Werkstudent:in HR Learning & Development (w/m/d)

Inverto | A BCG Company

Köln

On-site

EUR 20,000 - 27,000

Part time

14 days+
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Benefits offered by this job

Weiterentwicklungsmöglichkeiten
Mentale Coaching-Unterstützung
Mitarbeiterempfehlungsprogramm
Teamevents und Get-Togethers

Job summary

In Inverto | A BCG Company in Köln suchen wir eine studentische Unterstützung im Bereich Personalentwicklung. Sie koordinieren das interne Trainingsangebot, verwalten Surveys und unterstützen Onboarding-Prozesse. Sie arbeiten eng mit dem Learning-Team zusammen und stehen im Austausch mit dem internationalen Inverto-Team.

Sie erhalten eigenverantwortliche Aufgaben, entwickeln sich fachlich weiter und sammeln Einblicke in Learning-Projekte sowie Prozessoptimierung. Start Termine: 01.

Qualifications

  • Student:in eines fortgeschrittenen Bachelorsemesters oder am Anfang des Masterstudiums.
  • Wirtschaftswissenschaftlicher Schwerpunkt oder Wirtschaftspsychologie bevorzugt.
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
  • Bereitschaft zur eigenständigen Arbeitsweise und Teamarbeit.

Responsibilities

  • Koordination und Kommunikation des internen Trainingsangebots für Consultants.
  • Verwaltung und Auswertung von Surveys zu Trainingsangeboten.
  • Unterstützung des Learning-Teams sowie bei Onboarding-Aktivitäten.
  • Zusammenarbeit mit internationalen Kolleginnen und Kollegen von Inverto.
  • Unterstützung bei Controlling-Aspekten der Trainingsmaßnahmen.

Skills

Analytisches Denken
Genauigkeit
Kreativität
Flexibilität
Teamarbeit
Kommunikation (Deutsch/Englisch)

Education

Fortgeschrittenes Bachelorsemester / Masterbeginn

Job description

Inverto ist eine der führenden Beratungen für Procurement- und Supply-Chain-Management weltweit. Mit BCG im Rücken haben wir uns von einer erfolgreichen europäischen Beratung zu einem globalen Unternehmen mit einem klar differenzierten Leistungsangebot entwickelt. Unsere Business Services Teams spielen eine entscheidende Rolle dabei, unseren Erfolg zu ermöglichen, kontinuierliche Verbesserungen voranzutreiben und unsere Skalierung aktiv mitzugestalten. Hier kannst du deine Expertise einsetzen, um echten Mehrwert zu schaffen, indem du von Anfang an Verantwortung übernimmst und den direkten Einfluss deiner Arbeit erlebst. Während wir weiter wachsen, wachsen auch deine Möglichkeiten in einem Umfeld, das deine Entwicklung unterstützt. Es gab nie einen besseren Zeitpunkt, Teil von Inverto zu werden und die Zukunft mitzugestalten. Bist du dabei?

Wir suchen Unterstützung mit Start zum 01. November 2026 oder 01. Februar 2027.

Vielfältige Personalentwicklungsarbeit. Du unterstützt uns bei der Koordination und Kommunikation unseres internen Trainingsangebots für Consultants. Im Nachgang übernimmst du die Verwaltung und Auswertung unserer Surveys zu den verschiedenen Trainingsangeboten. Zudem unterstützt du dein Team bei aufkommenden Personalentwicklungsprojekten sowie bei der Planung und Durchführung des Onboardings. Dabei arbeitest du im engen Austausch mit deinem Learning-Team und hast Kontakt zum internationalen Kollegium von Inverto.

Spannende Einblicke. Du erhältst die Chance, aktuelle Projekte im Learning-Bereich und der Prozessoptimierung zu unterstützen, die aufgrund unseres Wachstums und der Internationalisierung im Fokus stehen. Dabei wirst du beispielsweise in Controlling-Aspekte unserer Trainingsmaßnahmen mit einbezogen und unterstützt bei der Rechnungserfassung.

Erfahrungen, die dich weiterbringen. Von Beginn an wird dir ein hohes Maß an Eigenverantwortung übertragen, damit du dich fachlich und persönlich weiterentwickeln kannst. So verwaltest Du zum Beispiel die Nutzer:innen unserer Language Learning-Anbieter eigenständig.

Du bist Student:in eines fortgeschrittenen Bachelorsemesters oder am Anfang deines Masterstudiums. Vorzugsweise studierst du in einem wirtschaftswissenschaftlichen Bereich mit personalwirtschaftlichem Schwerpunkt oder Wirtschaftspsychologie.

Analytisches Denkvermögen, Genauigkeit, Kreativität, Flexibilität und Begeisterung für stets neue Aufgaben sind für Dich eine Selbstverständlichkeit.

Du arbeitest gerne im Team. Dabei ist Dir Bodenständigkeit genauso wichtig wie echter Zusammenhalt und gegenseitige Unterstützung.

Du kommunizierst souverän in Deutsch und Englisch, trittst sicher auf und fühlst Dich im internationalen Arbeitsumfeld wohl.

  • Trainingsangebote, die dir helfen, dich weiterzuentwickeln und als vollwertiges Teammitglied erfolgreich zu sein
  • Zugang zu Mental Coaching, um dein Wohlbefinden, deine Resilienz und dein persönliches Wachstum zu fördern
  • Ein attraktives Mitarbeiterempfehlungsprogramm, um mit deiner Hilfe unser Team wachsen zu lassen
  • Saisonale Feiern, Teamevents und Get-Together, um die Zusammenarbeit zu stärken und Erfolge zu feiern
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