Eine zielgenaue Bewerbung für diesen Job — ein maßgeschneiderter Lebenslauf und ein Anschreiben, die genau zur Stellenanzeige passen.
Wabtec Corporation in Recklinghausen sucht einen Supervisor Elektroniker (m/w/d), der ein Team im Bereich Elektrotechnik leitet. Sie verantworten die Planung und Organisation der Instandhaltungsarbeiten sowie die Optimierung der Prozesse zur Sicherstellung einer hohen Anlagenverfügbarkeit.
Sie bringen eine abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker sowie Führungserfahrung mit. Das Angebot umfasst ein attraktives Vergütungspaket und zahlreiche Zusatzleistungen, einschließlich 30 Tagen Urlaub und einer 37,5-Stunden-Woche für eine ausgeglichene Work-Life-Balance.
Unternehmensbeschreibung
Die BECORIT GmbH mit Sitz in Recklinghausen ist ein weltweit führender Anbieter von organischen Scheibenbremsbelägen und Bremsklotzsohlen für den modernen Schienenverkehr sowie Kunststofffuttern für industrielle Anwendungen. Seit 100 Jahren stehen wir für höchste Qualität, Sicherheit und technologische Kompetenz. Unsere Produkte kommen bei nahezu allen namhaften Bahnunternehmen und Fahrzeugherstellern weltweit zum Einsatz.
Als Teil des internationalen WABTEC‑Konzerns profitieren wir von globaler Expertise, hoher Innovationskraft und langfristig stabilen Perspektiven. Wabtec beschäftigt rund 27.000 Mitarbeitende in über 50 Ländern und gestaltet mit seinen Technologien aktiv die Zukunft der Mobilität.
Bei BECORIT erwarten Sie ein zukunftssicheres Arbeitsumfeld, spannende Aufgaben und die Möglichkeit, aktiv an nachhaltigen Mobilitätslösungen mitzuwirken.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Supervisor Elektroniker (m/w/d).
In dieser Position führen Sie ein Instandhaltungsteam im Bereich Elektrotechnik und sorgen für eine hohe Anlagenverfügbarkeit sowie effiziente Prozesse.
BECORIT setzt sich aktiv für Nachhaltigkeit im Unternehmen ein und leistet einen wichtigen Beitrag zur umweltfreundlichen Mobilität.
Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung per E-Mail an: Bewerbung@wabtec.com.
Hinweis für Personalvermittler: Wir akzeptieren keine Bewerbungen von Agenturen ohne formelle Vereinbarung mit Wabtec‑Talent Acquisition. Wenn Sie als Agentur oder Drittanbieter nicht offiziell von Wabtec für diese Stellenausschreibung beauftragt wurden, besteht kein Anspruch auf Vermittlungsgebühren, auch wenn ein von Ihnen vorgeschlagener Kandidat eingestellt wird.
Wir sind stolz darauf, ein Arbeitgeber mit Chancengleichheit zu sein. Wir heißen Talente aller Hintergründe, Erfahrungen und Identitäten willkommen, einschließlich Hautfarbe, Geschlecht, Alter, Behinderung, Veteranenstatus und mehr. Sie benötigen Unterstützung oder Anpassung? Sagen Sie uns einfach Bescheid – wir sind für Sie da.