Teamleitung Data Platform (m/w/d)

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35,5-Stunden-Woche
Betriebliche Altersvorsorge
30 Tage Urlaub
Vermögenswirksame Leistungen
Lebensarbeitszeitkonto
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Betriebssport
Flexible Arbeitszeiten
Anteilig Home-Office
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Résumé du poste

Techniker Krankenkasse in Hamburg sucht eine Teamleitung Data Platform (m/w/d) zur disziplinarischen und fachlichen Führung eines zunächst 15-köpfigen Teams. Sie entwickeln eine nachhaltige Datenstrategie, sichern Betrieb, Qualität und Weiterentwicklung kritischer Prozesse.

Sie modernisieren die Systemlandschaft, bereiten sie auf neue Anforderungen durch Software und KI vor und arbeiten eng mit Architektinnen, KI- und Data-Engineers sowie Fach- und Softwareentwicklern zusammen.

Qualifications

  • Abgeschlossenes technisches Studium und mehrjährige Führungserfahrung in einem stark regulierten Umfeld.
  • Fundiertes Verständnis von Data Warehouse/BI-Strukturen, ETL/ELT-Prozessen sowie Datenintegration, Data Catalogs und Lineage.
  • Erfahrung mit Modernisierung von Legacy-Landschaften und relevanten Produkten von IBM, SAP und SAS.
  • Ausgeprägte und partnerschaftliche Kundenorientierung.
  • Unternehmerisches Denken im Kontext der Unternehmensstrategie.
  • Ergebnisorientierung und Motivation des Teams.

Responsabilités

  • Ein Team von zunächst 15 Mitarbeitenden disziplinarisch und fachlich führen.
  • Eine nachhaltige Datenstrategie entwickeln und Betrieb, Qualität sowie Weiterentwicklung kritischer Datenprozesse sicherstellen.
  • Systemlandschaft modernisieren und auf neue Anforderungen durch Software und KI vorbereiten.
  • Datennutzung gemeinsam mit Architektinnen, KI- und Data-Engineers sowie Fach- und Softwareentwicklungsteams voranbringen.
  • Mitarbeitenden Orientierung geben und Rahmen für bestmögliche Ergebnisse schaffen; individuelle Weiterentwicklung unterstützen.

Formation

Abgeschlossenes technisches Studium, mehrjährige Führungserfahrung in reguliertem Umfeld

Outils

IBM
SAP
SAS

Description du poste

Teamleitung Data Platform (m/w/d)

Techniker Krankenkasse

Hamburg

Aktualität

06.10.2026

Über Uns

Unser Daten-Ökosystem ist ein Schlüsselfaktor für den Erfolg der TK. Es muss zuverlässig funktionieren und der Regulatorik genügen. Durch KI, die Modernisierung unserer Kernprodukte und die weiter zunehmende Nutzung von Daten stehen wir vor spannenden Herausforderungen, bei denen du uns helfen kannst. Mit einem erfahrenen Team gestaltest du die Zukunft der Datennutzung bei der TK und die Modernisierung unserer Systeme. Wir sind stolz darauf, als Gesundheitspartner an der Seite unserer mehr als 12 Millionen Versicherten zu stehen. Über 15.000 Mitarbeitende gestalten dabei den Fortschritt und machen uns zu einer leistungsstarken Krankenkasse. Wir wachsen durch die Ideen unserer Mitarbeitenden - Innovation und Service stehen dabei im Mittelpunkt.

Aufgaben
  • Ein Team von zunächst 15 Mitarbeitenden disziplinarisch und fachlich führen
  • Eine nachhaltige Datenstrategie entwickeln sowie den Betrieb, die Qualität und die Weiterentwicklung kritischer Datenprozesse sicherstellen
  • Unsere Systemlandschaft sukzessive modernisieren und auf die neuen technischen Anforderungen durch veränderte Software und KI vorbereiten
  • Die Datennutzung gemeinsam mit Architektinnen und Architekten, KI- und Data-Engineers sowie Fach- und Softwareentwicklungsteams auf die nächste Stufe heben
  • Den Mitarbeitenden Orientierung geben und den Rahmen für bestmögliche Ergebnisse schaffenDie Mitarbeitenden bei ihrer individuellen Weiterentwicklung unterstützen
Qualifikationen
  • Abgeschlossenes technisches Studium sowie mehrjährige Führungserfahrung in einem stark regulierten Umfeld
  • Fundiertes Verständnis von Data Warehouse/BI-Strukturen, ETL/ELT-Prozessen sowie Datenintegration, Data Catalogs und Lineage
  • Erfahrung mit der Modernisierung kritischer Legacy-Landschaften sowie den relevanten Produkten von IBM, SAP und SAS
  • Eine ausgeprägte und partnerschaftliche Kundenorientierung
  • Unternehmerisches Denken und Handeln im Kontext einer übergeordneten Unternehmensstrategie
  • Konsequente Ergebnisorientierung und die Fähigkeit, diese Energie zu nutzen, um das Team erfolgreich zu machen
  • Kompetenz, den Sinn von Veränderungen zu vermitteln und die Mitarbeitenden in der Umsetzung zu befähigen
Wir Bieten
  • 35,5-Stunden-Woche
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • 30 Tage Urlaub und zusätzlich am 24.12. und 31.12. arbeitsfrei
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Lebensarbeitszeitkonto
  • Zuschüsse zum Deutschlandjobticket
  • Betriebssport
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Anteilig Home-Office
  • TK-Jobrad
Weitere Informationen

Die Techniker Krankenkasse fördert die berufliche Integration von Menschen mit Behinderung sowie die Gleichstellung aller Geschlechter. Wir stehen für Chancengleichheit, Entwicklungsmöglichkeiten und einen respektvollen Umgang!

Bundesland

Hamburg

Standorte

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