(Senior) System Administrator (m/w/d)

Ergosign GmbH; Saarbrücken; Vor Ort; Vertraulich; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Workation möglich

Flexible Arbeitszeiten

Überstunden-Ausgleich

Altersvorsorge

Mitarbeitenden-Rabatte

Zusammenfassung

Ergosign GmbH sucht eine erfahrene Fachkraft im Bereich System Administration. Du betreust Linux-Serverlandschaften, betreibst Deployment-Tools wie Puppet/Ansible, unterstützt Standorte in Saarbrücken und betreibst ein zentrales Rechenzentrum im Saarland.

Zu deinen Aufgaben gehört der 1st/2nd Level-Support, die Planung von Skalierung, Roll-Outs sowie die Dokumentation. Du bringst Referenzen im Bereich Netzwerke, Firewalls, Proxmox und Datenbanken mit und arbeitest deutsch sicher.

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Informatik-Studium oder equivalente Ausbildung.
• Mindestens 5 Jahre Erfahrung in System Administration.
• Gute Kenntnisse in Linux, Netzwerken, Firewalls, Deployment-Tools und Monitoring.
• Deutsch verhandlungssicher, strukturiert und serviceorientiert.

Aufgaben

• Mitarbeit im First- und Second Level Support an 200+ Usern über 7 Standorte.
• Installation, Konfiguration und Wartung von Arbeitsgeräten und Servern.
• Testing und Roll-Out neuer Software, Konfigurationen und Betriebssysteme.
• Dokumentation aller Systeme und Prozesse.
• Planung, Skalierung, sowie Roll-Out-Initiativen von Infrastrukturkomponenten.

Kenntnisse

System Administration

Linux

Opnsense

HAProxy

Puppet

Ansible

Active Directory

Webserver (Apache/Nginx)

Datenbanken (MySQL/PostgreSQL)

Proxmox

Samba4 / RZ-Betrieb

Deutsch verhandlungssicher

Reisebereitschaft

Teamplayer

Service- & Supportorientierung

Ausbildung

Informatik-Ausbildung oder gleichwertige Qualifikation

Tools

Puppet

Ansible

Proxmox

Samba4

Apache

Nginx

MySQL

PostgreSQL

Opnsense

HAProxy

Jobbeschreibung

Deine Aufgaben

Deine Aufgaben

Als (Senior) System Administrator hilfst du zum einen mit, dass unsere Ergosign-Mitarbeitenden sich in der Ergosign-IT zurecht finden. Dabei geht es um Dokumentationen, Hilfestellungen zum Gebrauch von Applikationen und Einarbeitung in die Mac-Welt. Darüber hinaus unterstützt du das System Administration-Team bei der Planung, Skalierung und beim Roll-Out neuer Server-/Infrastruktur-Systeme. Diese befinden sich verteilt über alle Standorte und in einem Rechenzentrum im Saarland.

Wir haben in der Ergosign IT ~200 Server-Systeme, die überwiegend unter Linux betrieben werden und für den reibungslosen Ablauf unserer Prozesse unerlässlich sind. Folglich stehen Skalierbarkeit, Loadbalancing und natürlich Datensicherheit ebenso wie Back-Up/Restore im Vordergrund.

Deine Aufgaben sind unter anderem:

• Mitarbeit im First- und Second Level Support von 200+ Usern über 7 Standorte.
• Grundinstallation, Konfiguration und Wartung der Arbeitsgeräte.
• Client: Testing neuer Software/Konfigurationen/Betriebssysteme und deren Roll-Out.
• Server: Testing neuer Software/Konfigurationen/Betriebssysteme und deren Roll-Out.
• Dokumentation.

Deine Skills

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine abgeschlossene Berufsausbildung im Informatik-Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation.
• mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Bereich System Administration.
• Kenntnisse in Routing, Switching, Firewalls (Opnsense), Loadbalancing (keepalived, HAProxy), Deployment (Puppet, Ansible), Active Directory (Samba4), Webserver (apache2, nginx), Datenbanken (mysql, postgres), Monitoring, Proxmox, RZ Betrieb.
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sind Voraussetzung.
• Strukturierte und zielgerichtete Arbeitsweise.
• Schnelle Auffassungsgabe.
• Reisebereitschaft zu unseren Standorten.
• Teamplayer Skills.
• Ausgeprägte Service- und Dienstleistungsorientierung.
• Führerschein (Klasse B).

Was bieten wir dir?

Working Model

• Workation - Erlebe das Arbeiten an einem Urlaubsort deiner Wahl (EU/Schweiz).
• Arbeitszeiten - Passe deine Arbeitszeiten an deine Lebensumstände an.
• Überstunden - Baue bis zu fünf freie Tage am Stück ab.
• Urlaub - Dein Urlaubsanspruch steigt mit deiner Berufserfahrung.
• TimeOut - Je nach Dauer der Betriebszugehörigkeit stehen dir verschiedene Möglichkeiten einer Auszeit zur Verfügung.

Talent Development

• Karrieregestaltung - Gestalte deine Karriere durch das Setzen unterschiedlicher Schwerpunkte.
• Feedback-Kultur - Verbessere dich kontinuierlich durch regelmäßige Feedbacks.
• Trainingsbudget - Durch ein festes Budget an Zeit und Spesen kannst du deine Qualifikationen ausbauen.
• Geteiltes Wissen - Teile dein Wissen mit und lerne von deinen Kolleg:innen durch eine Vielzahl an Instrumenten.

Compensation

• Variable Vergütung - Wir bieten dir einen attraktiven Mix aus fairem Grundgehalt und variablen Boni.
• Kinderbetreuung - Wir beteiligen uns an den Kosten für die Betreuung deiner Kinder.
• Altersvorsorge - Wir unterstützen dich für die Zeit nach deiner beruflichen Laufbahn.
• Mitarbeitenden-Rabatte - Erhalte Vergünstigungen oder exklusive Services.
• Mobilität - Wähle die für dich passende Mobilitäts-Option von Deutschlandticket über Jobrad bis hin zu (E-)Firmenwagen.
• Bring-a-Friend - Erhalte eine Prämie nach erfolgreicher Einstellung, basierend auf deiner Empfehlung.

Health

• Corporate Health - Profitiere von unserem ganzheitlichen Gesundheitsmanagement.
• EGYM Wellpass - Wähle zwischen Sport und Entspannung.
• Mental Health - Profitiere von unseren Mental Health First Aids in schwierigen Lebenssituationen.
• Healthy Basics - Starte deinen Arbeitstag mit gesunden Gewohnheiten.
• Nachhaltigkeit - Bei jeder Entscheidung orientieren wir uns an einer nachhaltigen Lösungsfindung.

Networking

• Onboarding - Wir lassen deinen Weg bei Ergosign mit einem herzlichen Onboarding starten.
• Townhalls & AMAs - Bleibe durch regelmäßige Updates der Geschäftsleitung immer auf dem neuesten Stand.
• Site & Team Events - Erlebe die Ergosign-Magie auf unseren internen Events.
• Site Seeing - Lerne unsere verschiedenen Standorte kennen und genieße eine neue Arbeits-Atmosphäre.

Mensch-zentrierte Chancengleichheit bei Ergosign

Wir suchen die richtigen Persönlichkeiten mit den passenden Skills zur Verstärkung unseres Teams. Chancengleichheit bedeutet für uns, dass alle qualifizierten Bewerbungen ohne Beachtung von ethnischer Zugehörigkeit, Geschlecht, Alter, Religion, sexueller Orientierung oder Familienstand berücksichtigt werden.

Werde Teil unseres vielfältigen Teams - we create digital experiences.