Specialist (m/w/d) Payroll

Trinks Gruppe; Deutschland; Hybrid; EUR 40.000 - 55.000; Teilzeit

Benefits dieser Stelle

Flexible Arbeitszeiten

Homeoffice-Möglichkeiten

Weiterbildungsmöglichkeiten

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen in der Getränkelogistik sucht einen Payroll Specialist (w/m/d). Sie sind verantwortlich für die Lohn- und Gehaltsabrechnung, Pflege der Mitarbeiterstammdaten und die betriebliche Personalbetreuung. Anforderungen umfassen eine erfolgreiche kaufmännische Ausbildung, Kenntnisse im Arbeitsrecht und MS Office. Flexibles Arbeiten kann im Homeoffice erfolgen. Es erwartet Sie ein dynamisches Team und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten.

Qualifikationen

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung idealerweise mit Weiterbildung im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung.
• Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Sozial- und Lohnsteuerrecht.
• Hohe Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Genauigkeit.

Aufgaben

• Eigenverantwortliche Vorbereitung und Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen.
• Pflege und Verwaltung der Mitarbeiterstammdaten sowie der Zeitwirtschaft.
• Ansprechpartner für Führungskräfte, Mitarbeitende und Behörden in alle abrechnungsrelevanten Fragestellungen.

Kenntnisse

Zuverlässigkeit

Verantwortungsbewusstsein

Genauigkeit

Kommunikationsstärke

Teamfähigkeit

Ausbildung

kaufmännische Ausbildung

Weiterbildung im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung

Tools

MS Office

Jobbeschreibung

Recruiterin bei Trinks GmbH | Recruiting im gewerblichen & kaufmännischen Bereich

Wir bieten Dir:

• Abwechslungsreiche Aufgaben in einem führenden Unternehmen der Getränkelogistik
• Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, zeitweise im Homeoffice zu arbeiten und an einer unserer 16 Standorte
• Jahressonderzuwendung
• Weiterbildungsmöglichkeiten und Aufstiegschancen
• Ein dynamisches und motiviertes Team, das gemeinsam viel bewegen möchte
• Diensthandy, moderne Arbeitsumgebung, gefüllte Obstkörbe, kostenfreier Kaffee sowie alkoholfreie Getränke
• Durch unser Jobrad bleibst du immer in Bewegung.

Deine Aufgaben bei uns:

• Eigenverantwortliche Vorbereitung und Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen
• Pflege und Verwaltung der Mitarbeiterstammdaten sowie der Zeitwirtschaft
• Personalbetreuung unter Berücksichtigung aller arbeits-, lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen sowie internen Regelungen
• Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen sowie allgemeine Korrespondenz
• Anlage und Pflege der (digitalen) Personalakten
• Ansprechpartner für Führungskräfte, Mitarbeitende und Behörden in allen abrechnungsrelevanten Fragestellungen
• Unterstützung bei der Erstellung von personalwirtschaftlichen Auswertungen und Berichten

Das bringst Du mit:

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung idealerweise mit Weiterbildung im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung
• Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Sozial- und Lohnsteuerrecht, sowie gute MS Office Kenntnisse
• Hohe Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Genauigkeit
• Diskretion und Verschwiegenheit im Umgang mit sensiblen Daten
• Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit

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