Talent Sourcer / Recruiting Specialist (m/w/d) in Teilzeit

Heinz Lackmann Co Kg; Münster; Hybrid; EUR 24.000 - 42.000; Teilzeit

Benefits dieser Stelle

50€ Sachbezug

JobRad

Corporate Benefits

Patenkonzept

Zusammenfassung

Heinz Lackmann Co Kg in Münster sucht eine engagierte Fachkraft für Active Sourcing und Recruiting. Sie identifizieren passende Monteure, Service-Elektroniker*innen und weitere Fachkräfte über verschiedene Kanäle und sprechen Kandidat*innen direkt an, um unseren Talentpool kontinuierlich zu erweitern.

Sie führen telefonische Erstgespräche, Vorqualifizierungen und arbeiten eng mit Recruiting sowie Fachbereichen zusammen.

Qualifikationen

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation Personal oder Studium mit Schwerpunkt Personal bzw. Berufserfahrung im Recruiting/Active Sourcing wünschenswert
• Kommunikationsstärke und Eigeninitiative
• Strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
• Sicherer Umgang mit MS Office

Aufgaben

• Verantwortung für das Active Sourcing von Monteuren, Service-Elektronikern und weiteren gewerblich-technischen Fachkräften
• Identifikation geeigneter Kandidat*innen über verschiedene Recruiting-Kanäle
• Direkte Ansprache potenzieller Kandidat*innen sowie Ausbau unseres Talentpools
• Durchführung telefonischer Erstgespräche und strukturierter Vorqualifizierungen
• Enge Zusammenarbeit mit Recruiting-Team und Fachbereichen
• Pflege und Weiterentwicklung unserer Recruiting-Prozesse
• Erschließung neuer Talentquellen und frische Energie für unsere Sourcing-Strategien

Kenntnisse

Active Sourcing

Kandidat:innen Ansprache

MS Office

Eigeninitiative

Ausbildung

Kaufmännische Ausbildung mit Personalzusatz

Studium Personalwesen

Jobbeschreibung

Was sind deine Aufgaben?

• Verantwortung für das Active Sourcing von Monteuren, Service-Elektronikern und weiteren gewerblich-technischen Fachkräften
• Identifikation geeigneter Kandidat*innen über verschiedene Recruiting-Kanäle
• Direkte Ansprache potenzieller Kandidat*innen sowie kontinuierlicher Ausbau unseres Talentpools
• Durchführung telefonischer Erstgespräche und strukturierter Vorqualifizierungen
• Enge Zusammenarbeit mit unserem Recruiting-Team und unseren Fachbereichen
• Pflege und Weiterentwicklung unserer Recruiting-Prozesse
• Erschließung neuer Talentquellen und frische Energie für unsere Sourcing-Strategien

Kurze Fakten:

Wir bieten:

• Energie statt Routine : Bei uns kannst du Recruiting aktiv mitgestalten und deine eigenen Ideen einbringen.
• Ein Team mit Energie : Kurze Wege, offene Kommunikation und Kolleg*innen, die gemeinsam etwas bewegen wollen.
• Energie nach Maß : Ein flexibles Arbeitsmodell mit 20-25 Stunden pro Woche, das sich am persönlichen Alltag orientiert und Raum für das schafft, was neben dem Job wichtig ist.

Was bringst du mit?

• abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation Personal oder ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal und/oder Berufserfahrung im Recruiting/Active Sourcing wünschenswert
• Kommunikationsstärke und Eigeninitiative
• Strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
• Sicherer Umgang mit MS Office

Warum wir?

• Du gestaltest die Energiewende mit!
• Ideen können etwas bewegen – Du kannst einer sinnstiftenden und abwechslungsreichen Tätigkeit nachgehen.
• Zukunftssichere Arbeitsplätze in der Energiebranche!
• Benefits –Entdecke eine Welt voller Vorteile (z.B. 50€ Sachbezug als „Lackmann-Taschengeld“, JobRad, Vergünstigungen über Corporate Benefits, etc.) warten auf dich!
• Einarbeitungsrundflug –Rundflug durch alle Abteilungen des Hauses in den ersten Monaten sowie einen „Tiefgang“ im eigenen Arbeitsbereich.
• Paten Konzept –Um dich bereits am Anfang in die Lackmann-Welt eintauchen zu lassen, steht dir ein Pate zur Seite, der dich bei persönlichen & fachlichen Themen unterstützt!
• Betriebliche Gesundheitsmaßnahmen
• Vorsorge – Lackmann bezuschusst mit einem festgelegten Arbeitgeberanteil vermögenswirksame Leistungen und bietet dir die Möglichkeit zur betrieblichen Altersvorsorge.
• Kleine Gesten , die Großes bewirken – Mit einer Auswahl an ausgewählten Geschenken und Prämien feiern wir deine Meilensteine im Leben.
• Gemeinsame Events -Ob mit dem Team, bei Sportveranstaltungen oder der gesamten Firma! Bei uns stehen Teamgeist und Zusammenhalt im Fokus.
• Hybrides Arbeitszeitmode ll – Eine gute Mischung aus Arbeiten von zu Hause aus und vor Ort im Münsteraner Büro
• Work-Life Balance – Deine mentale und körperliche Gesundheit ist uns wichtig, du kannst flexibel arbeiten und startest freitags schon am Mittag in das Wochenende!