Werkstudent Bereich BCM/ Notfallmanagement (w/m/d)

Die Autobahn GmbH des Bundes; Halle (Saale); Vor Ort; EUR 11.000 - 16.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Mobiles Arbeiten/Telearbeit

Flexible Arbeitszeiten

30+1 Tage Urlaub

Kinderbetreuung oder Pflegeunterstütz

Zusammenfassung

Die Autobahn GmbH des Bundes in Halle (Saale) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Werkstudenten im Bereich BCM/Notfallmanagement (w/m/d). Sie organisieren Termine, erfassen Daten und unterstützen beim Aufbau der Krisenorganisation der Niederlassung.

Sie sind immatrikuliert, besitzen MS Office-Kenntnisse, Deutsch C1 und Führerschein Klasse B. Idealerweise sind Sie mindestens im 3. Semester, flexibel einsetzbar und arbeiten gern im Team.

Qualifikationen

• Immatrikulierter Student (w/m/d) in einem (Fach-)Hochschulstudiengang (ohne Abschluss)
• MS-Office-Kenntnisse (Standardsoftware)
• Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1)
• Führerschein Klasse B und Bereitschaft zum Führen von Dienstfahrzeugen

Aufgaben

• Organisation, Vor- und Nachbereitung von Terminen und Erfassung, Pflege von Daten unter Verwendung von Handlungsanweisungen
• Pflege der Sicherheitsrichtlinien nach Vorgaben
• Aufbau, Betrieb und kontinuierliche Verbesserung der Notfall- und Krisenorganisation der Niederlassung
• Mitwirkung beim Aufbau einer besonderen Aufbauorganisation (BAO)
• Eingabe von Daten in Alarmierungssoftware
• Unterstützung bei Schulungen und Awarenessmaßnahmen zum Thema BCM/Notfallmanagement
• Durchführung von Vorgaben aus KRITIS, NIS 2, BSI IT-Grundschutz und weiterer BCM/ISMS-Regulatorik

Kenntnisse

Deutschkenntnisse C1

Führerschein B

Ausbildung

Studium an Hochschule (ohne Abschluss)

Mindestens 3. Semester

Tools

MS Office

Jobbeschreibung

Zur Unterstützung unseres Teams im Leitungsstab suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Werkstudent Bereich BCM/ Notfallmanagement (w/m/d).

Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere:

• Organisation, Vor- und Nachbereitung von Terminen und Erfassung, Pflege von Daten unter Verwendung von Handlungsanweisungen
• Pflege der Sicherheitsrichtlinien nach Vorgaben
• Unterstützung beim Aufbau, Betrieb und der kontinuierlichen Verbesserung der Notfall- und Krisenorganisation der Niederlassung
• Mitwirkung bei Vorbereitung und Aufbau einer besonderen Aufbauorganisation (BAO).
• Eingabe von Daten in eine Alarmierungssoftware
• Unterstützung bei Schulungen und Awarenessmaßnahmen zum Thema BCM/ Notfallmanagement.
• Mithilfe bei der Umsetzung von Vorgaben aus der KRITIS, NIS 2, BSI IT-Grundschutz und weiterer BCM/ISMS Regulatorik.

Das sollten Sie mitbringen:

• Immatrikulierter Student (w/m/d) in einem (Fach-)Hochschulstudiengang (ohne Abschluss) (beispielsweise: Studiengänge wie Sicherheitsmanagement, Risiko- und Krisenmanagement, Informatik Schwerpunkt Informationssicherheit oder Wirtschaftswissenschaften)
• routinierte Kenntnisse der MS-Office-Standardsoftware, Bereitschaft zur Einarbeitung in Alarmierungssoftware (Anwenderwissen)
• Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1-Level)
• Führerschein der Klasse B und Bereitschaft zum Führen von Dienstfahrzeugen

Das wäre wünschenswert:

• mindestens im 3. Semester

Zu Ihren persönlichen Stärken zählen:

• Sicheres, verbindliches Auftreten, Kommunikations- und Konfliktfähigkeit
• Klares Analyse- und Urteilsvermögen, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen
• Engagierte, zuverlässige, selbständige, eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Hohe Belastbarkeit, Entscheidungsfreude und Einsatzbereitschaft
• Ausgeprägte soziale und kommunikative Kompetenz sowie Freude an der Arbeit im Team

Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.

Die Vergütung erfolgt gemäß der o.g. Entgeltgruppe. Die individuelle Festlegung der Entgeltstufe richtet sich nach den Vorgaben des MTV-Autobahn.

Das erwartet Sie bei uns:

Zukunft. Aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten in einem zukunftsorientierten Unternehmen, abwechslungsreiche Tätigkeiten, deutschlandweite beruflichePerspektiven.

Familie & Freizeit. Mobiles Arbeiten/Telearbeit/flexible Arbeitszeitgestaltung – wo immer möglich, 30+1 Tage Urlaub, über 200 Standorte bundesweit, Unterstützung bei Kinderbetreuung oder Pflege.

Miteinander. Offene Kommunikation, konstruktive Fehlerkultur, Chancengleichheit, solidarische Unternehmenskultur, wertschätzender Umgang.

Fairness. Hauseigener Tarifvertrag, faire Vergütung nach Tätigkeit statt Formalqualifikation, Interessenvertretung durch Betriebsräte und Gewerkschaften.

Sicherheit. Sicherer Arbeitsplatz durch 100% Bundeseigentum mit Elementen aus freier Wirtschaft und öffentlicher Verwaltung, attraktive Altersvorsorge.

Haben Sie Fragen zu unseren Angeboten für Mitarbeitende? Dann lesen Sie diese gerne auf unserer Karriereseite nach oder sprechen uns an.

Gemeinsam Großes bewegen:

Ein respektvoller Umgang miteinander und Freude bei der Arbeit stehen für uns im Mittelpunkt. Wir glauben an den Erfolg von divers aufgestellten Teams mit unterschiedlichen Expertisen, Perspektiven, Erfahrungen und Fähigkeiten. Daher begrüßen wir ausdrücklich alle Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Geschlecht/ Geschlechtsidentität, Alter, Nationalität, Behinderung, Religion oder sexueller Orientierung. Dies schließt die besondere Berücksichtigung schwerbehinderter Menschen bei gleicher Eignung ein.

Die Details zur Verarbeitung Ihrer Bewerbungsdaten sowie zu Ihren Rechten gemäß DSGVO finden Sie unter diesemLink.