Sozialassistent:in als Unterstützungskraft (m/w/d)

Propsteiverband Braunschweiger Land; Helmstedt; Vor Ort; EUR 13.000 - 20.000; Teilzeit

Benefits dieser Stelle

Jahressonderzahlung

30 Urlaubstage

Zuschuss zum Jobticket

kirchliche Zusatzversorgung

Weiterbildungsmöglichkeiten im pädagog

2 Regenerationstage und arbeitsfrei an

Vertragsbefristung bis 31.07.2027

Zusammenfassung

Die Ev.-luth. Kita St. Christophorus in Helmstedt sucht eine Sozialassistenzunterstützung (m/w/d) in Teilzeit. Die Stelle umfasst 20 Stunden pro Woche und ist befristet bis 31.07.2027 im Rahmen von Richtlinie Qualität III.

Sie arbeiten eng im Team, unterstützen beim Aufbau sozialer Kontakte, fördern Teilhabe und helfen bei Förderangeboten. Einfühlungsvermögen, Kommunikationsstärke und Verantwortungsbewusstsein sind wichtig. Die Vergütung orientiert sich am TVöD SuE.

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung als Sozialassistent:in oder im Ausland erworbener pädagogischer Berufsabschluss.
• Freude an der Arbeit mit Kindern.
• Bereitschaft zur Teamarbeit.
• Verantwortungsbewusstsein.
• Flexibilität und Einsatzbereitschaft.
• Einfühlungsvermögen und Kommunikationsfähigkeit.

Aufgaben

• Unterstützung beim Aufbau sozialer Kontakte und Teilhabe am Gruppengeschehen.
• Orientierungshilfen räumlich und zeitlich im Alltag ermöglichen.
• Hilfestellung beim Verstehen und Umsetzen der Förderangebote.
• Begleitung bei Aktivitäten und Ausflügen.
• Bei Bedarf Übernahme pflegerischer Tätigkeiten.
• Förderung von Selbstvertrauen und Selbständigkeit.

Kenntnisse

Freude an der Arbeit mit Kindern

Teamarbeit

Verantwortungsbewusstsein

Flexibilität

Einfühlungsvermögen

Kommunikationsfähigkeit

Ausbildung

Sozialassistent-Ausbildung

Jobbeschreibung

Sozialassistent:in als Unterstützungskraft (m/w/d)

Ev.-luth. Kita St. Christophorus, Helmstedt
Ab sofort
Teilzeit 20 Std./Wo., befristet bis 31.07.2027 im Rahmen von Richtlinie Qualität III
Helmstedt

Die Kita St. Christophorus bietet Platz für 48 Kinder von 3 bis 6 Jahren in zwei Ganztagsgruppen. Der Kindergarten ist von 7:00 Uhr bis 16:00 Uhr geöffnet.
Der Kindergarten verfügt über ein gewachsenes, über 50 Jahre altes Außengelände, das durch seinen Baumbestand bezaubert und als wunderbarer Schattenspender an heißen Tagen dient.
Der Lappwald beginnt direkt vor der Haustür und Ententeiche in unmittelbarer Nähe bieten Abwechslung bei Spaziergängen.

SIE BRINGEN MIT

• abgeschlossene Ausbildung als Sozialassistent:in oder im Ausland erworbener pädagogischer Berufsabschluss
• Freude an der Arbeit mit Kindern
• Bereitschaft zur Teamarbeit
• Verantwortungsbewusstsein
• Flexibilität und Einsatzbereitschaft
• Einfühlungsvermögen und Kommunikationsfähigkeit

IHRE AUFGABEN

• Unterstützung beim Aufbau sozialer Kontakte und Teilhabe am Gruppengeschehen
• Orientierungshilfen räumlich und zeitlich im Alltag ermöglichen
• Hilfestellung beim Verstehen und Umsetzen der Förderangebote
• Begleitung bei Aktivitäten Ausflügen
• Bei Bedarf Übernehme pflegerischer Tätigkeiten
• Förderung von Selbstvertrauen und Selbständigkeit

FREUEN SIE SICH AUF

• ein aufgeschlossenes, familiäres Team
• eingebunden sein in eine wertschätzende Gemeinschaft
• einrichtungsspezifische pädagogische Konzeptionen
• viel Raum für eigene Ideen und eigenverantwortliches Arbeiten
• Weiterbildungsmöglichkeiten im pädagogischen Bereich
• Vergütung nach TVöD SuE
• kirchliche Zusatzversorgung
• Jahressonderzahlung
• 30 Urlaubstage, 2 Regenerationstage und arbeitsfrei an Silvester und Heiligabend
• Zuschuss zum Jobticket

Bei Rückfragen wenden Sie sich bitte an die Pädagogische Geschäftsführung, Frau Natalia Bartsch, Tel. [phone].

Die Tätigkeit als Unterstützungskraft hat einen Bezug zum evangelischen Bildungsauftrag. Daher setzen wir grundsätzlich die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche, die Mitglied in der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen in Niedersachsen ist, für die Mitarbeit voraus. Ausnahmen sind möglich.

Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sehen wir mit Interesse entgegen. Bitte teilen Sie eine Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung zur Wahrung Ihrer Interessen bereits in der Bewerbung mit.

Der Kita-Verband möchte die berufliche Gleichstellung von allen Geschlechtern besonders fördern. Daher strebt er eine Erhöhung des im jeweiligen Bereich unterrepräsentierten Geschlechts an.