Senior Account Manager (m/w/d) Insurance Solutions

Michael Page; Deutschland; Remote; EUR 90,000 - 150,000; Full time

Benefits offered by this job

Festes Gehalt + Bonus

Hoher Gestaltungsspielraum

Firmenwagen

Weiterbildungsmöglichkeiten

30 Tage Urlaub

Betriebliche Altersvorsorge

Moderne Arbeitsausstattung

Flache Hierarchien

Wirkung auf Wachstum

Job summary

Michael Page sucht eine Vertriebspersönlichkeit mit Hunter-Mentalität für den Ausbau neuer und bestehender Geschäftsbeziehungen im Versicherungsmarkt in Deutschland. Sie identifizieren Marktpotenziale rund um Digitalisierung, Core-Systeme und KI-Lösungen und entwickeln strategische Vertriebsansätze bis zur Unterschrift.

Sie arbeiten eng mit PreSales, Consulting und Fachbereichen zusammen, pflegen Kontakte auf C-Level-Ebene und verantworten Vertragsverhandlungen bis zur Unterschrift.

Qualifications

• Erfahrung im Vertrieb an Versicherungsunternehmen oder starkes Netzwerk in der Versicherungsbranche.
• Nachweisbare Erfolgsbilanz in Neukundengewinnung und Geschäftsentwicklung.
• Hunter-Mentalität mit hoher Abschlussstärke.
• Erfahrung im Verkauf komplexer Software-, Plattform- oder Transformationslösungen.
• Sicheres Auftreten auf Management- und C-Level-Ebene.
• Gutes Verständnis für Digitalisierung, Softwareentwicklung und moderne IT-Architekturen.
• Strategisches Denken kombiniert mit operativer Vertriebsstärke.
• Selbstständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise.
• Hohe Reisebereitschaft und Freude an persönlichem Kundenkontakt.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
• Ehrgeiz und Eigenantrieb
• Verhandlungsgeschick und Abschlussorientierung
• Souveränität bei komplexen Vertriebssituationen
• Gespür für Kundenbedürfnisse und Marktchancen
• Leidenschaft für Vertrieb und Aufbau neuer Geschäftsbeziehungen

Responsibilities

• Aktive Neukundengewinnung und Ausbau bestehender Geschäftsbeziehungen im Versicherungsmarkt.
• Aufbau und Entwicklung einer belastbaren Sales-Pipeline im Versicherungsmarkt.
• Identifikation neuer Marktpotenziale rund um Digitalisierung, Core-Systeme, Datenplattformen, KI- und Softwarelösungen.
• Entwicklung strategischer Vertriebsansätze für Erstkontakte und langfristige Kundenbeziehungen.
• Ausbau bestehender Kundenbeziehungen mit Fokus auf Cross-Selling und Upselling.
• Steuerung komplexer Verkaufsprozesse mit mehreren Stakeholdern.
• Durchführung von Kundenpräsentationen, Workshops und Executive Meetings.
• Enge Zusammenarbeit mit PreSales, Consulting und Fachbereichen.
• Entwicklung und Präsentation kundenspezifischer Lösungskonzepte.
• Erstellung und Verhandlung von Angeboten, Rahmenverträgen und Ausschreibungen.
• Verantwortung für Vertragsverhandlungen bis zur Unterschrift.
• Beobachtung relevanter Trends in der Versicherungsbranche.
• Analyse regulatorischer und technologischer Entwicklungen.
• Aufbau und Pflege eines belastbaren Netzwerks innerhalb des Versicherungsmarktes

Skills

Hunter-Mentalität

Abschlussstärke

Verhandlungsgeschick

Strategisches Denken

Reisebereitschaft

Deutschkenntnisse

Englischkenntnisse

Job description

Firmenprofil

Unser Mandant ist ein etablierter und wachstumsstarker Anbieter von Software-, Plattform- und Digitalisierungslösungen für die Versicherungswirtschaft. Seit vielen Jahren unterstützt das Unternehmen Versicherer bei der Modernisierung ihrer IT-Landschaften, der Digitalisierung von Prozessen sowie der Umsetzung regulatorischer und strategischer Anforderungen. Dabei vereint es fachliches Versicherungs-Know-how mit hoher technologischer Kompetenz. Vertrieb, Consulting und Delivery arbeiten eng zusammen. Kunden profitieren von einem erfahrenen Projekt- und Entwicklungsteam, das komplexe Vorhaben zuverlässig umsetzt. Die Unternehmenskultur ist professionell, leistungsorientiert und langfristig ausgerichtet. Kundenbeziehungen werden über Jahre hinweg entwickelt und nicht nur bis zum Vertragsabschluss gedacht.

• IT- & Softwarevertrieb | Versicherungen | New Business & Geschäftsausbau
• Remote I Firmenwagen I DACH

• IT- & Softwarevertrieb | Versicherungen | New Business & Geschäftsausbau
• Remote I Firmenwagen I DACH

Aufgabengebiet

Der Fokus dieser Rolle liegt klar auf der Gewinnung neuer Kunden und dem Ausbau bestehender Geschäftsbeziehungen im Versicherungsmarkt. Gesucht wird kein Verwalter von Accounts, sondern eine Persönlichkeit mit Hunter-Mentalität, die Freude daran hat, Chancen im Markt zu identifizieren und daraus erfolgreiche Abschlüsse zu entwickeln. Wer lieber beim Kunden am Tisch sitzt als in internen Dauer-Meetings und lieber Geschäft entwickelt als Reports ausfüllt, findet hier das richtige Umfeld.

• Aktive Akquisition von Versicherungsunternehmen und neuen Geschäftseinheiten innerhalb bestehender Zielkunden
• Aufbau und Entwicklung einer belastbaren Sales-Pipeline im Versicherungsmarkt
• Identifikation neuer Marktpotenziale und Business Opportunities rund um Digitalisierung, Core-Systeme, Datenplattformen, KI- und Softwarelösungen
• Entwicklung strategischer Vertriebsansätze für Erstkontakte und langfristige Kundenbeziehungen
• Ausbau bestehender Kundenbeziehungen mit Fokus auf Cross-Selling und Upselling
• Erkennen zusätzlicher Bedarfe innerhalb laufender Kundenbeziehungen
• Platzierung weiterer Beratungs-, Software- und Transformationsprojekte
• Aufbau vertrauensvoller Beziehungen zu Fachbereichsleitern, Vorständen, Geschäftsführern und C-Level-Entscheidern
• Steuerung komplexer Verkaufsprozesse mit mehreren Stakeholdern
• Durchführung von Kundenpräsentationen, Workshops und Executive Meetings
• Enge Zusammenarbeit mit PreSales, Consulting und Fachbereichen
• Entwicklung und Präsentation kundenspezifischer Lösungskonzepte
• Erstellung und Verhandlung von Angeboten, Rahmenverträgen und Ausschreibungen
• Verantwortung für Vertragsverhandlungen bis zur erfolgreichen Unterschrift
• Beobachtung relevanter Trends in der Versicherungsbranche
• Analyse regulatorischer und technologischer Entwicklungen
• Aufbau und Pflege eines belastbaren Netzwerks innerhalb des Versicherungsmarktes

Anforderungsprofil

• Erfahrung im Vertrieb an Versicherungsunternehmen oder fundiertes Netzwerk innerhalb der Versicherungsbranche
• Nachweisbare Erfolgsbilanz in der Neukundengewinnung und Geschäftsentwicklung
• Ausgeprägte Hunter-Mentalität mit hoher Abschlussstärke
• Erfahrung im Verkauf komplexer Software-, Plattform- oder Transformationslösungen
• Sicheres Auftreten auf Management- und C-Level-Ebene
• Gutes Verständnis für Digitalisierung, Softwareentwicklung und moderne IT-Architekturen
• Strategisches Denken kombiniert mit operativer Vertriebsstärke
• Selbstständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise
• Hohe Reisebereitschaft und Freude an persönlichem Kundenkontakt
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
• Ehrgeiz undEigenantrieb
• Verhandlungsgeschick und Abschlussorientierung
• Souveränität bei komplexen Vertriebssituationen
• Gespür für Kundenbedürfnisse und Marktchancen
• Leidenschaft für Vertrieb und den Aufbau neuer Geschäftsbeziehungen

What's On Offer

• Sicherer Arbeitsplatz bei einem erfolgreichen und nachhaltig wachsenden Software- und IT-Anbieter
• Attraktives Vergütungspaket aus Fixgehalt und leistungsabhängiger Bonusregelung
• Überdurchschnittliche Verdienstmöglichkeiten für erfolgreiche Vertriebspersönlichkeiten
• Hoher Gestaltungsspielraum und unternehmerische Freiheit im Vertriebsalltag
• Starke Unterstützung durch erfahrene Consulting-, Fach- und Delivery-Teams
• Dienstwagenregelung, auch zur privaten Nutzung
• Moderne technische Ausstattung für den professionellen Außendienst
• 30 Tage Urlaub
• Betriebliche Altersvorsorge
• Umfangreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
• Sichtbarer Einfluss auf Wachstum, Umsatz und Marktentwicklung

Gesucht wird keine reine Account-Pflege. Gesucht wird ein echter Business Builder mit Vertriebs-DNA.

Quote job ref: JN-102026-7122431