Systementwickler für Kamerasysteme (m/w/d)

Rheinmetall

Bremen

Hybrid

EUR 70,000 - 110,000

Full time

4 days ago
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Benefits offered by this job

Flexible Arbeitszeiten
30 Tage Urlaub
Mobiles Arbeiten
Jobticket
Bike-Leasing
Internationale Projekte
Weiterbildung

Job summary

Rheinmetall in Bremen sucht eine/n erfahrene/n Systementwickler/in zur Mitgestaltung innovativer Kamerasysteme. Sie übernehmen Kernaufgaben von der Idee bis zur Umsetzung und arbeiten an komplexen Lösungen in interdisziplinären Teams.

Zu Ihrem Profil gehören ein technisches Studium, mehrjährige Berufserfahrung in der Systementwicklung, gute Englischkenntnisse und Reisebereitschaft. Sie arbeiten flexibel, in einer matrixorganisierten Struktur und profitieren von Weiterbildungsangeboten des

Qualifications

  • Abgeschlossenes technisches Studium in Physik, Ingenieurswissenschaften o.ä.
  • Mehrjährige Berufserfahrung in einer technischen Funktion sowie in der Projektabwicklung.
  • Idealerweise Erfahrung mit Entwicklungs-, Test- und Anforderungsmanagement-Tools.
  • Verhandlungssicheres Englisch, insbesondere Fachenglisch.
  • Strukturierte und analytische Arbeitsweise, hohe interkulturelle Kompetenz sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit.

Responsibilities

  • Erstellung von System- und Subsystemkonzepten sowie Durchführung von Anforderungsanalysen und -management für Kamerasysteme.
  • Ausarbeitung technischer Spezifikationen und Systemdokumentationen.
  • Durchführung von Systemintegration, Tests sowie Fehleranalysen.
  • Unterstützung bei der Planung von Projekten inkl. Terminplänen und Arbeitspaketen.
  • Mitwirkung bei technischen Abstimmungen und Verhandlungen mit Kunden, Partnern und Lieferanten.
  • Durchführung von Reviews, Audits sowie Reporting und Präsentation von Entwicklungsergebnissen.

Skills

Berufserfahrung in Technik
Englisch – Fachsprache
Analytische Arbeitsweise
Interkulturelle Kompetenz
Kommunikationsfähigkeit
Reisebereitschaft

Education

Abgeschlossenes technisches Studium

Tools

Entwicklungs-Tools
Test-Tools
Anforderungsmanagement-Tools

Job description

Kamerasysteme sind der Schlüssel für die Verteidigungsfähigkeit. Getreu dem Motto "We sense the battlefield" entwickeln wir am Standort Bremen hochmoderne Kamerasysteme zur Auffassung des Situationsbewusstseins und steigern damit die Sicherheit unserer Streitkräfte

Sie möchten diese innovativen Kamerasysteme von der ersten Idee bis zur Umsetzung mitgestalten? In dieser Position übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der Systementwicklung, arbeiten an komplexen technischen Lösungen für Kamerasysteme und treiben gemeinsam mit interdisziplinären Teams die erfolgreiche Umsetzung anspruchsvoller Projekte voran.

Ihre Aufgaben
  • Erstellung von System- und Subsystemkonzepten sowie Durchführung von Anforderungsanalysen und -management für Kamerasysteme
  • Ausarbeitung technischer Spezifikationen und Systemdokumentationen
  • Durchführung von Systemintegration, Tests sowie Fehleranalysen
  • Unterstützung bei der Planung von Projekten, inkl. Terminplänen und Arbeitspaketen (IST/SOLL)
  • Mitwirkung bei technischen Abstimmungen und Verhandlungen mit Kunden, Partnern und Lieferanten
  • Durchführung von Reviews, Audits sowie Reporting und Präsentation von Entwicklungsergebnissen
WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN
  • Abgeschlossenes technisches Studium in Physik, Ingenieurswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen o.ä.
  • Mehrjährige Berufserfahrung in einer technischen Funktion sowie in der Projektabwicklung
  • Idealerweise Erfahrung mit Entwicklungs-, Test- und Anforderungsmanagement-Tools
  • Verhandlungssicheres Englisch, insbesondere Fachenglisch
  • Strukturierte und analytische Arbeitsweise, hohe interkulturelle Kompetenz sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
  • Bereitschaft zu weltweiten Dienstreisen

Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall, auch wenn vielleicht nicht alle aufgeführten Anforderungen vollständig erfüllt sind. Wir freuen uns auf Bewerber (m/w/d), die Lust haben, etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen. Wir legen Wert auf Individualität und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

WAS WIR IHNEN BIETEN
  • Flexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit)
  • Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub pro Jahr
  • Mobiles Arbeiten
  • Jobticket und Bike-Leasing
  • Spannende, interdisziplinäre und internationale Projekte in einer Matrix-Organisation
  • Eine Unternehmenskultur, die berufliche und persönliche Entwicklung fördert
  • Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterbildungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
  • Mitarbeitervorteile eines Großkonzerns, z. B. betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiteraktienkaufprogramm
  • Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding Tool
  • Corporate Benefits Plattform
  • Fitness- und Gesundheitsangebote sowie VIVA-Familien-Service
  • Subventioniertes Betriebsrestaurant sowie kostenloses Wasser, Kaffee und Obst
KONTAKTDETAILS

Zuständige/r Ansprechpartner/in: Jamie-Lee Förster

Für Fragen zu Ihrer Bewerbung, nutzen Sie bitte unsere FAQs oder unser Kontaktformular

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