Software Asset Manager (m/w/d)

Rohde & Schwarz; München; Vor Ort; EUR 70.000 - 100.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Homeoffice

Flexible Arbeitszeiten

Attraktive Vergütung

Weiterbildung

Parkplätze

Betriebliche Altersvorsorge

Gesundheitsvorsorge

30 Tage Urlaub

Familienservices

Innovationsförderung

Heirats- & Geburtsbeihilfe

Zusammenfassung

Rohde & Schwarz in München sucht eine erfahrene Fachkraft für das operative IT Software Asset Management (SAM). Sie steuern Prozesse im IT Software-Lifecycle, sichern konzernweite Lizenz-Compliance, insbesondere Microsoft, und analysieren fortlaufend Lizenzen sowie Verträge.

Sie betreuen das SAM-Tool Snow, arbeiten eng mit IT, Einkauf, Architektur und Controlling zusammen und führen Lizenzverhandlungen sowie Budgetplanung durch. Ein abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im SAM ist erwünscht.

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im SAM/IT-Bereich
• Mehrjährige Berufserfahrung im SAM und im Projektmanagement
• Kenntnisse gängiger Lizenzmodelle großer Hersteller (z. B. Microsoft) und Verhandlungserfahrung

Aufgaben

• Operatives SAM-Management und Optimierung der Prozesse im IT-Lifecycle
• Sicherstellung konzernweiter Lizenz-Compliance, insbesondere Microsoft
• Analyse von Lizenzen und administrative Vertragsführung
• Betreuung des SAM-Tools Snow und Pflege der Daten
• Planung von Lizenzverhandlungen inkl. Bedarfsermittlung und Budgetierung
• Zentrale Schnittstelle zu Einkauf, Architektur und Controlling; Leitung von Projekten

Kenntnisse

Asset Management

Verhandlungen führen

Analytische Fähigkeiten

Deutsch+Englisch

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich IT/Asset Management

Tools

Snow Software

Jobbeschreibung

Einleitung

• Du verantwortest das operative IT Software Asset Management und optimierst die dazugehörigen Prozesse im Rahmen des IT Software-Lifecycles.
• Du stellst die konzernweite Software-Lizenz-Compliance führender Software-Hersteller sicher, insbesondere bei Microsoft.
• Du analysierst fortlaufend Softwarelizenzen und administrierst die damit verbundenen Verträge operativ.
• Du betreust und entwickelst das Software Asset Management Tool (Snow) weiter und pflegst kontinuierlich die Daten.
• Du planst und steuerst Software-Lizenz-Verhandlungen inklusive Bedarfsermittlung und Budgetplanung in Zusammenarbeit mit IT-Teamleitern und Stakeholdern.
• Du agierst als zentrale Schnittstelle zu den Bereichen Einkauf, Architektur und Controlling und leitest Projekte sowie Initiativen.
• Du hast ein abgeschlossenes Studium oder eine Berufsausbildung mit relevanter Berufserfahrung im Software Asset Management oder vergleichbarer Erfahrung.
• Du bringst mehrjährige Berufserfahrung im Software Asset Management sowie Projektmanagementerfahrung mit und verfügst über ausgeprägte analytische Kenntnisse.
• Du kennst dich mit den gängigen Lizenz- und Vertragsmodellen großer Software-Hersteller wie Microsoft aus und hast Erfahrung in Software-Vertragsverhandlungen.
• Du arbeitest präzise, selbstständig und eigenverantwortlich und überzeugst durch deine Fähigkeit, komplexe Sachverhalte auf C-Level-Niveau zu präsentieren.
• Du zeichnest dich durch Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke, analytisches Denken, strukturiertes Arbeiten und Moderationsfähigkeit aus.
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab.

Aufgaben

• Du verantwortest das operative IT Software Asset Management und optimierst die dazugehörigen Prozesse im Rahmen des IT Software-Lifecycles.
• Du stellst die konzernweite Software-Lizenz-Compliance führender Software-Hersteller sicher, insbesondere bei Microsoft.
• Du analysierst fortlaufend Softwarelizenzen und administrierst die damit verbundenen Verträge operativ.
• Du betreust und entwickelst das Software Asset Management Tool (Snow) weiter und pflegst kontinuierlich die Daten.
• Du planst und steuerst Software-Lizenz-Verhandlungen inklusive Bedarfsermittlung und Budgetplanung in Zusammenarbeit mit IT-Teamleitern und Stakeholdern.
• Du agierst als zentrale Schnittstelle zu den Bereichen Einkauf, Architektur und Controlling und leitest Projekte sowie Initiativen.

Qualifikationen

• Du hast ein abgeschlossenes Studium oder eine Berufsausbildung mit relevanter Berufserfahrung im Software Asset Management oder vergleichbarer Erfahrung.
• Du bringst mehrjährige Berufserfahrung im Software Asset Management sowie Projektmanagementerfahrung mit und verfügst über ausgeprägte analytische Kenntnisse.
• Du kennst dich mit den gängigen Lizenz- und Vertragsmodellen großer Software-Hersteller wie Microsoft aus und hast Erfahrung in Software-Vertragsverhandlungen.
• Du arbeitest präzise, selbstständig und eigenverantwortlich und überzeugst durch deine Fähigkeit, komplexe Sachverhalte auf C-Level-Niveau zu präsentieren.
• Du zeichnest dich durch Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke, analytisches Denken, strukturiertes Arbeiten und Moderationsfähigkeit aus.
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab.

Kontakt und weitere Informationen

Bei Fragen stehen unser Chatbot Paul und das Recruiting-Team jederzeit gerne zur Verfügung.

Bei Rohde & Schwarz fördern Chancengleichheit und begrüßen Bewerbungen von Menschen mit und ohne Behinderung. Wir bieten eine inklusive Arbeitsumgebung, in der alle Menschen ihre Fähigkeiten und Talente entfalten können, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Alter, sexueller Orientierung, Identität und anderen Merkmalen.

Bei Rohde & Schwarz entwickeln und produzieren wir Lösungen in den Bereichen Test & Measurement, Technology Systems sowie Networks & Cybersecurity – mit der Vision einer sicheren und vernetzten Welt. Von der Software bis zur Endfertigung gestalten unsere über 15.000 Mitarbeitenden Produkte und Systeme, die die technologische Souveränität unserer Kunden aus Wirtschaft, Behörden und hoheitlichem Umfeld sichern und weltweit Standards setzen. Unser Headquarter liegt zentral in München und ist zugleich unser Hauptentwicklungsstandort.

Unser Angebot

• Homeofficemöglichkeiten
• Flexible Arbeitszeitmodelle
• Attraktive Vergütung
• Training & Weiterbildung
• Parkplätze
• Betriebliche Altersvorsorge
• Familienunternehmen
• Gesundheitsvorsorge
• 30 Tage Urlaub
• Betriebsarzt
• Familienservices
• Förderung von Innovationen
• Heirats- & Geburtsbeihilfe
• Langfristiges & attraktives Arbeitsumfeld
• Sonderzahlungen