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Senior Consultant Aviation & Airline Operations IT (all genders)

Lufthansa Industry Solutions AS GmbH

Raunheim

Vor Ort

EUR 70.000 - 90.000

Vollzeit

Heute
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Zusammenfassung

Ein Unternehmen der Lufthansa Group sucht einen Senior Consultant zur Beratung von Airline-Kunden im Bereich der Digitalisierung von Operations-IT-Prozessen. Der Kandidat sollte mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Airline-IT mitbringen, insbesondere in der Anwendung von Amadeus Altéa. Die Position erfordert fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sowie die Bereitschaft zu Reisen. Flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten werden geboten.

Leistungen

Altersvorsorge / Betriebsrente
Flugvergünstigungen
Flexible Arbeitszeiten
Entwicklungsprogramme
Mentoring

Qualifikationen

  • Mindestens 5 Jahre relevante Erfahrung in Airline- / Operations-IT.
  • Fundierte Kenntnisse in Branchen-Standard-Tools, insbesondere Amadeus Altéa.
  • Bereitschaft zu projektbezogenen Reisetätigkeiten.

Aufgaben

  • Analyse und Optimierung der Operations-IT-Prozesse.
  • Konzeption von IT-Lösungen basierend auf Amadeus Altéa.
  • Teil- und Projektleitung im LH-Konzernumfeld.

Kenntnisse

IT-Beratung
Analytische Fähigkeiten
Kommunikationsfähigkeit
Teamarbeit
Projektmanagement

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium im Bereich IT

Tools

Amadeus Altéa
ITIL
PMP
SAFe
Jobbeschreibung
Overview

Als Senior Consultant berätst du unsere Airline-Kunden innerhalb der Lufthansa Group bei der Digitalisierung von Operations-IT-Prozessen. Du arbeitest an der Schnittstelle zwischen Fachbereichen und IT – mit Fokus auf Systems wie Amadeus Altéa und modernen Projektmethoden.

Responsibilities
  • Analyse und Optimierung der Prozesse in Bereichen wie Flight Ops, Ground Ops oder Crew Management
  • Konzeption von IT-Lösungen auf Basis von Standardprodukten wie Amadeus Altéa
  • Beratung der Stakeholder in komplexen IT-Projekten – von der Anforderungsaufnahme bis zum Roll-out
  • Teil‑/Projektleitung und Steuerung nationaler sowie internationaler Projekte im LH-Konzernumfeld
  • Gestaltung von Workshops, Durchführung von Reviews und Sicherung einer hohen User-Akzeptanz
  • Enge Zusammenarbeit mit Architektinnen/Architekten, Dev-Teams und Business Partnerinnen/Partnern – agil, hybrid oder klassisch
Contact

Stefanie Lumpe

Head of Talent Acquisition

Lufthansa Industry Solutions AS GmbH

Benefits
  • Altersvorsorge / Betriebsrente
  • Flugvergünstigungen, Rabatte / Einkaufsmöglichkeiten
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Entwicklungsprogramme / Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Mentoring
Qualifications
  • Abgeschlossene Ausbildung / abgeschlossenes Studium und einschlägige Berufserfahrung im Bereich IT
  • Mindestens 5 Jahre relevante Erfahrung in Airline- / Operations-IT, idealerweise im LH-Group-Kontext
  • Fundierte Kenntnisse in Standard-Tools der Branche, insbesondere Amadeus Altéa
  • Know-how in Airline-Prozessen (Check-in, Load Control, OCC, Crew etc.)
  • Erfahrung in der IT-Beratung sowie in Methoden wie ITIL, PMP oder SAFe (Zertifizierungen wünschenswert)
  • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Bereitschaft zu projektbezogenen Reisetätigkeiten
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