Staplerfahrer (d/w/m) Tagschicht

Essity; Wiesbaden; Vor Ort; EUR 32.000 - 42.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

BETV-Vergütung

Urlaubs- und Bonuszahlungen

Altersvorsorge

Mitarbeitervergünstigungen

Kantine

Parkplätze

Zusammenfassung

Essity Deutschland GmbH in Wiesbaden sucht eine(n) Staplerfahrer(in) in Tagschicht zur befristeten Anstellung für ein Jahr. Zu Ihren Aufgaben gehören der Transport von Mutterrollen, Packstoffen, Paletten-Handling, das Be- und Entladen von LKWs sowie die sorgfältige Lagerführung.

Sie bringen einen gültigen Gabelstaplerführerschein mit; eine Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik ist wünschenswert. Wir bieten Vergütung nach BETV, Urlaubs- und Bonuszahlungen, Altersvorsorge und

Qualifikationen

• Gabelstaplerführerschein erforderlich.
• Grundkenntnisse MS Office 2010.
• Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit.
• Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.

Aufgaben

• Transport der Mutterrollen, Packstoffe, Paletten-Handling und Be- bzw. Entladen von LKWs.
• Vermeidung von Ausschuss und sorgfältiger Umgang mit Materialien.
• Durchführen und Buchen von Inventuren in SAP.
• Wareneingänge/Warenausgänge in SAP buchen.
• Eigenständige Organisation des Lagers.
• Mitarbeit bei Verbesserungen und Arbeitssicherheit.

Kenntnisse

Gabelstaplerführerschein

MS Office 2010

Teamfähigkeit

Ausbildung

Lagerlogistik-Ausbildung

Jobbeschreibung

Essity ist ein global führendes Hygiene- und Gesundheitsunternehmen. Wir engagieren uns für die Verbesserung der Lebensqualität durch hochwertige Hygiene- und Gesundheitslösungen. Wir vertreiben unsere Produkte und Lösungen in rund 150 Ländern unter vielen starken Marken, darunter die Weltmarktführer TENA und Tork, aber auch bekannte Marken wie Jobst, Leukoplast, Libero, Libresse, Lotus, Nosotras, Saba, Tempo, Vinda und Zewa.

Für unsere Abteilung Material Management suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Unterstützung unseresTeams eine*n Staplerfahrer*in in Tagschicht zunächst befristet für ein Jahr.

Deine Aufgabenschwerpunkte

• Transport der Mutterrollen, Packstoffe, Paletten-Handling, Hülsenhandling, Banderolen, Ausschuss im Bereich Materialmanagement sowie das Be- und Entladen von LKWs
• Vermeidung von Ausschuss und sorgfältiger Umgang mit allen Materialien
• Durchführen und Buchen von Inventuren in SAP
• Buchen von Wareneingängen und Warenausgängen in SAP
• Eigenständige Organisation des Lagers
• Aktive Mitarbeit bei der Umsetzung von Verbesserungen und Beteiligung im Bereich Arbeitssicherheit

Du bringst mit

• Voraussetzung ist die Vorlage eines gültigen Gabelstaplerführerscheins (länger zurückliegende Staplerkenntnisse können bei uns aufgefrischt werden)
• Wünschenswert ist eine Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik
• Allgemeines technisches Grundverständnis
• Grundkenntnisse im Umgang mit MS Office 2010 - Anwendungen
• Systematische, lösungsorientierte Arbeitsweise sowie Einsatzbereitschaft, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Wir bieten Dir

• Vergütung & Zusatzleistungen Vergütung nach BETV, Sonderzahlungen, Urlaubsgeld und Bonus, Altersvorsorgemodelle, Jubiläumszulage, Corporate Benefits & Mitarbeitervorteile, Gratisabgabe
• Work-Life-Balance 38h-Woche, 30 Urlaubstage, Lebensarbeitszeitkonto
• Fachliche & persönliche Entwicklung Umfassendes Onboarding, Weiterbildungsangebote wie z.B. digitale Lernplattform, Coaching & Mentoring, individueller Entwicklungsplan, Teilnahme an Fachkonferenzen
• Gesundheit & Wohlbefinden Internes Fitnessstudio, Lease-a-bike, Gesundheitstage, Achtsamkeitskurse, PME-Familienservice, Mitarbeiterbefragungen
• Team & Zusammenarbeit Du-Kultur, Communitys & Netzwerke, Führungsleitlinien, Kantine
• Mobilität Fahrradstellplätze, kostenfreie Parkplätze

Das sind Wir

Unsere Beliefs & Behaviors (Care, Collaboration, Courage & Commitment) bilden die Grundlage für unsere integrative Kultur und werden täglich von uns gelebt. Mit dem Ziel, Barrieren zu überwinden und so Wohlbefinden zu schaffen, sind Vielfalt, Gleichberechtigung und Inklusion in unserer Unternehmenskultur fest verankert.

Wir verpflichten uns gegen Diskriminierung aufgrund von Hautfarbe, ethnischer Zugehörigkeit, Migrationsgeschichte, Staatsangehörigkeit, Religion, nationaler Herkunft, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Ausdruck des Geschlechts, genetischer Information, Alter, Familienstand, Betreuungspflichten, Behinderung, chronischer Krankheit und anderen Faktoren. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen, die strukturell, institutionell und intersektionell diskriminiert werden.