Stellvertretender Filialleiter (m/w/d)

Lidl Dienstleistung GmbH & Co. KG; Thann; Vor Ort; EUR 40.000 - 55.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Übertarifliches Gehalt

Urlaubs- und Weihnachtsgeld

5 % Einkaufsrabatt

6 Wochen Urlaub/Jahr

Bezahlte Überstunden

Tarifliche Altersvorsorge

Intensive Einarbeitung

Betriebliche Gesundheitsangebote

Vergünstigtes Deutschlandticket

Zusammenfassung

Das IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit in Thann sucht einen Stellvertretenden Filialleiter (m/w/d) in Vollzeit. Sie unterstützen den Filialleiter in der Organisation und Motivation eines Teams von 20–40 Mitarbeitenden. Gesucht wird eine Person mit Berufserfahrung im Einzelhandel, Führungskompetenz und einer hohen Verantwortungsbereitschaft. Zu den Vorteilen gehören ein unbefristeter Arbeitsvertrag, übertarifliches Gehalt, individuelle Karrierebegleitung sowie diverse Gesundheitsangebote.

Qualifikationen

• Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit erster Führungserfahrung.
• Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern.
• Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen.

Aufgaben

• Unterstützung des Filialleiters bei der Führung, Organisation und Motivation des Filialteams.
• Optimierung der Abläufe und Mitwirkung in der Filiale.
• Disposition und Inventuren sowie Vertretung des Filialleiters.

Kenntnisse

Berufserfahrung im Einzelhandel

Führungserfahrung

Teamplayer

Entscheidungsfreude

Ergebnisorientierung

Flexibilität für Schichtarbeit

Jobbeschreibung

Stellvertretender Filialleiter (m/w/d)

Arbeitsort

Nittenau

Anstellungsart

Vollzeit

Befristung

unbefristet

Berufsbezeichnung

• Filialleiter/in
• Verkaufsstellenleiter/in

Veröffentlichungsdatum: Vor 3 Tagen veröffentlicht

Änderungsdatum: Vor 2 Tagen bearbeitet

Stellenbeschreibung

Einleitung

Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an — in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt!

Deine Aufgaben

• Du unterstützt deinen Filialleiter bei allen Themen rund um die fachliche Führung, Organisation und Motivation eures Filialteams aus 20–40 Mitarbeitern
• Dabei optimierst du nicht nur die Abläufe hinter den Kulissen, sondern packst „auf der Fläche“ selbst mit an
• Du kümmerst dich um die Disposition und Inventuren und vertrittst den Filialleiter in dessen Abwesenheit
• Gemeinsam mit eurem Team stellt ihr die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher, sorgt für eine gepflegte Filiale und ein rundum gelungenes Einkaufserlebnis für unsere Kunden

Dein Profil

• Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit erster Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position
• Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren
• Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung
• Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen
• Übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Exklusiver 5 % Einkaufsrabatt in unseren Filialen
• Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr
• Bezahlte Überstunden bei minutengenauer Zeiterfassung
• Weitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, u.v.m.)
• Tarifliche Altersvorsorge
• Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten
• Individuelle Karrierebegleitung mit top Aufstiegsmöglichkeiten zum Filialleiter
• Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit
• Vergünstigtes Deutschlandticket

Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.

Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören!