(Senior) Manager Application Security (m/w/d)

Deloitte GmbH; Frankfurt; Vor Ort; EUR 140.000 - 190.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Bike‑ und Pkw Leasing

Firmen-Smartphone privat nutzbar

Flexible Arbeitsmodelle

Mobiles Arbeiten

Sabbaticals

Familienservice

Zusammenfassung

Deloitte GmbH in Frankfurt am Main sucht einen (Senior) Manager Application Security (m/w/d). Du berätst Top‑Management strategisch und technisch zur Implementierung von Applikations‑Sicherheitskonzepten und trägst so zur Risikominimierung bei.

Du leitest Projekte, managst Teams, baust Kundenbeziehungen aus und treibst Wachstum voran. Erwartet wird ein Abschluss in relevanten Fächern, mehrjährige Erfahrung, und sehr gute Deutsch‑ und Englischkenntnisse; flexible Arbeitsmodelle werden angeboten.

Qualifikationen

• Abschluss in Wirtschaftswissenschaften, Informatik, Ingenieurwissenschaften oder vergleichbar.
• Mindestens fünf Jahre relevante Erfahrung im Bereich Applikations‑Sicherheitskonzepte in einer Beratungs‑/Prüfungsgesellschaft oder einem Industrieunternehmen.
• IT‑Affinität und gute Kenntnisse in SAP Security oder Berechtigungsmanagement (z. B. S/4HANA, ECC, BW, HR) bzw. führende GRC‑Tools (z. B. RSA Archer, ServiceNow, SAP GRC).
• Profunde Kenntnis regulatorischer Anforderungen in verschiedensten Branchen sowie Erfahrung im Projektmanagement, inklusive Angebotserstellung und Akquisitionsprozesse.
• Hohes Engagement, Eigenverantwortung, Reisebereitschaft, agile Arbeitsweise und Freude an Kommunikation und Präsentationen – sehr gut in Deutsch und Englisch.

Aufgaben

• Beratung: Du berätst Kunden verschiedener Branchen bei der Einführung von Applikations‑Sicherheitskonzepten und der Digitalisierung im Governance‑, Risk‑ und Compliance‑Bereich.
• Schnittstellenfunktion: Du hilfst interne wie externe Risiken zu mindern und unterstützt Kunden insbesondere zwischen Fachbereichen und IT.
• Aufgabenvielfalt: In deiner Rolle als (Teil‑)Projektleiter leitest du dein Team und begleitest den gesamten Prozess – von der Anforderungsanalyse bis zur Implementierung.
• Flexibilität: Im Projektgeschäft skalierst du den Einsatz von Know‑how und personellen Ressourcen zielorientiert auf die relevanten Geschäftsbereiche, Branchen oder Länder.
• Wachstum: Du baust nachhaltige Kundenbeziehungen auf, akquiriert neue Projekte und erweiterst das Service‑Portfolio sowie die Teams.

Kenntnisse

Applikations-Sicherheit

Beratung

Projektmanagement

Schnittstellenkompetenz

Deutsch & Englisch fließend

Ausbildung

Wirtschaftswissenschaften

Informatik

Ingenieurwissenschaften

Tools

SAP Security

Berechtigungsmanagement

GRC-Tools

RSA Archer

ServiceNow

SAP GRC

Jobbeschreibung

Stellendetails zu: (Senior) Manager Application Security (m/w/d)

Angebotsart: Arbeit – Arbeitgeber: Deloitte GmbH – Arbeitsort: Frankfurt am Main – Anstellungsart: Vollzeit – Befristung: unbefristet – Beruf: (Senior) Manager Application Security (m/w/d)

Deloitte bietet führende Prüfungs- und Beratungsleistungen in Audit & Assurance, Tax & Legal, Consulting und Advisory für ca. 90 % der Fortune Global 500 Unternehmen sowie zahlreiche private Unternehmen. Wir fördern nachhaltiges Wachstum und eröffnen hervorragende Karrierechancen mit starkem „Wir“ und Vielfalt.

Dein Impact:

Als (Senior) Manager Application Security berätst du das Top‑Management unserer Kunden strategisch und technisch zur Implementierung von Applikations‑Sicherheitskonzepten – und trägst so zur nachhaltigen Risikominimierung und Zukunftsfähigkeit der Unternehmen bei.

• Beratung: Du berätst Kunden verschiedener Branchen bei der Einführung von Applikations‑Sicherheitskonzepten und der Digitalisierung im Governance‑, Risk‑ und Compliance‑Bereich.
• Schnittstellenfunktion: Du hilfst interne wie externe Risiken zu mindern und unterstützt Kunden insbesondere zwischen Fachbereichen und IT.
• Aufgabenvielfalt: In deiner Rolle als (Teil‑)Projektleiter leitest du dein Team und begleitest den gesamten Prozess – von der Anforderungsanalyse bis zur Implementierung.
• Flexibilität: Im Projektgeschäft skalierst du den Einsatz von Know‑how und personellen Ressourcen zielorientiert auf die relevanten Geschäftsbereiche, Branchen oder Länder.
• Wachstum: Du baust nachhaltige Kundenbeziehungen auf, akquiriert neue Projekte und erweiterst das Service‑Portfolio sowie die Teams.

Dein Skillset:

• Abschluss in Wirtschaftswissenschaften, Informatik, Ingenieurwissenschaften oder vergleichbar.
• Mindestens fünf Jahre relevante Erfahrung im Bereich Applikations‑Sicherheitskonzepte in einer Beratungs‑ / Prüfungsgesellschaft oder einem Industrieunternehmen.
• IT‑Affinität und gute Kenntnisse in SAP Security oder Berechtigungsmanagement (z. B. S/4HANA, ECC, BW, HR) bzw. führende GRC‑Tools (z. B. RSA Archer, ServiceNow, SAP GRC).
• Profunde Kenntnis regulatorischer Anforderungen in verschiedensten Branchen sowie Erfahrung im Projektmanagement, inklusive Angebotserstellung und Akquisitionsprozesse.
• Hohes Engagement, Eigenverantwortung, Reisebereitschaft, agile Arbeitsweise und Freude an Kommunikation und Präsentationen – sehr gut in Deutsch und Englisch.

Deine Chance:

• Best‑in‑class Weiterbildung an der Deloitte University sowie individuelle Qualifikationsangebote und Trainings.
• Entwicklungschancen durch strukturierte Karriereplanung, Inclusive Leadership, Entsendungsprogramme und projektbasierte Job‑Rotation; Förderung des sozialen Engagements.
• Work‑Life‑Balance dank Mobile Working, Teilzeit, Sabbaticals und Familienservice (z. B. Unterstützung pflegender Angehöriger).
• Gesundheit & Fitness: regelmäßige Gesundheitstage, Kooperationen mit Fitness‑Anbietern und Sport‑/Teamevents.
• Attraktive Arbeitgeberleistungen: Bike‑ und Pkw‑Leasing, Firmen‑Smartphone privat nutzbar, flexible Arbeitsmodelle (Vertrauensarbeitszeit, EU Remote Working).
• Inklusive Unternehmenskultur mit Diversity & Inclusion Netzwerken.

Gleiche Chancen für alle:

Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die so vielfältig sind wie wir – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft, Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft. Besondere Gleichstellung sind wir verpflichtet, nicht in den Text einfügen.

Bitte sende deinen Lebenslauf, deine Zeugnisse und ein Anschreiben über unser Online‑Formular. Ein Bewerbungsfoto ist nicht erforderlich.

Dein Kontakt bei Fragen rund um Karrierethemen: Unser Team Talent Acquisition – Aleksandra, Anja, Julia, Lea, Lisa, Silja und ihre Teams – per E-Mail: [e-mail] oder telefonisch: [phone].