse sind Plus.
• Erste Erfahrungen in Personal oder Administration hilfreich.

Responsabilidades

• Unterstützung des Preboardings neuer Mitarbeitender inkl. Unterlagenkoordination, Visa-Support und Housing-Anfragen.
• Erstellung und Pflege von Preboarding-Materialien, z. B. 'How to make it in Germany'-Booklet.
• Vorbereitung und Durchführung von Onboarding-Tagen vor Ort; regelmäßige Check-ins.
• IT-Onboarding: Hardware und Zugänge im Blick, Abstimmung mit zuständigen Teams.
• Ansprechpartner für organisatorische Fragen; Weiterleitung von Anliegen an richtige Kolleg:innen.
• Unterstützung bei administrativen HR-Prozessen und im operativen Tagesgeschäft (Reimbursements).
• Ideen einbringen, Abläufe und Onboarding-Angebote weiterentwickeln.

Conhecimentos

Deutschkenntnisse

Empathisch

Teamfähigkeit

Organisationstalent

Kommunikation

Formação académica

Student/in im Hochschulstudium

Descrição da oferta de emprego

Die AUTO1 Group ist Europas führende digitale Automobilplattform. In unseren modernen Production Centern arbeiten Mitarbeitende aus ganz Europa gemeinsam daran, Fahrzeuge im besten Zustand auszuliefern. Unser Erfolg lebt von Vielfalt.

Zur Unterstützung unseres wachsenden Teams suchen wir dich als engagierten Werkstudenten People & Culture (m/w/d) an unserem Production-Standort.

Unser Angebot

• Einblicke in die Arbeit eines internationalen HR-Teams mit echtem Purpose
• Flexible Arbeitszeiten, die sich gut mit deinem Studium vereinbaren lassen
• Monatliche Teamevents, offene Unternehmenskultur und NoDresscode
• Viel Handlungsspielraum und die Möglichkeit, Neues zu lernen
• Top-Mitarbeiterrabatte und moderne IT-Ausstattung
• Regelmäßige Feedbackgespräche und Unterstützung bei deiner Entwicklung
• Gesundheitsangebote, darunter Impfungen, betriebliche Vorsorgeuntersuchungen und ein Online-Programm für mentale und körperliche Gesundheit

Deine neue Rolle

• Du unterstützt unser Team dabei, neue Mitarbeitende durch das Preboarding zu begleiten – zum Beispiel bei der Koordination von Unterlagen, Visa-Support und Housing-Anfragen.
• Du hilfst dabei, Preboarding-Materialien und -Pakete zu erstellen und aktuell zu halten, darunter unser „How to make it in Germany“-Booklet.
• Du unterstützt die Vorbereitung und Durchführung von Onboarding-Tagen vor Ort und hilfst bei regelmäßigen Check-ins mit neuen Mitarbeitenden.
• Du wirkst beim IT-Onboarding mit: Du behältst Hardware und Zugänge im Blick und unterstützt bei der Abstimmung mit den zuständigen Teams.
• Du bist Ansprechperson für organisatorische Fragen und leitest Anliegen bei Bedarf an die richtigen Kolleg:innen weiter.
• Du unterstützt bei administrativen HR-Prozessen und im operativen Tagesgeschäft, zum Beispiel bei der Abwicklung von Reimbursements.
• Du bringst Ideen ein, um unsere Abläufe und Onboarding-Angebote weiterzuentwickeln.

Deine Fähigkeiten

• Du bist an einer Hochschule immatrikuliert und kannst uns etwa 20 Stunden pro Woche unterstützen.
• Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse. Englisch-, Spanisch-, Polnisch- oder Bosnischkenntnisse sind ein Plus.
• Erste Erfahrungen in Personal oder Administration sind hilfreich, aber kein Muss.
• Du gehst offen, engagiert und empathisch auf Menschen zu und kannst Informationen verständlich vermitteln.
• Du arbeitest strukturiert, hast Freude an administrativen Aufgaben und behältst gern den Überblick.
• Du packst mit an, erkennst, wo Unterstützung gebraucht wird, und arbeitest gerne im Team.

Wir leben eine offene Kultur und setzen uns über Konventionen, wie dem Siezen oder einen Dresscode hinweg. Bei uns ist jeder Bewerber willkommen; unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Alter, sexueller Identität, Behinderung oder anderen Diskriminierungsgründen. Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers verzichtet.