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SALES ASSISTANT (M/W/D) IN TEILZEIT ZUM 01.12.2025 gesucht!

AAB DIE RAUMKULTUR GmbH & Co.KG 

Wolfsburg

Vor Ort

EUR 20.000 - 40.000

Teilzeit

Heute
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Zusammenfassung

Ein Einzelhandelsunternehmen in Wolfsburg sucht einen Sales Assistant (M/W/D) in Teilzeit ab dem 01.12.2025. Zu den Aufgaben gehören die Bedienung der Kundschaft, Verkaufs- und Merchandisingaufgaben sowie die Planung von Aktivitäten im Store und die Zusammenarbeit mit der Shopleitung. Das Unternehmen bietet einen attraktiven Arbeitsplatz, ein marktkonformes Gehalt und vielfältige Mitarbeiterbenefits wie 50% Mitarbeiterrabatt und 36 Tage Urlaub pro Jahr.

Leistungen

50% Mitarbeiterrabatt
36 Tage Urlaub pro Jahr
Regelmäßige Entwicklungsgespräche
Flache Hierarchien
Herzliche Unternehmenskultur

Qualifikationen

  • Einschlägige Berufserfahrung ist erforderlich.
  • Erfahrung im Servicebereich wird geschätzt.
  • Ein marktkonformes Gehalt je nach Berufserfahrung und Ausbildung.

Aufgaben

  • Bedienung der Kundschaft.
  • Verkaufs- und Merchandisingaufgaben.
  • Planung von Aktivitäten im Store.
  • Zusammenarbeit mit der Shopleitung.

Kenntnisse

Serviceorientiert
Selbstständig
Initiative ergreifend
Vertraut mit Microsoft Office
Interesse für Mode
Jobbeschreibung
  • SALES ASSISTANT (M/W/D) IN TEILZEIT ZUM 01.12.2025 gesucht!
  • Bedienung der Kundschaft
  • Verkaufs- und Merchandisingaufgaben
  • Planung von Aktivitäten im Store und
  • Zusammenarbeit mit der Shopleitung
  • Einschlägige Berufserfahrung
  • Serviceorientiert
  • Selbstständig und Initiative ergreifend
  • Großes Interesse für Mode
  • Mit dem Microsoft Office-Paket vertraut
  • ein marktkonformes Gehalt je nach Berufserfahrung und Ausbildung
  • cooperate Benefits
  • einen spannenden Arbeitsplatz mit Verantwortung
  • 50% Mitarbeiterrabatt – dir stehen immer die neusten Trends zur Verfügung
  • attraktives Vergütungspaket inkl. 36 Tage Urlaub pro Jahr mit Gestaltungsspielräumen für eine eigenverantwortliche Arbeitszeitensteuerung im Team ermöglichen es Beruf, Familie und Freizeit in Einklang zu bringen
  • regelmäßige Entwicklungsgespräche und Trainings, um sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln
  • flache Hierarchien – Teamarbeit wird bei uns großgeschrieben
  • eine herzliche und offene Unternehmenskultur

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