Entwicklungsingenieur / -Techniker Elektrik (m/w/d)

Rheinmetall AG; Kiel; On-site; EUR 65,000 - 90,000; Full time

Benefits offered by this job

Attraktive Vergütung

Flexible Arbeitszeitmodelle

Betriebliche Altersvorsorge

Betriebsrestaurant

Deutschlandticket Rabatt

Job summary

Rheinmetall AG in Kiel sucht einen Entwicklungsingenieur bzw. -Techniker Elektrik (m/w/d) zur Auslegung elektrischer Anlagen im Labor und zur Entwicklung von Baugruppen bis 400VAC. Sie erstellen Spezifikationen, koordinieren Zeichnungen und Stücklisten im PLM-System und arbeiten eng mit Fremdfirmen zusammen.

Vorausgesetzt wird ein abgeschlossenes Studium bzw. Techniker im Bereich Elektrotechnik/Mechatronik, sowie einschlägige Berufserfahrung in der elektrischen Baugruppenkonstruktion.

Qualifications

• Abgeschlossenes Studium oder Technikerausbildung im Bereich Elektrotechnik/Mechatronik oder vergleichbar.
• Berufserfahrung in der Konstruktion elektrischer Baugruppen.
• Gute Deutschkenntnisse und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Responsibilities

• Auslegung der elektrischen Anlage im Laborbereich gemäß ISO 26262.
• Erarbeitung von Anforderungen an (Sub-)Systeme und Baugruppen bis 400VAC.
• Erstellen von Baugruppen- und Schnittstellenspezifikationen.
• PLM-Freigaben und Zeichnungsverwaltung gemäß ISO 26262.
• Beauftragung von UANs zur Erstellung von Zeichnungen, Stücklisten und Modellen.

Skills

Konstruktion elektrischer Baugruppen

Erfahrung im PLM/ Freigaben

Reisebereitschaft

Education

Studium Elektrotechnik/Mechatronik oderTechniker im Elektrobereich

Tools

Zuken S3

PDM Systeme

Job description

Entwicklungsingenieur / -Techniker Elektrik (m/w/d)

Arbeitgeber: Rheinmetall AG

Angebotsart: Arbeit

Stellenart: Vollzeit

Befristung: unbefristet

Berufsbezeichnung: Forschungs- und Entwicklungsingenieur/in

Veröffentlichungsdatum: Vor 30+ Tagen veröffentlicht

Stellenbeschreibung

WOFÜR WIR SIE SUCHEN

• Auslegung der elektrischen Anlage im Laborbereich gemäß der Automotiv Norm ISO 26262
• Erarbeitung und Erstellung der Anforderungen an (Sub-)Systemen und an Baugruppen bis 400VAC
• Erstellen von Baugruppen- und Schnittstellenspezifikationen
• Zeichnungs- und Artikelverwaltung inklusive Freigaben für die Entwicklung der elektrischen Laboranforderungen mit PLM gemäß ISO 26262
• Beauftragung von UANs zur Erstellung von Zeichnungen, Stücklisten und Modellen
• Erfolgreich abgeschlossenes Studium / Technikerausbildung im Bereich Elektrotechnik, Mechatronik oder vergleichbar
• Berufserfahrung in der Konstruktion elektrischer Baugruppen
• Erste Kenntnisse in der Steuerung von Fremdfirmen von Vorteil
• Sicherer Umgang mit Zuken S3 und mit PDM Systemen
• Sehr gute Deutsch-, sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen

Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall, auch wenn vielleicht nicht alle aufgeführten Anforderungen vollständig erfüllt sind. Wir freuen uns auf Bewerber (m/w/d), die Lust haben, etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen. Wir legen Wert auf Individualität und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

An unserem Standort in Kiel bieten wir Ihnen:

• Attraktive Vergütung
• Flexible Arbeitszeitmodelle und anteiliges mobiles Arbeiten
• Erfolgsbeteiligung
• Betriebliche Altersvorsorge
• Aktienkaufprogramm
• Betriebsrestaurant und Frühstückskiosk
• Vergünstigtes Deutschlandticket
• Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
• Betriebliches Gesundheitsmanagement und viele Betriebssportgruppen
• Corporate Benefits Plattform
• Interne Qualifizierungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
• Persönlicher Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool

Als namhafter Entwicklungspartner und Direktzulieferer der globalen Automobilindustrie und als führendes internationales Systemhaus für Sicherheitstechnologie greift Rheinmetall gestützt auf die hohe Expertise in seinen Basistechnologien langfristige Megatrends auf, identifiziert zukunftsfähige neue Märkte mit hohem Wachstumspotenzial und entwickelt innovative Lösungen für eine sichere und lebenswerte Zukunft. Die Ausrichtung auf Nachhaltigkeit ist integraler Bestandteil der Rheinmetall-Strategie. Bis 2035 will das Unternehmen CO2-Neutralität erreichen.

Ihre Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall. Zudem legen wir Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Auf Ihre Bewerbung freuen wir uns.