(Senior) Consultant New Work Public Sector (all genders)

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Berlin

Vor Ort

EUR 60.000 - 80.000

Vollzeit

14 Tage+

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Benefits dieser Stelle

Gelebte Kultur 'Mensch im Mittelpunkt'

Nachhaltige Projekte & Soziales Engagement

Mentoring

Flexibles Arbeiten

Mobiles Arbeiten

Zusammenfassung

Ein führendes Beratungsunternehmen in Berlin sucht einen Experten zur Unterstützung der öffentlichen Verwaltung in der digitalen Transformation. Als Teil eines multidisziplinären Teams begleiten Sie Behörden im Kulturwandel und gestalten organisatorische Veränderungen. Voraussetzung ist ein abgeschlossenes Studium in Politikwissenschaften oder vergleichbar sowie Erfahrung in der Projektplanung. Das Unternehmen bietet ein flexibles Arbeitsumfeld und Programme zur persönlichen Entwicklung.

Qualifikationen

Erfolgreiche Kommunikation und Workshops zur Begleitung von Veränderungen.
Bereitschaft zur Arbeit in föderalen Strukturen des öffentlichen Sektors.
Erfahrung mit Methoden wie PRINCE2 oder agile Methoden.

Aufgaben

Begleitende Unterstützung von Behörden im Kulturwandel.
Gestaltung von Arbeitsbedingungen in der öffentlichen Verwaltung.
Beratung und Coaching für Führungskräfte im Veränderungsprozess.
Mitwirkung an Projekten für Kunden der öffentlichen Verwaltung.

Kenntnisse

Kompetenz in der Begleitung von Veränderungen

Flexibilität für projektbedingte Einsätze

Fähigkeit, New Work-Ansätze einzuführen

Erfahrung in der Projektplanung und -umsetzung

Teamarbeit

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium der Politikwissenschaften oder vergleichbare Qualifikation

Jobbeschreibung

Overview

Du suchst Aufgaben mit gesellschaftlicher Relevanz und möchtest mit uns die deutschen Verwaltungen in die digitale Zukunft führen? In unserer Brancheneinheit Public Sector kannst du in einem multidisziplinären Team abwechslungsreiche Aufgaben meistern und dabei neue Maßstäbe setzen. Gute Teamarbeit ist uns genauso wichtig wie deine persönliche Entwicklung, dessen Gestaltung du steuern kannst.

Responsibilities

Begleitung von Behörden im Kulturwandel sowie Gestaltung des Arbeitens der öffentlichen Verwaltung im Hinblick auf den Arbeitsplatz 4.0
Konzeption und Umsetzung neuer organisatorischer und technischer Arbeitsbedingungen in Behörden
Beratung, Schulung und Coaching der Führungskräfte und Beschäftigten des öffentlichen Dienstes im Veränderungsprozess
Mitwirken in anspruchsvollen Projekten für Kunden der öffentlichen Verwaltung auf allen Ebenen
"Grow Your Talent": Methodisch fundierte Angebote zur Förderung persönlicher Stärken, zum zielgerichteten Ausbau der fachlichen Kompetenz und zur Entwicklung einer fokussierten Arbeitsweise

Qualifications

Abgeschlossenes Studium der Politik-, Verwaltungs-, oder Wirtschaftswissenschaften, Soziologie, Psychologie oder vergleichbare Qualifikation
Kompetenz in der Begleitung von organisatorischen Veränderungsprozessen im öffentlichen Sektor durch zielgerichtete Kommunikationsmaßnahmen, Workshops und Beteiligungsformate
Fähigkeit, New Work-Ansätze in föderalen Strukturen des öffentlichen Sektors erfolgreich einzuführen und zu verankern
Erfahrung in der Planung, Steuerung und Umsetzung von Projekten nach etablierten Standards (z. B. PRINCE2, PMI, agile Methoden) unter Berücksichtigung der spezifischen Anforderungen des öffentlichen Sektors
Flexibilität für projektbedingte Kundeneinsätze

Benefits