stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d)

regio.care Pflege- und Betreuungsteam Borbeck; Essen; On-site; EUR 48,000 - 57,000; Full time

Benefits offered by this job

Monatliches Bruttogehalt 4.700 €

30 Tage Urlaub

Betriebliche Altersvorsorge

Dienstwagen nach 1 % Regelung

Fortbildungen

Bonusalzahlung

Job summary

regio.care GmbH sucht eine stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) in Essen in Vollzeit. Du übernimmst Pflegetouren inkl. Wochenenddiensten und gestaltest die ambulante Versorgung mit hoher Pflegequalität.

Du arbeitest eng mit der verantwortlichen Pflegefachkraft zusammen und setzt das Leitbild des Unternehmens um. Wir bieten ein solides Gehalt von 4.700 € brutto/Monat, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge, Fortbildungen und ggf. einen Dienstwagen nach 1%-Regel.

Qualifications

• 3-jährig examinierte Pflegefachkraft mit mindestens 2-jähriger Berufserfahrung in Vollzeit in den letzten 8 Jahren.
• 9 Monate hauptberufliche Beschäftigung im ambulanten Bereich in Vollzeit innerhalb der 2-jährigen Berufserfahrung.
• Führerschein Klasse B zwingend erforderlich.
• Bereitschaft, eine Leitungsposition zu übernehmen.

Responsibilities

• Übernahme von Pflegetouren inkl. Wochenenddiensten.
• Sicherstellung der ambulanten Versorgung der Kunden und hochwertiger Pflege.
• Mitgestaltung bei Umsetzung der Unternehmensphilosophie und Leitbild.
• Qualitätssicherung der Pflege und Dokumentation.
• Kundenmanagement und Beratungsgespräche.
• Wirtschaftliche Einsatzplanung.

Education

3-jährige Pflegefachkraft-Ausbildung

2 Jahre Berufserfahrung

Job description

Wir suchen Dich:

stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d)

in Vollzeit!

Hey!

Wenn Du eine Leidenschaft für die Pflege hast und gerne Teil eines engagierten Teams werden möchtest, haben wir bei regio.care Pflege-und Betreuungsteams genau das Richtige für Dich!

Wir sind auf der Suche nach einer stellvertretenden Pflegedienstleitung (m|w|d) zur Erweiterung unserer Leitungsteams in Essen!

Du bist:

• Altenpfleger, Altenpflegerin
• Krankenpfleger, Krankenschwester
• Gesundheits- und Krankenpfleger, Gesundheits- und Krankenpflegerin
• Kinderkrankenpfleger und Kinderkrankenschwester
• Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger, Gesundheits- und Kinderkrankenpflegerin
• Pflegefachfrau und Pflegefachmann
• Pflegefachkraft (m|w|d)

Dann erwarten Dich bei uns nicht nur eine herzliche Gemeinschaft und die Möglichkeit, wirklich etwas zu bewirken, sondern auch die Chance, auf Dauer deinen Platz im Unternehmen zu finden.

Mach den nächsten Schritt in deiner Karriere und werde Teil der regi.care!

Deine Aufgaben

• Übernahme von Pflegetouren inkl. Wochenenddiensten

In Absprache, Zusammenarbeit mit und in Vertretung der verantwortlichen Pflegefachkraft:

• Sicherstellung der ambulanten Versorgung der Kunden, sowie einerhochqualitativen Pflegeund Betreuung der Kunden nachaktuellem Stand der Wissenschaft
• Mithilfe und Mitgestaltung bei der Umsetzung derUnternehmensphilosophieund desLeitbildes, mit der sich dieMitarbeitenden identifizierenkönnen sowie Sicherung und Förderung derZufriedenheit des Personals
• Qualitätssicherung der Pflege und derprofessionellen Dokumentationdes Pflegeprozesses so wie der pflegerischen Tätigkeiten durch Pflegevisiten und Einsichtnahme in diedigitale Pflegedokumentation
• Kundenmanagement (Erstgespräche, Folgegespräche, Beratungen)
• refinanzierte, wirtschaftliche Einsatzplanung

Das bringst Du mit

• 3-jährig examinierte Pflegefachkraftmit mindestens2-jähriger Berufserfahrungin Vollzeit innerhalb der letzten 8 Jahren
• 9 Monatehauptberufliche Beschäftigung/Tätigkeit imambulantenBereich in Vollzeit (innerhalb der 2-jährigen Berufserfahrung)
• Führerschein Klasse B zwingend erforderlich
• Wenn dich nichts so schnell aus der Fassung bringen kann und du dich täglich gerne neuen Herausforderungen stellst, die diese Leitungsposition mit sich bringt- dann haben wir dich gefunden!

Das bieten wir

• wirplanenmit dir deinenKarrierewegbei uns
• Step by StepEinarbeitung(strukturierter Onboarding Prozess und persönliche Ansprechpartner für deine Fragen)
• monatliches Bruttogehalt in Höhe von 4.700 €, zzgl. Sonn- und Feiertagszuschläge bei Tourenübernahme
• Jedes halbe Jahr sprechen wir über deinepersönlichen Entwicklungbei uns undvereinbaren Ziele fürs nächste Halbjahr
• Unterstützung durchregelmäßige regio.care Fortbildungen zum Erreichung deiner Jahresziele
• Bonuszahlungbeim Erreichen deiner vereinbarten Jahresziele
• Möglichkeit einesDienstwagen auf 1 % Regelung
• 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorgeundvermögenswirksame Leistungen

Kontakt: 02225 99 888 99

Lisa Schröder | regio.care GmbH | Grabenstraße 39 | 53359 Rheinbach | Deutschland