Senior IT Projekt & Delivery Manager (m/w/d)

beON consult GmbH; Kiel; Vor Ort; EUR 70.000 - 90.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Überdurchschnittliche finanzielle Vergütung

Umfangreiche berufliche Entwicklungs- und Lernmöglichkeiten

Flexibles hybrides Arbeitsmodell

Teamevents

Zusammenfassung

Ein IT-Beratungsunternehmen in Kiel sucht einen Projektmanager, der anspruchsvolle IT-Software-Projekte leitet. Die Position erfordert ein abgeschlossenes Studium in einem technischen Fach und umfangreiche Erfahrung im Projektmanagement. Zu den Aufgaben gehören die Planung, Umsetzung und Überwachung von IT-Projekten sowie die Erstellung von Dokumentationen. Es wird ein attraktives Gehaltspaket geboten. Das Unternehmen fördert eine flexible Work-Life-Balance mit einem hybriden Arbeitsmodell.

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung oder Hochschulstudium im Bereich Informatik, Mathe oder Physik oder einem vergleichbaren technischen Fachgebiet.
• Nachgewiesene Praxiserfahrung in der Leitung von IT-Software-Projekten.
• Kenntnisse in agilen Frameworks (z.B. Scrum, Agile) wünschenswert.

Aufgaben

• Planung und Umsetzung anspruchsvoller IT-Software-Projekte in Enterprise-Unternehmen.
• Management von IT-Projekten rund um ERP-Strategie und IT-Transformation.
• Erstellung von IT-Projektdokumentationen und Berichten.

Kenntnisse

Projektmanagement

Stakeholder-Management

Kommunikationsfähigkeit

Teamfähigkeit

Deutsch (verhandlungssicher)

Englisch (verhandlungssicher)

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium in Informatik, Mathe, Physik oder ähnlichem

Tools

SAP

Oracle

Microsoft Dynamics

Salesforce

Jobbeschreibung

Art der Anstellung

• Arbeitsort: #LI-Hybrid Kiel, Schleswig-Holstein, Deutschland
• Vertragsart:Unbefristete Festanstellung
• Arbeitszeit:Vollzeit
• Sprachen:Deutsch und Englisch
• Vergütung:Attraktives Gehaltspaket mit offener Gehaltsobergrenze, Bonusmöglichkeiten und Gehaltserhöhungen basierend auf Ihrer Erfahrung

Ihre Aufgaben

• Planung, Leitung und Umsetzung anspruchsvoller IT-Software-Projekte inEnterprise-Unternehmen
• Management von IT-Projekten und Programmen rund um ERP-Strategie und IT-Transformation
• Überwachung und Steuerung technologischer, kommerzieller und personeller Ressourcen zur erfolgreichen Abwicklung von IT-Software-Projekten hinsichtlich Umfang, Zeitplan, Staffing, Budget und Qualität
• Management von projektbezogenen Eskalationen
• Erarbeitung und Aufnahme vonITGeschäftsprozessen sowie fachlichen und technischenSoftwareAnforderungen gemeinsam mit Kunden (Geschäftsprozessmodellierung)
• Planung, fachliche und technische Konzeption kundenspezifischer Softwarelösungen
• Enge Zusammenarbeit mit dem Projektteam und den Kunden
• Projektplanung und -steuerung von IT-Einführungsprojekten
• Sicherstellung vonITProjekttransparenz gegenüber allen beteiligten Partnern und Stakeholdern
• Erstellung vonITProjektdokumentationen, Berichten, Präsentationsunterlagen und deren Präsentation
• Identifizierung langfristiger Beratungsbedarfe bei Kunden und gezielte Positionierung geeigneter Beratungsdienstleistungen und IT-Lösungen
• Abgeschlossene Ausbildung oder Hochschulstudium im Bereich Informatik, Mathe oder Physikoder einem vergleichbaren technischen Fachgebiet
• Nachgewiesene Praxiserfahrung in der Leitung von IT-Software-Projekten
• Arbeitserfahrung in großenUnternehmenund im internationalen Umfeld
• Fundierte Kenntnisse in den Prozessen und Methoden des Projektmanagements (Planung, Umfeldanalyse, Stakeholder-Management, Risiko-Management, Change-Management, Projektcontrolling), idealerweise in PRINCE2
• Solide Kenntnisse einer breiten Palette an Softwarelösungen und Technologieplattformen unserer Softwarehersteller (z.B. SAP, Oracle, Microsoft Dynamics, Salesforce) sind Voraussetzung
• Kenntnisse in agilen Frameworks (z.B. Scrum, Agile) wünschenswert
• Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie eine hohe Dienstleistungsmentalität und Kundenorientierung
• Hohe Sozial- und Führungskompetenz, Durchsetzungsvermögen sowie organisatorisches Geschick
• Die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte auf das Wesentliche zu reduzieren und verständlich darzustellen
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
• Reisebereitschaftinnerhalb von Deutschland

Unsere Benefits

• Überdurchschnittliche finanzielle Vergütung in Form von Gehalt, Arbeitsplatzsicherheit und motivierenden Anreizen
• Umfassende berufliche Entwicklungs- und Lernmöglichkeiten durch interne Expertenteams und externe Lernquellen
• Kreative und selbstständige Gestaltung Ihrer Karriere mit stetiger Erweiterung Ihres Verantwortungsbereichs
• Zugang zu Tools, Lizenzen und Ressourcen durch Partnerschaften mit führenden Technologieherstellern
• Flexibles hybrides Arbeitsmodell zur individuellen Gestaltung Ihrer Work-Life-Balance
• Wertschätzendes Arbeitsumfeld, basierend auf Transparenz, Fairness und Freude an der Arbeit
• Freiwillige Teamevents wie gemeinsame Mittagessen, Feierabendgetränke, Segeln, Seefeste, Oktoberfest und gemeinsames Skifahren