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Das Deutsche Zentrum für Luft- und Raumfahrt (DLR) am Standort Bonn sucht eine/n Sachbearbeiter/in in der Abteilung Personal- und Organisationsentwicklung. Du gestaltest die Customer Journey der Mitarbeitenden und übernimmst die organisatorisch-logistische Abwicklung des Schulungsprogramms.
Zu deinen Aufgaben gehören Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Kursen, Koordination interner/externer Partner sowie Protokollführung.
Als Deutsche Raumfahrtagentur im Deutschen Zentrum für Luft- und Raumfahrt (DLR) sind wir der zentrale Ansprechpartner der Bundesregierung für Raumfahrtthemen. Wir entwickeln das Deutsche Raumfahrtprogramm und realisieren die Raumfahrtaktivitäten Deutschlands. Außerdem managen wir die deutschen Raumfahrttätigkeiten auf europäischer und internationaler Ebene. Kurzum: 100% Raumfahrt.
Im Team der DLR Personal- und Organisationsentwicklung gestaltest du die Customer Journey der DLR-Mitarbeitenden mit, damit diese auch in Zukunft Höchstleistungen für Deutschland erbringen!
Im Speziellen stellst du durch deine Tätigkeit die organisatorisch-logistische Abwicklung des Schulungsprogramms mit Hauptfokus für die Raumfahrtagentur im DLR am Standort Bonn sicher und führst alle nötigen administrativen Schritte von der Vorbereitung bis zur abschließenden Evaluation durch. Du bildest die direkte Schnittstelle zu diversen internen und externen Dienstleistern. Zudem bist du erste kompetente Ansprechperson unserer Kundinnen und Kunden zu allen unseren Schulungs- und Entwicklungsprodukten.
Im erweiterten Fokus arbeitest du im Team der Sachbearbeiter/innen aller bundesweiten DLR-Standorte zusammen und stellst kontinuierlich und im engen Zusammenspiel mit unseren lokalen Personal- und Organisationsentwicklungsberatern einen kundenorientierten und effektiven Service für unsere Mitarbeitenden sicher.
Das Duzen im Arbeitskontext der Deutschen Raumfahrtagentur beruht auf Freiwilligkeit.
Wir bieten dir die Möglichkeit, deine gleitende Arbeitszeit mobil zu gestalten und gewährleisten damit eine äußerst flexible Arbeitsstruktur. Für unsere krisenfesten Jobs gibt es ein umfassendes Personalentwicklungsprogramm intern sowie mit externen Anbietern, ein betriebliches Gesundheitsmanagement und ein familienfreundliches Umfeld.
Die Bereitschaft zur Sicherheitsüberprüfung gem. Sicherheitsüberprüfungsgesetz des Bundes wird vorausgesetzt. Eignung und Bereitschaft zum Sicherheitsdienst ist Voraussetzung.
Die Eingruppierung erfolgt je nach Qualifikation und Aufgabenübertragung bis Entgeltgruppe 09 A TVöD.
Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Dr. Karsten Roth
Tel.: +49 2203 601 2757