Tischler/Holzmechaniker (m/w/d)

Rheinmetall AG; Unterlüß; On-site; EUR 35,000 - 45,000; Full time

Benefits offered by this job

Kinderferienbetreuung

Faire und attraktive Vergütung

Betriebliche Altersvorsorge

Gesundheitsmanagement

Fitness- und Gesundheitsangebote

BahnCard Zuschuss

Subventioniertes Betriebsrestaurant

Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten

Job summary

Rheinmetall AG sucht einen Tischler/Holzmechaniker (m/w/d) für den Standort Unterlüß in Vollzeit. Die Rolle umfasst die fachgerechte Bearbeitung von Türelementen und Fenstersystemen sowie die Wartung und Instandsetzung. Voraussetzungen sind eine abgeschlossene Ausbildung und fundierte Kenntnisse in der Holzbearbeitung. Das Unternehmen bietet eine faire Vergütung, zahlreiche Sozialleistungen und die Möglichkeit zur persönlichen Weiterbildung.

Qualifications

• Abgeschlossene Ausbildung als Tischler/in oder Holzmechaniker/in erforderlich.
• Fundierte Kenntnisse in der Verarbeitung von Holz- und Verbundwerkstoffen.
• Bereitschaft zur Unterstützung in anderen Themenfeldern.

Responsibilities

• Montage und Vorbereitung von hochwertigen Türelementen und Fenstersystemen.
• Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten.
• Sorgfältige, eigenverantwortliche Arbeitsweise mit hohem Qualitätsanspruch.

Skills

Fachgerechte Bearbeitung von Türelementen

Kenntnisse in der Be- und Verarbeitung von Holz

Teamfähigkeit

Education

Ausbildung als Tischler oder Holzmechaniker

Job description

Tischler/Holzmechaniker (m/w/d)

Arbeitgeber: Rheinmetall AG

Arbeitsort: Unterlüß

Anstellungsart: Vollzeit

Befristung: unbefristet

Berufsbezeichnung: Tischler/in

Stellenbeschreibung

WOFÜR WIR SIE SUCHEN

Fachgerechte Bearbeitung, Montage und Vorbereitung von Türelementen und Fenstersystemen

Anfertigung hochwertiger Bauteile für den Innenausbau (Wand- und Deckenverkleidungen, Trennwandsysteme oder passgenaue Einbauelemente)

Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten

Abgeschlossene Ausbildung als Tischler (m/w/d), Holzmechaniker (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation im Holzbereich

Fundierte Kenntnisse in der Be- und Verarbeitung von Holz- und Verbundwerkstoffen, speziell im Bereich Bauelemente (Fenster/Türen)

Führerschein Klasse B

Bereitschaft auch andere hochspezifische Themenfelder zu unterstützen

Sorgfältige, eigenverantwortliche Arbeitsweise mit hohem Qualitätsanspruch sowie Teamfähigkeit

Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall, auch wenn vielleicht nicht alle aufgeführten Anforderungen vollständig erfüllt sind. Wir freuen uns auf Bewerber (m/w/d), die Lust haben, etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen. Wir legen Wert auf Individualität und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Benefits

• Kinderferienbetreuung, um Familie und Beruf zu vereinen
• Faire und attraktive Vergütung nach Tarif (IG BCE)
• Betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement sowie Sozialberatung
• Fitness- und Gesundheitsangebote (Betriebssportgruppen, Kooperation mit Hansefit, Job-Bike-Leasing etc.)
• DKV Tankkarte bei Fahrgemeinschaften
• BahnCard Zuschuss
• Subventioniertes Betriebsrestaurant
• Mitarbeiteraktienkaufprogramm
• Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool
• Corporate Benefits Plattform
• Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy

Als namhafter Entwicklungspartner und Direktzulieferer der globalen Automobilindustrie und als führendes internationales Systemhaus für Sicherheitstechnologie greift Rheinmetall gestützt auf die hohe Expertise in seinen Basistechnologien langfristige Megatrends auf, identifiziert zukunftsfähige neue Märkte mit hohem Wachstumspotenzial und entwickelt innovative Lösungen für eine sichere und lebenswerte Zukunft. Die Ausrichtung auf Nachhaltigkeit ist integraler Bestandteil der Rheinmetall-Strategie. Bis 2035 will das Unternehmen CO2-Neutralität erreichen.

Stelle betreut durch die BA