Stellvertretender Filialleiter (m/w/d)

Lidl Dienstleistung GmbH & Co. KG; Heide; Vor Ort; EUR 42.000 - 54.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

5% Einkaufsrabatt in Filialen

Unbefristeter Arbeitsvertrag

6 Wochen Urlaub/Jahr

Bezahlte Überstunden (minutengenau)

Tarifliche Zusatzleistungen

Zusammenfassung

Wir suchen eine/n Stellvertretende/n Filialleiter/in (m/w/d) für unsere Filiale in Heide, Schleswig-Holstein. Sie unterstützen den Filialleiter bei der Organisation, Führung und Motivation eines Teams von 20–40 Mitarbeitenden.

Zu Ihren Aufgaben zählen Disposition, Inventur, Umsetzung der Filialkonzepte, eine gepflegte Filiale und ein positives Einkaufserlebnis. Erwartet wird Führungserfahrung, Teamfähigkeit, Entscheidungsfreude und Bereitschaft zu flexiblen Schichtmodellen.

Qualifikationen

• Berufserfahrung im Einzelhandel oder vergleichbarer Branche mit erster Führungserfahrung.
• Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und Fähigkeit, Mitarbeitende zu begeistern.
• Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung.
• Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen.

Aufgaben

• Unterstützung des Filialleiters bei fachlicher Führung, Organisation und Motivation eures Filialteams von 20–40 Mitarbeitenden.
• Mit anpacken auf der Fläche und hinter den Kulissen.
• Disposition, Inventuren und Vertretung des Filialleiters in Abwesenheit.
• Sicherstellung der Umsetzung der Filialkonzepte, gepflegte Filiale und Einkaufserlebnis für Kunden.

Kenntnisse

Führungserfahrung

Teamführung

Motivation von Mitarbeitenden

Entscheidungsfreude

Flexibles Schichtmodell

Jobbeschreibung

Stellvertretender Filialleiter (m/w/d)

Arbeitsort

Heide, Holstein

Anstellungsart

Vollzeit

Befristung

unbefristet

Berufsbezeichnung

• Filialleiter/in, Verkaufsstellenleiter/in

Stellenbeschreibung

Einleitung

Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an – in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt!

Deine Aufgaben

• Du unterstützt deinen Filialleiter bei allen Themen rund um die fachliche Führung, Organisation und Motivation eures Filialteams aus 20–40 Mitarbeitern.
• Dabei optimierst du nicht nur die Abläufe hinter den Kulissen, sondern packst „auf der Fläche“ selbst mit an.
• Du kümmerst dich um die Disposition und Inventuren und vertrittst den Filialleiter in dessen Abwesenheit.
• Gemeinsam mit eurem Team stellt ihr die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher, sorgt für eine gepflegte Filiale und ein rundum gelungenes Einkaufserlebnis für unsere Kunden.

Dein Profil

• Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit erster Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position.
• Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren.
• Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung.
• Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen.
• Übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
• Exklusiver 5% Einkaufsrabatt in unseren Filialen.
• Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr.
• Bezahlte Überstunden bei minutengenauer Zeiterfassung.
• Weitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, u.v.m.).
• Tarifliche Altersvorsorge.
• Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten.
• Individuelle Karrierebegleitung mit top Aufstiegsmöglichkeiten zum Filialleiter.
• Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit.
• Vergünstigtes Deutschlandticket.

Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Vertrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.

Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören!