Senior Payroll Specialist (w/m/d)

worqity; Hamburg; Hybrid; EUR 72.000 - 88.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Unbefristete Festanstellung

Tarifvergütung bis ca. 80.000€

Flexible Arbeitszeiten bei 40-Stunden

Option auf gelegentliches Homeoffice

30 Urlaubstage pro Jahr

Umfassende Einarbeitung und Weiterbild

Mental-Health-Programm und betriebl.Al

Mitarbeitervergünstigungen durch ein_C

Zusammenfassung

worqity sucht einen Senior Payroll Specialist (w/m/d) in Hamburg für ein traditionsreiches Bauunternehmen. Sie erstellen eigenständig Lohn- und Gehaltsabrechnungen, betreuen das Team bei Abrechnungsfragen und unterstützen Monats- sowie Jahresabschlüsse.

Sie bringen langjährige Erfahrung in Payroll, gute Kenntnisse zu Tarifsystemen, Lohnsteuer und Sozialversicherung mit und arbeiten sicher mit gängigen Abrechnungssystemen.

Qualifikationen

• Langjährige Erfahrung in Payroll/Lohn- und Gehaltsabrechnung
• Gute Kenntnisse in Tarifsystemen, Zuschlägen, Lohnsteuer und Sozialversicherung
• Sicherer Umgang mit gängigen Abrechnungssystemen
• Strukturierte, sorgfältige und diskrete Arbeitsweise

Aufgaben

• Eigenständige Erstellung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen inklusive Melde- und Bescheinigungswesen
• Fachliche Ansprechperson für das Team bei komplexen Themen und Fragen rund um die Abrechnung
• Unterstützung bei Monats- und Jahresabschlüssen
• Korrespondenz mit Ämtern und Behörden
• Weiterentwicklung der Strukturen und Systeme und aktive Mitarbeit in fachbereichsübergreifenden Projekten zur Prozessoptimierung

Kenntnisse

Payroll Erfahrung

Tarifsysteme Kenntnisse

Lohnsteuer- und Sozialversicherungs-re

Abrechnungssysteme sicherer Umgang

Ausbildung

kaufmännische Berufsausbildung

Weiterbildung im Bereich Entgeltabrechnung

Jobbeschreibung

Als Senior Payroll Specialist (w/m/d) sind Sie bei unserem Kunden, einem traditionsreichen und führenden Bauunternehmen, bestens aufgehoben.

Aufgaben

• Eigenständige Erstellung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen inklusive Melde- und Bescheinigungswesen
• Fachliche Ansprechperson für das Team bei komplexen Themen und Fragen rund um die Abrechnung
• Unterstützung bei Monats- und Jahresabschlüssen
• Korrespondenz mit Ämtern und Behörden
• Weiterentwicklung der Strukturen und Systeme und aktive Mitarbeit in fachbereichsübergreifenden Projekten zur Prozessoptimierung

Anforderungsprofil

• Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, eine Weiterbildung im Bereich Entgeltabrechnung ist von Vorteil
• Langjährige und fundierte Berufserfahrung in der Payroll / Lohn- und Gehaltsabrechnung
• Gute Kenntnisse in der Anwendung von Tarifsystemen und im Umgang mit Zuschlägen sowie im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
• Sicherer Umgang mit gängigen Abrechnungssystemen
• Eine strukturierte, sorgfältige und diskrete Arbeitsweise runden Ihr Profil ab

Benefits

• Unbefristete Festanstellung bei einem führenden Bauunternehmen
• Eine umfangreiche Vergütung nach Tarif bis ca. 80.000€ brutto p.a., inklusive Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld
• Flexible Arbeitszeiten bei einer 40-Stunden-Woche
• Zeiterfassung und Kernarbeitszeit (Fr bis 13 Uhr)
• Option auf gelegentliches Homeoffice mit Perspektive auf mehr Flexibilität
• 30 Urlaubstage pro Jahr
• Umfassende, qualifizierte Einarbeitung und individuelle Weiterbildungsangebote
• Mental-Health-Programm und betriebliche Altersvorsorge
• Mitarbeitervergünstigungen durch ein Corporate Benefits Programm